Humor im Arbeitskontext

Humor im Arbeitskontext von Hausendorf,  Sebastian
Humor ist allgegenwärtig, auch in der Arbeitswelt. Mitarbeiter teilen Humor, witzeln über ihren Chef, bringen durch Humor eventuell auch Abneigung und Distanz zu anderen Kollegen und zum Arbeitgeber zum Ausdruck. Der Grat zwischen Humor und Mobbing ist oft schmal. Dieses Buch beleuchtet die positiven Effekte von Humor im Arbeitskontext, behandelt aber auch seine negativen Seiten. Der Autor widmet sich auf durchdachte Weise diesem vielgestaltigen und komplexen menschlichen Phänomen, das in allen Kulturen vorkommt. Humor kann die Stimmung auflockern und das Verhältnis zwischen Kollegen sowie zwischen Führungskräften und Mitarbeitern stärken. Wenn jemand Witze auf Kosten von Kollegen macht, wird aus Spaß jedoch schnell Ernst und manche Kollegen fühlen sich persönlich angegriffen. Lesen Sie, worauf gerade auch Führungskräfte achten sollten und erfahren Sie, ob man Humor trainieren kann und wie sich Humor „managen“ lässt.
Aktualisiert: 2023-05-11
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Humor im Arbeitskontext

Humor im Arbeitskontext von Hausendorf,  Sebastian
Humor ist allgegenwärtig, auch in der Arbeitswelt. Mitarbeiter teilen Humor, witzeln über ihren Chef, bringen durch Humor eventuell auch Abneigung und Distanz zu anderen Kollegen und zum Arbeitgeber zum Ausdruck. Der Grat zwischen Humor und Mobbing ist oft schmal. Dieses Buch beleuchtet die positiven Effekte von Humor im Arbeitskontext, behandelt aber auch seine negativen Seiten. Der Autor widmet sich auf durchdachte Weise diesem vielgestaltigen und komplexen menschlichen Phänomen, das in allen Kulturen vorkommt. Humor kann die Stimmung auflockern und das Verhältnis zwischen Kollegen sowie zwischen Führungskräften und Mitarbeitern stärken. Wenn jemand Witze auf Kosten von Kollegen macht, wird aus Spaß jedoch schnell Ernst und manche Kollegen fühlen sich persönlich angegriffen. Lesen Sie, worauf gerade auch Führungskräfte achten sollten und erfahren Sie, ob man Humor trainieren kann und wie sich Humor „managen“ lässt.
Aktualisiert: 2023-05-11
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Humor im Arbeitskontext

Humor im Arbeitskontext von Hausendorf,  Sebastian
Humor ist allgegenwärtig, auch in der Arbeitswelt. Mitarbeiter teilen Humor, witzeln über ihren Chef, bringen durch Humor eventuell auch Abneigung und Distanz zu anderen Kollegen und zum Arbeitgeber zum Ausdruck. Der Grat zwischen Humor und Mobbing ist oft schmal. Dieses Buch beleuchtet die positiven Effekte von Humor im Arbeitskontext, behandelt aber auch seine negativen Seiten. Der Autor widmet sich auf durchdachte Weise diesem vielgestaltigen und komplexen menschlichen Phänomen, das in allen Kulturen vorkommt. Humor kann die Stimmung auflockern und das Verhältnis zwischen Kollegen sowie zwischen Führungskräften und Mitarbeitern stärken. Wenn jemand Witze auf Kosten von Kollegen macht, wird aus Spaß jedoch schnell Ernst und manche Kollegen fühlen sich persönlich angegriffen. Lesen Sie, worauf gerade auch Führungskräfte achten sollten und erfahren Sie, ob man Humor trainieren kann und wie sich Humor „managen“ lässt.
Aktualisiert: 2023-03-14
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Humor im Arbeitskontext

Humor im Arbeitskontext von Hausendorf,  Sebastian
Humor ist allgegenwärtig, auch in der Arbeitswelt. Mitarbeiter teilen Humor, witzeln über ihren Chef, bringen durch Humor eventuell auch Abneigung und Distanz zu anderen Kollegen und zum Arbeitgeber zum Ausdruck. Der Grat zwischen Humor und Mobbing ist oft schmal. Dieses Buch beleuchtet die positiven Effekte von Humor im Arbeitskontext, behandelt aber auch seine negativen Seiten. Der Autor widmet sich auf durchdachte Weise diesem vielgestaltigen und komplexen menschlichen Phänomen, das in allen Kulturen vorkommt. Humor kann die Stimmung auflockern und das Verhältnis zwischen Kollegen sowie zwischen Führungskräften und Mitarbeitern stärken. Wenn jemand Witze auf Kosten von Kollegen macht, wird aus Spaß jedoch schnell Ernst und manche Kollegen fühlen sich persönlich angegriffen. Lesen Sie, worauf gerade auch Führungskräfte achten sollten und erfahren Sie, ob man Humor trainieren kann und wie sich Humor „managen“ lässt.
Aktualisiert: 2023-04-01
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SINGEN Jahrbuch 2008

SINGEN Jahrbuch 2008 von Bamberg,  Gunnar, Ehret,  Oliver, Flügel,  Hans, Fröhlich,  Walter, Götz,  Franz, Hald,  Jürgen, Hausendorf,  Sebastian, Kappes,  Reinhild, Kessinger,  Roland, Möll,  Walter, Peter,  Klaus M, Stetz,  Lothar, Waibel,  Wilhelm J, Weber,  Dietmar
Der 42. Band des "SINGEN Jahrbuch/Singener Jahrbuch" bringt 2008 einen Rekord von 44 Beiträgen zur Geschichte von Singen (Hohentwiel), Singen/Thüringen, Südbaden und Baden-Württemberg. Die Beiträge sind aus den verschiedensten aktuellen und historischen Bereichen: die neue STADTHALLE, neue Gesundheitszentren, 12 Persönlichkeiten und ihr Werk, Kirchliches Leben und Partnerschaften, Fugger-Kirchenglocken, 125 Jahre Stadt-Turnverein, Bilder vom FC Singen 04 aus der Frühzeit, Geschichte der regionalen FDP, Teil I, Alte Ansichten aus 300 Jahren Singen, etc. Im Anhang wird die "SINGEN Chronik 2007" komplett abgedruckt.
Aktualisiert: 2022-04-26
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»Eine böse Mißwirtschaft«

»Eine böse Mißwirtschaft« von Hausendorf,  Sebastian
Das Buch dokumentiert die Anfänge des >>Dritten Reichs<< in Radolfzell sowie die Gleichschaltung der Gesellschaft, Betriebe und politischen Landschaft. Im Fokus stehen dabei die Machtergreifung und Gleichschaltung im Rathaus - vom Stadtoberhaupt über die Gemeindeparlamente bis hin zur Stadtverwaltung. Es wird untersucht, wie eine stark katholisch geprägte Kleinstadt ab 1933 beinahe wie selbstverständlich auf den neuen Kurs umschwenkte. Vor allem das Regime des Bürgermeisters Eugen Speer, ebenso überzeugter wie fachlich unfähiger >>alter Kämpfer<<, wird genau betrachtet, trieb er doch Radolfzell mit übertriebenen Projekten an den Rand des finanziellen Ruins und zog den Zorn der Bevölkerung auf sich.
Aktualisiert: 2023-03-04
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