Strom aus der Wüste

Strom aus der Wüste von Grabmayr,  Nora
„Strom aus der Wüste“ befasst sich mit einem aktuellen Thema: einer grenzüberschreitenden Kooperation zur Grünstromversorgung vor Ort sowie in der EU sowie den damit zusammenhängenden völkerrechtlichen Aspekten des Investitionsschutzes und Welthandelsrechts. Die Verfasserin betrachtet die Voraussetzungen in der EU und den Staaten Marokko, Tunesien und Algerien und geht dann auf Regelungen bilateraler Investitionsschutzverträge sowie des Energy Charter Treaty ein. Ein weiteres Kapitel enthält eine Analyse der welthandelsrechtlichen Vorschriften und Rechtsprechung zum Grünstromhandel. Die Schnittstelle(n) zwischen Völkerrecht, Energierecht und Europarecht sind vielzählig und aufgrund der dynamischen Rechtsentwicklung immer wieder neu zu betrachten.
Aktualisiert: 2023-05-23
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Demographiebewusstes Personalmanagement

Demographiebewusstes Personalmanagement
Die demographische Entwicklung erfordert eine grundlegende Neuorientierung auch auf der Ebene der betrieblichen Personalpolitik. Arbeitnehmer sind heute vitaler und leistungsfähiger als je zuvor. Statt sie vorzeitig aus dem Arbeitsprozess auszugliedern, wird es zukünftig darauf ankommen, ihre Beschäftigungsfähigkeit zu erhalten und ihre Potenziale im Sinne einer nachhaltigen Unternehmensentwicklung zu nutzen. Die Autoren des Instituts für Sozialforschung und Sozialwirtschaft stellen praktikable Handlungsansätze vor, wie sich die Wirtschaft schon heute auf die sich schleichend verändernden Altersstrukturen einstellen kann. Unternehmen - so zeigen die zahlreichen Praxisbeispiele deutlich -, die eine vorausschauende Personalpolitik betreiben, schaffen damit zugleich die Voraussetzungen, um den demographischen Wandel produktiv zu bewältigen. Diese Publikation ist die vollständig überarbeitete und ergänzte Neuauflage des Leitfadens "Erfolgreich mit älteren Arbeitnehmern". Auch in diesem Werk findet sich ein Serviceteil mit Checklisten und eine Übersicht zu den arbeitsmarktpolitischen Förderinstrumenten. Die Publikation ist eine praktische Hilfestellung sowohl für Geschäftsführer und Personalverantwortliche wie auch für Personalberater und Betriebsräte.
Aktualisiert: 2023-05-11
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Demographiebewusstes Personalmanagement

Demographiebewusstes Personalmanagement
Die demographische Entwicklung erfordert eine grundlegende Neuorientierung auch auf der Ebene der betrieblichen Personalpolitik. Arbeitnehmer sind heute vitaler und leistungsfähiger als je zuvor. Statt sie vorzeitig aus dem Arbeitsprozess auszugliedern, wird es zukünftig darauf ankommen, ihre Beschäftigungsfähigkeit zu erhalten und ihre Potenziale im Sinne einer nachhaltigen Unternehmensentwicklung zu nutzen. Die Autoren des Instituts für Sozialforschung und Sozialwirtschaft stellen praktikable Handlungsansätze vor, wie sich die Wirtschaft schon heute auf die sich schleichend verändernden Altersstrukturen einstellen kann. Unternehmen - so zeigen die zahlreichen Praxisbeispiele deutlich -, die eine vorausschauende Personalpolitik betreiben, schaffen damit zugleich die Voraussetzungen, um den demographischen Wandel produktiv zu bewältigen. Diese Publikation ist die vollständig überarbeitete und ergänzte Neuauflage des Leitfadens "Erfolgreich mit älteren Arbeitnehmern". Auch in diesem Werk findet sich ein Serviceteil mit Checklisten und eine Übersicht zu den arbeitsmarktpolitischen Förderinstrumenten. Die Publikation ist eine praktische Hilfestellung sowohl für Geschäftsführer und Personalverantwortliche wie auch für Personalberater und Betriebsräte.
Aktualisiert: 2023-05-11
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Demographiebewusstes Personalmanagement

