Das Beraterhandbuch für den Mittelstand: Tom Sommerlatte, Michael Mirow, Christl Niedereichholz, Peter G. von Windau und weitere Experten bieten Ihnen Praxishilfe für den Umgang mit Beratungsleistungen: Wann und warum ist externe Beratung sinnvoll? Welche Beratungsprodukte stehen Ihnen zur Verfügung? Und wie gestalten Sie die Rahmenbedingungen, z.B. das Honorar? Eine wertvolle Orientierungshilfe mit vielen Beispielen.
Aktualisiert: 2023-06-24
Autor:
Derik Evertz,
Christoph von Falkenhausen,
Leonhard Fopp,
Stephan A. Friedrich von den Eichen,
Anselm Görres,
Florian Koenen,
Karl-J. Kraus,
Lars Kyrberg,
Stephan Meyer,
Michael Mirow,
Michael Mueller,
Christel Niedereichholz,
Andreas Quiring,
Lutz von Rosenstiel,
Holger Schaar,
Tom Sommerlatte,
Heinz K. Stahl,
Juergen Weber,
Susanne Weiss,
Peter G. von Windau,
Gunther Wolf
Das Beraterhandbuch für den Mittelstand: Tom Sommerlatte, Michael Mirow, Christl Niedereichholz, Peter G. von Windau und weitere Experten bieten Ihnen Praxishilfe für den Umgang mit Beratungsleistungen: Wann und warum ist externe Beratung sinnvoll? Welche Beratungsprodukte stehen Ihnen zur Verfügung? Und wie gestalten Sie die Rahmenbedingungen, z.B. das Honorar? Eine wertvolle Orientierungshilfe mit vielen Beispielen.
Aktualisiert: 2023-06-24
Autor:
Derik Evertz,
Christoph von Falkenhausen,
Leonhard Fopp,
Stephan A. Friedrich von den Eichen,
Anselm Görres,
Florian Koenen,
Karl-J. Kraus,
Lars Kyrberg,
Stephan Meyer,
Michael Mirow,
Michael Mueller,
Christel Niedereichholz,
Andreas Quiring,
Lutz von Rosenstiel,
Holger Schaar,
Tom Sommerlatte,
Heinz K. Stahl,
Juergen Weber,
Susanne Weiss,
Peter G. von Windau,
Gunther Wolf
Die verschiedenen Facetten des Erlebens und Verhaltens in Organisationen werden in diesem Buch anhand organisationspsychologischen Basiswissens und psychologisch relevanter Konzepte vorgestellt. In exemplarischen Anwendungsfeldern wie Führung, Personalauswahl, Gruppen- und Teamarbeit, Unternehmenszusammenschlüssen, Unternehmenskultur, Beratung, Work-Life Balance, Karriereplanung, interkulturelles Handeln, Organisations- und Personalentwicklung sowie Gesundheit in Organisationen wird das organisationspsychologische Wissen verdeutlicht und diskutiert.
Aktualisiert: 2023-05-29
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Die verschiedenen Facetten des Erlebens und Verhaltens in Organisationen werden in diesem Buch anhand organisationspsychologischen Basiswissens und psychologisch relevanter Konzepte vorgestellt. In exemplarischen Anwendungsfeldern wie Führung, Personalauswahl, Gruppen- und Teamarbeit, Unternehmenszusammenschlüssen, Unternehmenskultur, Beratung, Work-Life Balance, Karriereplanung, interkulturelles Handeln, Organisations- und Personalentwicklung sowie Gesundheit in Organisationen wird das organisationspsychologische Wissen verdeutlicht und diskutiert.
Aktualisiert: 2023-05-29
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Das Beraterhandbuch für den Mittelstand: Tom Sommerlatte, Michael Mirow, Christl Niedereichholz, Peter G. von Windau und weitere Experten bieten Ihnen Praxishilfe für den Umgang mit Beratungsleistungen: Wann und warum ist externe Beratung sinnvoll? Welche Beratungsprodukte stehen Ihnen zur Verfügung? Und wie gestalten Sie die Rahmenbedingungen, z.B. das Honorar? Eine wertvolle Orientierungshilfe mit vielen Beispielen.
Aktualisiert: 2023-05-24
Autor:
Derik Evertz,
Christoph von Falkenhausen,
Leonhard Fopp,
Stephan A. Friedrich von den Eichen,
Anselm Görres,
Florian Koenen,
Karl-J. Kraus,
Lars Kyrberg,
Stephan Meyer,
Michael Mirow,
Michael Mueller,
Christel Niedereichholz,
Andreas Quiring,
Lutz von Rosenstiel,
Holger Schaar,
Tom Sommerlatte,
Heinz K. Stahl,
Juergen Weber,
Susanne Weiss,
Peter G. von Windau,
Gunther Wolf
Aktualisiert: 2023-05-16
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Aktualisiert: 2023-04-15
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Die akademische Psychologie muss sich verändern!
