Die 25. Auflage zur Sammlung ArbeitnehmerInnenschutz beinhaltet alle Novellen zu den Arbeitsschutzvorschriften bis 1. November 2022.
Insbesondere berücksichtigt werden die Novellen zum:
• ArbeitnehmerInnenschutzgesetz und der Verordnung über arbeitsmedizinische Zentren (arbeitsmedizinischer Fachdienst – AFa)
• Mutterschutzgesetz (Sonderfreistellung aufgrund Covid-19)
• Arbeitszeitgesetz und Arbeitsruhegesetz
• Kinder- und Jugendlichen-Beschäftigungsgesetz
• Krankenanstalten-Arbeitszeitgesetz
• Nachtschwerarbeitsgesetz
Aktualisiert: 2023-06-02
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Aktualisiert: 2023-05-11
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Mit allen wesentlichen Aspekten für Arbeitnehmer und Arbeitgeber. Neuerungen im AVRAG, ArbVG, DHG, ArbIG, ASVG, B-KUVG, EStG inkl LohnkontenV kommentiertExkurse zu Arbeitszeit, ArbeitnehmerInnenschutz und Datenschutz. Der neue Kommentar stellt das „Homeoffice-Paket“ umfassend dar.Es werdenarbeits- und sozialrechtliche Neuerungen erläutert, kommentiert und mit weiterführenden Überlegungen versehen;vielfältige Querverbindungen zwischen diesen Neuregelungen hergestellt;wichtige Steuerfragen für die betriebliche Praxis miteinbezogen; Fragen des Arbeitszeitrechts, des ArbeitnehmerInnenschutzrechtsund des Datenschutzrechts behandelt. Insgesamt liegt so eine umfassende Kommentierung der für Arbeitnehmer und Arbeitgeber wesentlichen Aspekte der Arbeit im Homeoffice vor.
Aktualisiert: 2023-05-11
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Mit allen wesentlichen Aspekten für Arbeitnehmer und Arbeitgeber. Neuerungen im AVRAG, ArbVG, DHG, ArbIG, ASVG, B-KUVG, EStG inkl LohnkontenV kommentiertExkurse zu Arbeitszeit, ArbeitnehmerInnenschutz und Datenschutz. Der neue Kommentar stellt das „Homeoffice-Paket“ umfassend dar.Es werdenarbeits- und sozialrechtliche Neuerungen erläutert, kommentiert und mit weiterführenden Überlegungen versehen;vielfältige Querverbindungen zwischen diesen Neuregelungen hergestellt;wichtige Steuerfragen für die betriebliche Praxis miteinbezogen; Fragen des Arbeitszeitrechts, des ArbeitnehmerInnenschutzrechtsund des Datenschutzrechts behandelt. Insgesamt liegt so eine umfassende Kommentierung der für Arbeitnehmer und Arbeitgeber wesentlichen Aspekte der Arbeit im Homeoffice vor.
Aktualisiert: 2023-05-11
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Zahlreiche Novellen (ua verstärkte Prävention von psychischen Belastungen und Gefährdungen, die zu Fehlbeanspruchung am Arbeitsplatz führen) machten eine Neuauflage erforderlich.
Zum Inhalt:
- ASchG: Fürsorgepflicht, Evaluierung, Arbeitsstätten und Baustellen, Arbeitsmittel, Arbeitsstoffe, Gesundheitsüberwachung, Lärm uvm)
- Behörden und Verfahren
- Jugendliche Arbeitnehmer (KJBG und KJBG-VO)
- ArbeitnehmerInnenschutz und Mutterschutz (MSchG)
- Verantwortung und Haftung im Betrieb
- Arbeitsunfälle und arbeitsbedingte Erkrankungen – Durchsetzung von Ansprüchen Geschädigter
- Umfassende Judikatur und Literaturhinweise
Zahlreiche Praxisfälle als zusätzliches Plus!