Demographiebewusstes Personalmanagement
Die demographische Entwicklung erfordert eine grundlegende Neuorientierung auch auf der Ebene der betrieblichen Personalpolitik. Arbeitnehmer sind heute vitaler und leistungsfähiger als je zuvor. Statt sie vorzeitig aus dem Arbeitsprozess auszugliedern, wird es zukünftig darauf ankommen, ihre Beschäftigungsfähigkeit zu erhalten und ihre Potenziale im Sinne einer nachhaltigen Unternehmensentwicklung zu nutzen. Die Autoren des Instituts für Sozialforschung und Sozialwirtschaft stellen praktikable Handlungsansätze vor, wie sich die Wirtschaft schon heute auf die sich schleichend verändernden Altersstrukturen einstellen kann. Unternehmen - so zeigen die zahlreichen Praxisbeispiele deutlich -, die eine vorausschauende Personalpolitik betreiben, schaffen damit zugleich die Voraussetzungen, um den demographischen Wandel produktiv zu bewältigen. Diese Publikation ist die vollständig überarbeitete und ergänzte Neuauflage des Leitfadens "Erfolgreich mit älteren Arbeitnehmern". Auch in diesem Werk findet sich ein Serviceteil mit Checklisten und eine Übersicht zu den arbeitsmarktpolitischen Förderinstrumenten. Die Publikation ist eine praktische Hilfestellung sowohl für Geschäftsführer und Personalverantwortliche wie auch für Personalberater und Betriebsräte.
Aktualisiert: 2023-05-11
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Strom aus der Wüste

Strom aus der Wüste von Grabmayr,  Nora
"Strom aus der Wüste" befasst sich mit einem aktuellen Thema: einer grenzüberschreitenden Kooperation zur Grünstromversorgung vor Ort sowie in der EU sowie den damit zusammenhängenden völkerrechtlichen Aspekten des Investitionsschutzes und Welthandelsrechts. Die Verfasserin betrachtet die Voraussetzungen in der EU und den Staaten Marokko, Tunesien und Algerien und geht dann auf Regelungen bilateraler Investitionsschutzverträge sowie des Energy Charter Treaty ein. Ein weiteres Kapitel enthält eine Analyse der welthandelsrechtlichen Vorschriften und Rechtsprechung zum Grünstromhandel. Die Schnittstelle(n) zwischen Völkerrecht, Energierecht und Europarecht sind vielzählig und aufgrund der dynamischen Rechtsentwicklung immer wieder neu zu betrachten.
Aktualisiert: 2023-01-13
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Strom aus der Wüste

Strom aus der Wüste von Grabmayr,  Nora
„Strom aus der Wüste“ befasst sich mit einem aktuellen Thema: einer grenzüberschreitenden Kooperation zur Grünstromversorgung vor Ort sowie in der EU sowie den damit zusammenhängenden völkerrechtlichen Aspekten des Investitionsschutzes und Welthandelsrechts. Die Verfasserin betrachtet die Voraussetzungen in der EU und den Staaten Marokko, Tunesien und Algerien und geht dann auf Regelungen bilateraler Investitionsschutzverträge sowie des Energy Charter Treaty ein. Ein weiteres Kapitel enthält eine Analyse der welthandelsrechtlichen Vorschriften und Rechtsprechung zum Grünstromhandel. Die Schnittstelle(n) zwischen Völkerrecht, Energierecht und Europarecht sind vielzählig und aufgrund der dynamischen Rechtsentwicklung immer wieder neu zu betrachten.
Aktualisiert: 2023-05-04
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Öffentliche Weiterbildungsförderung von Teilnehmenden

Öffentliche Weiterbildungsförderung von Teilnehmenden von Ambos,  Ingrid, Koscheck,  Stefan, Martin,  Andreas
Mit dem Themenschwerpunkt der Umfrage 2015 stellt wbmonitor Transparenz darüber her, welche Einrichtungstypen Teilnehmende weiterbilden, die mit den zentralen Instrumenten der öffentlichen Weiterbildungsförderung unterstützt werden. Zudem hat wbmonitor - wie jedes Jahr - das Wirtschaftsklima in der Weiterbildung ermittelt: Im Mai 2015 hat sich der wirtschaftliche Aufschwung der vergangenen Jahre nicht fortgesetzt. Nur überwiegend betrieblich finanzierte Anbieter konnten sich von dem insgesamt leicht rückläufigen Gesamttrend abheben.
Aktualisiert: 2019-01-02
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Demographiebewusstes Personalmanagement

