Change Management

Change Management
Unternehmen, die in der globalisierten Wirtschaft nicht den Anschluss verpassen wollen, stehen heute vor der Herausforderung, nicht nur immer radikalere Veränderungen vorzunehmen, sondern auch in immer kürzeren Abständen auf neue Trends zu reagieren. Während viele Unternehmen sich mit Neuausrichtungen noch schwertun und um jeden Preis an Bewährtem festhalten, haben einzelne bereits verstanden, dass ein kluges „Change Management“ ein spielentscheidender Faktor sein kann, wenn es darum geht, einer veränderten Markt- und Wettbewerbssituation nicht mit Hilflosigkeit oder Resignation zu begegnen. Deshalb schulen sie ihre Mitarbeiter darin, Veränderungen früh zu erkennen und sowohl auf strategischer als auch auf operativer Ebene die nötigen Schritte einzuleiten, um weiterhin am Markt zu bestehen. Beim Change Management geht es insbesondere darum, die richtigen Fragen zu stellen. So müssen sich beispielsweise moderne IT-Unternehmen zusehends fragen, wie es mithilfe von Cloud Computing und Social Networks gelingen kann, ein zeitgemäßes Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem das Wissen ungehindert fließen kann. Auch die europäische Industrie muss sich fragen, was sie den extrem günstig hergestellten Produkten aus Fernost entgegensetzen will. Diese und andere Fragen werden in dem vorliegenden E-Book von Fachautoren aus den verschiedensten Bereichen praxisnah diskutiert.
Aktualisiert: 2020-12-30
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Industrie 4.0

Industrie 4.0 von Scheer,  August-Wilhelm
Die erste industrielle Revolution begann mit der Erfindung der maschinellen Produktion. Die zweite Welle war die Entwicklung der Massenproduktion. In der dritten Welle hat die Elektronik und Automatisierung Einzug in die Fabriken erhalten. Jetzt stehen wir vor der vierten industriellen Revolution: Internettechnologien ermöglichen neue Konzepte und Verfahren. Vielfach wird deshalb von „Industrie 4.0“ gesprochen. Die zu produzierenden Produkte kommunizieren künftig mit den Produktionsanlagen direkt, also mit den Maschinen, von denen sie bearbeitet und verarbeitet werden. Roboter arbeiten mit Menschen Hand in Hand. Die Planung und Steuerung der Fertigungssysteme und –prozesse erfolgt parallel im Web und in der realen Welt. Aus diesem Zusammenspiel von Internet und Dingen entstehen spannende neue Produktwelten und Geschäftsmodelle. In der Konsequenz werden auch die Produktions- und Fertigungsprozesse neu gedacht. In dem vorliegenden eBook berichten hochkarätige Wissenschaftler, Forscher, Praktiker und Mitglieder der deutschen Akademie für Technikwissenschaften sowie Mitglieder von Gewerkschaftlen über ihre Visionen zur Industrie 4.0, Trends und zu erwartenden Auswirkungen auf Mensch und Gesellschaft.
Aktualisiert: 2020-12-29
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Spiele der Manager

Spiele der Manager von Scheer,  August-Wilhelm
Autor August-Wilhelm Scheer gibt mit seinem Buch der Diskussion um das richtige Managerprofil neue Impulse. Er kann dabei auf Erfahrungen aus mehr als 25 Jahren als Gründer, Aufsichtsratsvorsitzender und Aufsichtsratsmitglied mehrerer Unternehmen, insbesondere aus der wachstumsintensiven IT-Branche, zurückgreifen. Scheer bricht mit Verve eine Lanze für tüchtige Manager. Für Manger mit Visionen, Kreativität und Einsatzbereitschaft. Für Manager mit Aggressivität, Charisma und Führungsqualitäten. Damit diese Gesellschaft den wirtschaftlichen Herausforderungen in einer globalen Welt gewachsen ist.
Aktualisiert: 2020-12-29
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Datability

Datability
Wurden Daten vor wenigen Jahren noch in der Größenordnung von Gigabytes analysiert und ausgewertet, so bewegen sich die riesigen Datenmengen, die heute laufend im World Wide Web, auf Smartphones und in Verwaltungen produziert werden schon längst in der Größenordnung von Peta- und Exabytes. Damit ist für Wissenschaft und Wirtschaft die Herausforderung „Big Data“ entstanden, die zugleich ein enormes Potential in sich birgt, da das Zusammenführen von Echtzeitdaten aus unterschiedlichen Quellen dazu genutzt werden kann, Antworten auf hochkomplexe Fragen zu finden. Das Sonderheft der IM+io zum Schwerpunktthema „Datability“ illustriert anhand von Fallstudien aus der Praxis, wie ein kluges und vernetztes Datenmanagement beispielsweise dabei helfen kann, die Energieversorgung in Gebäuden zu optimieren oder Geschäftsabläufe zu beschleunigen. Darüber hinaus skizzieren einige der Beiträge, welche technischen und gesellschaftlichen Hemmnisse es noch zu überwinden gilt, ehe der Traum von der konsequent umgesetzten Datability als einer verantwortungsbewussten und nachhaltigen Nutzung von Big Data tatsächlich in der unternehmerischen Realität ankommt.
Aktualisiert: 2020-12-30
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Business Model Innovation