Aktualisiert: 2023-05-11
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Die Ausgabe 2023 enthält das ArbeitnehmerInnenschutzgesetz und die dazugehörigen Verordnungen. Bei jedem Paragraphen des ASchG ist durch eine Kennziffer angemerkt, dass die betreffende Bestimmung durch eine der abgedruckten Verordnungen näher ausgeführt wird. Dadurch wird das rasche Auffinden des aktuellen Textes der letztgültigen Verordnung ermöglicht. Vormals Aushangpflichtige Gesetze!
Aktualisiert: 2023-02-08
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Die 25. Auflage zur Sammlung ArbeitnehmerInnenschutz beinhaltet alle Novellen zu den Arbeitsschutzvorschriften bis 1. November 2022.
Insbesondere berücksichtigt werden die Novellen zum:
• ArbeitnehmerInnenschutzgesetz und der Verordnung über arbeitsmedizinische Zentren (arbeitsmedizinischer Fachdienst – AFa)
• Mutterschutzgesetz (Sonderfreistellung aufgrund Covid-19)
• Arbeitszeitgesetz und Arbeitsruhegesetz
• Kinder- und Jugendlichen-Beschäftigungsgesetz
• Krankenanstalten-Arbeitszeitgesetz
• Nachtschwerarbeitsgesetz
Aktualisiert: 2023-05-02
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Die Ausgabe 2022 enthält das ArbeitnehmerInnenschutzgesetz und die dazugehörigen Verordnungen. Bei jedem Paragraphen des ASchG ist durch eine Kennziffer angemerkt, dass die betreffende Bestimmung durch eine der abgedruckten Verordnungen näher ausgeführt wird. Dadurch wird das rasche Auffinden des aktuellen Textes der letztgültigen Verordnung ermöglicht. Vormals Aushangpflichtige Gesetze!
Aktualisiert: 2023-03-08
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Aktualisiert: 2022-11-28
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Das Buch ist die thematische Fortsetzung des in der gleichen Reihe erschienenen Bandes „BesondereBeschäftigungsverhältnisse – besondere Arbeitsrechtsvorschriften“. Es geht um die grundsätzlicheFrage, wie viel Unionsrecht im nationalen österreichischen Arbeitsrecht steckt und um welcher Schutzbereichesich Unionsrecht und nationales Arbeitsrecht angenommen haben.Melzer-Azodanloo widmet sich der Frage, was von den Arbeitsbedingungen zwingend und transparentzu regeln ist – ein Ausfluss der Richtlinie über transparente und verlässliche Arbeitsbedingungen.Reissner untersucht die aktuelle Judikatur zur Betriebsübergangsrichtlinie und Monika Drs die Veränderungenim Urlaubsrecht, die sich aus der Judikatur des EuGH zur Arbeitszeit-Richtlinie ergeben habenund noch ergeben werden.
Aktualisiert: 2022-05-11
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Mit allen wesentlichen Aspekten für Arbeitnehmer und Arbeitgeber. Neuerungen im AVRAG, ArbVG, DHG, ArbIG, ASVG, B-KUVG, EStG inkl LohnkontenV kommentiertExkurse zu Arbeitszeit, ArbeitnehmerInnenschutz und Datenschutz. Der neue Kommentar stellt das „Homeoffice-Paket“ umfassend dar.Es werdenarbeits- und sozialrechtliche Neuerungen erläutert, kommentiert und mit weiterführenden Überlegungen versehen;vielfältige Querverbindungen zwischen diesen Neuregelungen hergestellt;wichtige Steuerfragen für die betriebliche Praxis miteinbezogen; Fragen des Arbeitszeitrechts, des ArbeitnehmerInnenschutzrechtsund des Datenschutzrechts behandelt. Insgesamt liegt so eine umfassende Kommentierung der für Arbeitnehmer und Arbeitgeber wesentlichen Aspekte der Arbeit im Homeoffice vor.