Demographiebewusstes Personalmanagement
Die demographische Entwicklung erfordert eine grundlegende Neuorientierung auch auf der Ebene der betrieblichen Personalpolitik. Arbeitnehmer sind heute vitaler und leistungsfähiger als je zuvor. Statt sie vorzeitig aus dem Arbeitsprozess auszugliedern, wird es zukünftig darauf ankommen, ihre Beschäftigungsfähigkeit zu erhalten und ihre Potenziale im Sinne einer nachhaltigen Unternehmensentwicklung zu nutzen. Die Autoren des Instituts für Sozialforschung und Sozialwirtschaft stellen praktikable Handlungsansätze vor, wie sich die Wirtschaft schon heute auf die sich schleichend verändernden Altersstrukturen einstellen kann. Unternehmen - so zeigen die zahlreichen Praxisbeispiele deutlich -, die eine vorausschauende Personalpolitik betreiben, schaffen damit zugleich die Voraussetzungen, um den demographischen Wandel produktiv zu bewältigen. Diese Publikation ist die vollständig überarbeitete und ergänzte Neuauflage des Leitfadens "Erfolgreich mit älteren Arbeitnehmern". Auch in diesem Werk findet sich ein Serviceteil mit Checklisten und eine Übersicht zu den arbeitsmarktpolitischen Förderinstrumenten. Die Publikation ist eine praktische Hilfestellung sowohl für Geschäftsführer und Personalverantwortliche wie auch für Personalberater und Betriebsräte.
Aktualisiert: 2023-02-14
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Demographiebewusstes Personalmanagement

Demographiebewusstes Personalmanagement
Die demographische Entwicklung erfordert eine grundlegende Neuorientierung auch auf der Ebene der betrieblichen Personalpolitik. Arbeitnehmer sind heute vitaler und leistungsfähiger als je zuvor. Statt sie vorzeitig aus dem Arbeitsprozess auszugliedern, wird es zukünftig darauf ankommen, ihre Beschäftigungsfähigkeit zu erhalten und ihre Potenziale im Sinne einer nachhaltigen Unternehmensentwicklung zu nutzen. Die Autoren des Instituts für Sozialforschung und Sozialwirtschaft stellen praktikable Handlungsansätze vor, wie sich die Wirtschaft schon heute auf die sich schleichend verändernden Altersstrukturen einstellen kann. Unternehmen - so zeigen die zahlreichen Praxisbeispiele deutlich -, die eine vorausschauende Personalpolitik betreiben, schaffen damit zugleich die Voraussetzungen, um den demographischen Wandel produktiv zu bewältigen. Diese Publikation ist die vollständig überarbeitete und ergänzte Neuauflage des Leitfadens "Erfolgreich mit älteren Arbeitnehmern". Auch in diesem Werk findet sich ein Serviceteil mit Checklisten und eine Übersicht zu den arbeitsmarktpolitischen Förderinstrumenten. Die Publikation ist eine praktische Hilfestellung sowohl für Geschäftsführer und Personalverantwortliche wie auch für Personalberater und Betriebsräte.
Aktualisiert: 2023-02-14
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Drittmittel erfolgreich einwerben – Heft 1

Drittmittel erfolgreich einwerben – Heft 1 von Berke,  Aurelia, Bösenberg,  Frank, Kaiser,  Rudolf, Klemm,  Frauke, Meyer-Guckel,  Volker, Remmele,  Bernd, Schmette,  Martina, Schneider,  Melanie, Schubert,  Helmut, Spiegel,  Heinz-Rudi, Winker,  Matthias
In diesem Band: Seite 5: Professionelle Drittmittelakquise: Forschungsmanagement – Professionalisierungsstrategien – Mittelgeber (Martina Schmette, Bernd Remmele) Seite 33: Hochschulfundraising (Aurelia Berke, Frauke Klemm) Seite 53: Wissenschaftsfinanzierung durch Stiftungen: Prinzipien – Förderinstrumente – Tipps zur Antragstellung (Volker Meyer-Guckel, Melanie Schneider, Heinz-Rudi Spiegel) Seite 71: Rechtssicherer Umgang mit Drittmitteln: Ein Beispiel aus dem Land Baden-Württemberg (Rudolf Kaiser) Seite 89: Internationalisierung in der europäischen Förderung – Herausforderung und Chance (Matthias Winker, Frank Bösenberg) Seite 105: Aus Ideen Geld machen: Tipps zur Verwertung von Patenten aus Forschungseinrichtungen (Helmut Schubert)
Aktualisiert: 2022-12-19
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Im Wettbewerb ums fremde Geld

