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Strategische Flexibilisierung im Personalbereich
Joachim Gutmann, Sven Kilian
Dieses Buch gibt einen umfassenden Überblick, was bei einem Outsourcing von Personalaufgaben vom Auftrag gebenden Unternehmen und vom Dienstleister zu beachten ist.
Inhalte:
– Formen und Vorteile des Outsourcings
– Konzepte des HR-Outsourcings
– Implementierung von HR-Outsourcing
– Outsourcing-Eignung der HR-Aufgaben
– HR-Outsourcing-Dienstleister
– Marktübersicht, Glossar, Literatur und Internetadressen