Aktualisiert: 2023-04-01
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Aktualisiert: 2023-04-01
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Die Ausgabe 2021 enthält das ArbeitnehmerInnenschutzgesetz und die dazugehörigen Verordnungen. Bei jedem Paragraphen des ASchG ist durch eine Kennziffer angemerkt, dass die betreffende Bestimmung durch eine der abgedruckten Verordnungen näher ausgeführt wird. Dadurch wird das rasche Auffinden des aktuellen Textes der letztgültigen Verordnung ermöglicht. Vormals Aushangpflichtige Gesetze!
Aktualisiert: 2022-05-11
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Wichtige Änderungen in der 23. Auflage:
- Novelle zur Grenzwerteverodnung - GKV, Verordnung über die Gesundheitsüberwachung am Arbeitsplatz - VGÜ und Verordnung biologische Arbeitsstoffe - VbA (BGBl. II Nr. 382/2020): Umsetzung der Karzinogene Richtlinie (EU) 2017/2398 und der Richtlinie (EU) 2020/739 über biologische Arbeitsstoffe
- Änderung der Verordnung (EG) Nr. 561/2006 hinsichtlich der Mindestanforderungen an die maximalen täglichen und wöchentlichen Lenkzeiten, Mindestfahrtunterbrechungen sowie täglichen und wöchentlichen Ruhezeiten sowie der Verordnung (EU) Nr. 165/2014 hinsichtlich der Positionsbestimmung mittels Fahrtenschreibern durch die Verordnung (EU) 2020/1054 des Europäischen Parlaments und des Rates vom 15. Juli 2020. Die Änderungen sind mit 20. August 2020 in Kraft getreten.
- Novelle zum Gleichbehandlungsgesetz - GlBG (BGBl. I Nr. 16/2020) und zum Mutterschutzgesetz - MSchG (BGBl. I Nr. 112/2019).
Aktualisiert: 2021-11-10
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Das Unionsrecht ist mit seinen sozialpolitischen Schutzvorkehrungen für die ArbeitnehmerInnen längst
ein wesentlicher Baustein der nationalen Sozialpolitik geworden. Die vorliegende Untersuchung nimmt
drei wesentliche Schutzbereiche des nationalen Arbeitsrechts heraus und vertieft diese. Allen diesen
drei nationalen Problemstellungen ist gemein, dass wesentliche Grundlagen bereits im Unionsrecht vorgegeben
sind. Im Konkreten geht es um den Schutz der ArbeitnehmerInnen in befristeten Arbeitsverträgen
(Beitrag Auer-Mayer) sowie jenen für Teilzeitbeschäftigte (Beitrag Burger) und zuletzt um arbeitsrechtliche
Rahmenbedingungen für die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (Beitrag Schnittler).
Aktualisiert: 2020-09-15
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Die Ausgabe 2020 enthält das ArbeitnehmerInnenschutzgesetz und die dazugehörigen Verordnungen. Bei jedem Paragraphen des ASchG ist durch eine Kennziffer angemerkt, dass die betreffende Bestimmung durch eine der abgedruckten Verordnungen näher ausgeführt wird. Dadurch wird das rasche Auffinden des aktuellen Textes der letztgültigen Verordnung ermöglicht. Vormals Aushangpflichtige Gesetze!
Aktualisiert: 2022-09-28
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Wichtige Änderungen in der 22. Auflage:
- die Aerosolpackungslagerungsverordnung (BGBl. II Nr. 347/2018) ist mit 1. Jänner 2019 in Kraft getreten und ersetzt die Druckgaspackungslagerungsverordnung.
- im Verwendungsschutz die Novellen zum "persönlichen Feiertag" im ARG und im Bäckerarbeiter/innengesetz 1996 (BGBl. I Nr. 22/2019), und die Novelle zum Mutterschutzgesetz - MSchG (BGBl. I Nr. 68/2019), mit der in § 15f die volle Anrechnung der Karenz auf die Dienstzeit geregelt wurde, sowie die Novelle zur ARG-VO (BGBl. II Nr. 98/2019).