Im Wettbewerb ums fremde Geld von Löhrmann,  Iris
Teil A – Basics der Antragstellung I. Förderer und ihre Interessen II. Politische Gestaltungsprozesse und Rahmenbedingungen III. Rund um die Antragsbewertung – Über Gutachter, Antragssprache, Erfolgsquoten und das Scheitern IV. Die Sprache im Projektantrag – Einige Schreibtipps V. Vom Scheitern – Unwägbarkeiten bei der Antragstellung Teil B – In zehn Schritten zum Projektantrag Vorüberlegungen Schritt 1 – Projektideenentwicklung Schritt 2 – Die (Kurz-)Skizze: In der Kürze liegt die Würze Schritt 3 – Ideen-, Fach- und Programmrecherche Schritt 4 – Partner: Wer macht mit? Schritt 5 – Die Antragstellung: Jetzt geht’s erst richtig los! Schritt 6 – Das Projektdesign: Die inhaltliche Ausgestaltung des Projektantrags Schritt 7 – Die Planung des Projektes: Das Management beginnt Schritt 8 – Der Finanzplan: Was kostet das Ganze? Schritt 9 – Absicherungen: Juristisches Schritt 10 – Die Gestaltung der Anlagen: Was ist einem Antrag beizufügen? Teil C – Service
Aktualisiert: 2020-01-01
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Im Wettbewerb ums fremde Geld

Im Wettbewerb ums fremde Geld von Löhrmann,  Iris
Teil A – Basics der Antragstellung I. Förderer und ihre Interessen II. Politische Gestaltungsprozesse und Rahmenbedingungen III. Rund um die Antragsbewertung – Über Gutachter, Antragssprache, Erfolgsquoten und das Scheitern IV. Die Sprache im Projektantrag – Einige Schreibtipps V. Vom Scheitern – Unwägbarkeiten bei der Antragstellung Teil B – In zehn Schritten zum Projektantrag Vorüberlegungen Schritt 1 – Projektideenentwicklung Schritt 2 – Die (Kurz-)Skizze: In der Kürze liegt die Würze Schritt 3 – Ideen-, Fach- und Programmrecherche Schritt 4 – Partner: Wer macht mit? Schritt 5 – Die Antragstellung: Jetzt geht’s erst richtig los! Schritt 6 – Das Projektdesign: Die inhaltliche Ausgestaltung des Projektantrags Schritt 7 – Die Planung des Projektes: Das Management beginnt Schritt 8 – Der Finanzplan: Was kostet das Ganze? Schritt 9 – Absicherungen: Juristisches Schritt 10 – Die Gestaltung der Anlagen: Was ist einem Antrag beizufügen? Teil C – Service
Aktualisiert: 2020-01-01
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juris PraxisKommentar SGB / juris PraxisKommentar SGB III – Arbeitsförderung

juris PraxisKommentar SGB / juris PraxisKommentar SGB III – Arbeitsförderung von Schlegel,  Rainer (Prof. Dr.), Schubert,  Jens M. (Prof. Dr.), Voelzke,  Thomas (Prof. Dr.)
Aktualisierungen werden durch die Autoren fortlaufend und zeitnah in die Kommentierung eingefügt. Damit arbeiten Sie immer auf dem neuesten Rechtsstand. Medienübergreifendes Angebot – ideal für die Praxis Nutzen Sie Ihren juris PraxisKommentar zusätzlich offline als E-Book! Drei kostenfreie Downloads der E-Book-Ausgabe sind in Ihrem Abonnement inbegriffen. Sowohl Online-Kommentar als auch E-Book erlauben den Zugriff auf die zahlreichen weiterführenden Informationen in der juris Datenbank und den Abruf zitierter Entscheidungen, Normen und Literaturnachweise im Volltext. So behalten Sie die Entwicklungen in Rechtsprechung, Gesetzgebung und Literatur stets im Blick.
Aktualisiert: 2020-07-06
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Das Instrumentarium der politischen und wirtschaftlichen Risikoabsicherung zur Investitions- und Handelsförderung in Afrika

Das Instrumentarium der politischen und wirtschaftlichen Risikoabsicherung zur Investitions- und Handelsförderung in Afrika von Fröling,  Manuel
Die Arbeit untersucht mit regionalem Fokus auf Afrika eingehend die Förderinstrumente der Auslandsgeschäftsabsicherung des Bundes und diskutiert in diesem Zusammenhang auf Grundlage einer durchgeführten Unternehmensumfrage und diverser Experteninterviews verschiedene Optimierungsansätze.
Aktualisiert: 2020-09-01
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Das Instrumentarium der politischen und wirtschaftlichen Risikoabsicherung zur Investitions- und Handelsförderung in Afrika

Das Instrumentarium der politischen und wirtschaftlichen Risikoabsicherung zur Investitions- und Handelsförderung in Afrika von Fröling,  Manuel
Die Arbeit untersucht mit regionalem Fokus auf Afrika eingehend die Förderinstrumente der Auslandsgeschäftsabsicherung des Bundes und diskutiert in diesem Zusammenhang auf Grundlage einer durchgeführten Unternehmensumfrage und diverser Experteninterviews verschiedene Optimierungsansätze.
Aktualisiert: 2020-09-01
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