Business Model Innovation
Rohstoffarme Länder wie Deutschland und die Schweiz sind in besonderem Maße auf die zündenden Ideen ihrer klügsten Köpfe angewiesen, wenn sie im internationalen Wettbewerb weiterhin den Ton angeben möchten. Frustriert müssen einige Unternehmen jedoch feststellen, dass kreative Einfälle nicht auf Knopfdruck entstehen, sondern nicht zuletzt Geduld und einen geeigneten Nährboden erfordern – und das in einem Umfeld wo das Bonmot „Zeit ist Geld!“ so sehr zum Tagesgeschäft gehört wie kaum ein anderes. In einer Reihe ausgewählter Fachartikel zum Thema „Kreativität im Business“ zeigen Vertreter aus Wissenschaft und Wirtschaft, wie Unternehmen für die Kreativität ihrer Mitarbeiter den notwendigen Raum schaffen können und wie sich kreatives Denken gezielt trainieren lässt. Weitere Beiträge zu den Themen „Wissensmanagement“ und „Zukunft des Handels“ runden die digitalisierte Version der IM+io ab.
Aktualisiert: 2020-12-30
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Crowdsourcing

Crowdsourcing von Scheer,  August-Wilhelm
Das Thema Crowdsourcing ist ein hochaktuelles und spannendes Thema. Durch die Beteiligung „der Masse“ an diversen Problemen und Themenstellungen können neue Lösungswege durch viele Menschen erarbeitet werden. Die Anwendungsmöglichkeiten des Crowdsourcings ist vielfältig: von der Produktentwicklung, über die Lösung komplexer Logistik-Probleme bis hin zu neuen Methoden der Finanzierung und Innovation. Crowdsourcing-Ansätze können dabei zu Lösungen führen, auf die eine einzelne Person oder ein Team nicht gekommen wäre. Unternehmen können mit Hilfe von Crowdsourcing-Technologien ihre Mitarbeiter stärker einbeziehen oder ihre Kunden an der Gestaltung von Produkten beteiligen. Crowdsourcing wird heute insbesondere im Bereich von Innovationen unter dem Stichwort Open Innovation eingesetzt. Auch in der Produktentwicklung ist ein großes Anwendungsfeld zu sehen, es entstehen aus diesem Zusammenspiel von Schwarmintelligenz und geteiltem Wissen neue Produktwelten und Geschäftsmodelle. In dem vorliegenden eBook berichten hochkarätige Wissenschaftler, Forscher und Praktiker in themenorientierten Fachbeiträgen über ihre Erfahrungen und Visionen zum Business Crowdsourcing.
Aktualisiert: 2020-12-29
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Digitale Bildungslandschaften

Digitale Bildungslandschaften von Scheer,  August-Wilhelm, Wächter,  Christian
Wie digital müssen Lernkonzepte heute sein, um modernen Aus- und Weiterbildungskonzepten zu entsprechen? Wie können alle Akteure aus Schule und Hochschule sowie Weiterbildungsverantwortliche in Unternehmen zusammenarbeiten, um zukunftsfähige und bedarfsgerechte Lösungen zu gestalten? Wie lassen sich die technologisch innovativsten Ansätze mit bewährten Lernkonzepten vereinen und wie können unterschiedliche Ansätze im Bereich des digitalen Lernens datengestützt evaluiert und kontinuierlich verbessert werden? Diese und weitere spannende Fragen sind Gegenstand des vorliegenden Sammelbandes. In diesem beleuchten Experten aus Wissenschaft, Wirtschaft und Bildungswesen das Thema „Digitale Bildung“ auf hochaktuelle Weise und aus ganz unterschiedlichen Blickwinkeln und präsentieren neben interessanten Fragestellungen vielversprechende Ansätze für die Gestaltung der Weiterbildungslandschaft von morgen. In der erweiterten 2. Auflage bilden die Themen "Immersives Lernen" und "AR- und VR-Learning" ein neues Schwerpunktkapitel.
Aktualisiert: 2020-12-29
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Digitale Bildungslandschaften

Digitale Bildungslandschaften von Scheer,  August-Wilhelm, Wächter,  Christian
Wie digital müssen Lernkonzepte heute sein, um modernen Aus- und Weiterbildungskonzepten zu entsprechen? Wie können alle Akteure aus Schule und Hochschule sowie Weiterbildungsverantwortliche in Unternehmen zusammenarbeiten, um zukunftsfähige und bedarfsgerechte Lösungen zu gestalten? Wie lassen sich die technologisch innovativsten Ansätze mit bewährten Lernkonzepten vereinen und wie können unterschiedliche Ansätze im Bereich des digitalen Lernens datengestützt evaluiert und kontinuierlich verbessert werden? Diese und weitere spannende Fragen werden nicht nur im Rahmen des 10. Nationalen IT-Gipfels diskutiert, der am 16. und 17. November 2016 erstmals im Saarland stattfindet, sondern sind auch Gegenstand des vorliegenden Sammelbandes. In diesem beleuchten Experten aus Wissenschaft, Wirtschaft und Bildungswesen das Thema „Digitale Bildung“ auf hochaktuelle Weise und aus ganz unterschiedlichen Blickwinkeln und präsentieren neben interessanten Fragestellungen vielversprechende Ansätze für die Gestaltung der Weiterbildungslandschaft von morgen.
Aktualisiert: 2020-12-29
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