- die Novellen zum ASchG, ArbIG, AZG und KA-AZG (BGBl. I Nr. 100/2018) in Anpassung an die Strukturreform der Sozialversicherungsträger.
Aktualisiert: 2020-11-27
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Mit der neuesten Ausgabe der Informationspflichtigen Gesetze haben Sie die wichtigsten und in der Praxis relevantesten Gesetze und Verordnungen zum Thema Arbeitnehmer/innenschutz rasch zur Hand. Zugleich erfüllen Sie die gesetzlichen Auflagen der Informationspflicht. Gemäß AschG sind Sie als Arbeitgeber dazu verpflichtet, Ihren Mitarbeiter/innen die jeweils aktuelle Fassung dieser Gesetze öffentlich zugänglich zu machen.
Mit der umfassenden Gesetzessammlung unseres TÜV AUSTRIA-Experten stellen Sie Ihren Arbeitnehmer/innen nicht nur den aktuellen Rechtsstand zur Verfügung, sondern haben auch ein praktisches Nachschlagewerk für Führungskräfte in der Hand: benutzerfreundlich, übersichtlich und fertig zum Aufhängen oder Einheften im Ordner. Die Anordnung der Gesetze folgt dem bewährten T-O-P-Prinzip (Technischer – Organisatorischer – Persönlicher Arbeitnehmerschutz). All dies erleichtert das schnelle Auffinden der Gesetze und die ordnungsgemäße Umsetzung im betrieblichen Alltag!
Gesetze zum Arbeitnehmer/innenschutz für alle Branchen
inkl. der neuen bzw. geänderten Gesetzestexte zu
• Arbeitszeitgesetz (AZG)
• Arbeitsruhegesetz (ARG)
• Mutterschutzverordnung (MSchV)
• Beschäftigungsverbote und -beschränkungen für Jugendliche (KJBG-VO)
• Verordnung über die Gesundheitsüberwachung am Arbeitsplatz (VGÜ)
• Verordnung über Grenzwerte für Arbeitsstoffe sowie über krebserzeugende und fortpflanzungsgefährdende (reproduktionstoxische) Arbeitsstoffe (GKV 2018)
Aktualisiert: 2020-12-15
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Die Ausgabe 2019 enthält das ArbeitnehmerInnenschutzgesetz und die dazugehörigen Verordnungen. Bei jedem Paragraphen des ASchG ist durch eine Kennziffer angemerkt, dass die betreffende Bestimmung durch eine der abgedruckten Verordnungen näher ausgeführt wird. Dadurch wird das rasche Auffinden des aktuellen Textes der letztgültigen Verordnung ermöglicht. Die Ausgabe 2019 enthält den letztgültigen Stand aller wichtigen Gesetze und Verordnungen, deren Kenntnis zum Schutz der Sicherheit der ArbeitnehmerInnen notwendig ist.
Aktualisiert: 2020-05-28
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Wichtige Änderungen in der 21. Auflage:
- die Mutterschutzverordnung (BGBl. II Nr. 310/2017), die Freistellungsgründe und Modalitäten der Ausstellung eines fachärztlichen Freistellungszeugnisses iSd MSchG rechtsverbindlich festlegt
- die Lenkprotokoll-Verordnung (BGBl. II Nr. 313/2017) ersetzt die bisherige Fahrtenbuch-Verordnung
- im Verwendungsschutz die Novellen zur KJBG-VO (Beschäftigungsbeschränkungen in Raucherbereichen von Gastronomiebetrieben) sowie zum AZG (12-Stunden-Regelung) und ARG
- im technischen ArbeitnehmerInnenschutz die Novellen zur AStV (flexiblere Regelungen zu Ausnahmegenehmigungen nach § 95 Abs. 3 ASchG) sowie die Novelle zur GKV 2018 (Umsetzung der 4. Arbeitsplatz-Richtgrenzwerte-Richtlinie Nr. 2017/164)
Aktualisiert: 2019-12-05
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