Aktualisiert: 2019-04-18
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In acht Kapiteln präsentiert dieses Lehrbuch zentrale und exemplarische Felder der Organisationspsychologie in einer leicht lesbaren, klar gegliederten Form. Bewährt hat sich über acht Auflagen hinweg das didaktische Konzept. Innerhalb eines jeden Kapitels werden die Leser durch Lernziele und Orientierungsfragen auf die Lektüre vorbereitet sowie mithilfe eines praktischen Arbeitsteils zur Kontrolle und Umsetzung des Gelernten angeregt. Die Neuauflage wurde grundlegend überarbeitet und erweitert, so z.B. im Hinblick auf Themen wie Netzwerkorganisation, Wissensmanagement, Teamarbeit und Führungsforschung.
Das Buch "hat sich längst als Standardwerk für alle etabliert, die eine preiswerte und didaktisch gut aufbereitete Einführung in das Thema suchen."
(Wirtschaft heute)
Aktualisiert: 2023-05-03
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In der europäischen Bildungsdebatte, die nach dem Bologna-Abkommen entbrannt ist,geht es jenseits der reformtechnischen Aspekte auch um die Inhalte und Ziele des Universitätsstudiums. Vor allem stellt sich die Frage, wie eine praxisbezogene, fachspezifische Ausbildung mit einer humanistischen Werten verpflichteten Bildung der Persönlichkeit verbunden werden kann. Wissenschaftler, Künstler und Journalisten setzen sich in diesem Band zunächst mit dem Begriff von Person und Persönlichkeit auseinander, dann mit dem Wert klassischer Bildung und humanistischer Kenntnisse, mit den Möglichkeiten, an der Universität kulturelle und soziale Kompetenzen zu vermitteln, sowie mit der Frage, wie die Persönlichkeitsförderung im Studium praktisch umzusetzen ist und welche Konsequenzen sich daraus für die einzelnen Fachrichtungen sowie für gesellschaftliche Herausforderungen ergeben.
Aktualisiert: 2023-03-20
Autor:
Hans-Jörg Bullinger,
Thomas Eberle,
Dieter Euler,
Karl Frey,
Therese Fuhrer,
Peter Gomez,
Gerhart von Graevenitz,
Henriette Harich-Schwarzbauer,
Ernest W. B. Hess-Lüttich,
Uwe Jean Heuser,
Stephanie Hrubesch-Millauer,
Margarete Jarchow,
Vincent Kaufmann,
Holm Keller,
Bernhard Kytzler,
Achatz von Müller,
Julian Nida-Ruemelin,
Jürgen Oelkers,
Herbert Pietschmann,
Ulrike Pluschke,
Lutz von Rosenstiel,
Ingolf Schedel,
Sascha Spoun,
Andreas Thier,
Dieter Thomä,
Jean-Paul Thommen,
Hans Weiler,
Brigitta-Sophie von Wolff-Metternich,
Werner Wunderlich
Die verschiedenen Facetten des Erlebens und Verhaltens in Organisationen werden in diesem Buch anhand organisationspsychologischen Basiswissens und psychologisch relevanter Konzepte vorgestellt. In exemplarischen Anwendungsfeldern wie Führung, Personalauswahl, Gruppen- und Teamarbeit, Unternehmenszusammenschlüssen, Unternehmenskultur, Beratung, Work-Life Balance, Karriereplanung, interkulturelles Handeln, Organisations- und Personalentwicklung sowie Gesundheit in Organisationen wird das organisationspsychologische Wissen verdeutlicht und diskutiert.
Aktualisiert: 2023-03-27
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Der Band beschäftigt sich mit dem Zusammenhang zwischen Psychologie und Volkswirtschaft. Viele Urteile und Entscheidungen im Bereich der Wirtschaft werden nicht auf rein rationaler Basis getroffen: Wie sich wirtschaftliche Akteure wie Sparer, Konsumenten, Unternehmer oder Börsenakteure verhalten hängt genauso stark von Stimmungen, Affekten, Motivation und Gruppenverhalten ab.Auch das Verhalten ganzer Gruppen von Wirtschaftsakteuren wie Fondsgesellschaften, Gewerkschaften oder Verbände sind von psychologischen Mechanismen betroffen und durch diese beschreibbar. Der Band geht also der Frage nach, inwieweit sich Einzelverhalten als auch kollektives Verhalten auf die Makroebene auswirken und welchen Beitrag die Psychologie zur Erklärung und Vorhersage makroökonomischer Phänomene leisten kann. Er bietet damit einen aktuellen und umfassenden Überblick über die verschiedenen Themen der Wirtschaftspsychologie.
Aktualisiert: 2020-08-14
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Der Band beleuchtet den Zusammenhang zwischen Psychologie und Volkswirtschaft und beschäftigt sich mit der Frage, welchen Beitrag die Psychologie zur Erklärung und Vorhersage makroökonomischer Phänomene leisten kann.
Aktualisiert: 2023-04-17
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Aktualisiert: 2023-03-29
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Aktualisiert: 2023-05-02
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Aktualisiert: 2020-08-21
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Aktualisiert: 2023-03-30
Autor:
Martin Bauer,
Jörg R. Bergmann,
Andreas Böhm,
Ralf Bohnsack,
Heinz Bude,
Norman K Denzin,
Thomas S Eberle,
Christian Erzberger,
Wolfram Fischer-Rosenthal,
Uwe Flick,
Regine Gildemeister,
Douglas Harper,
Harry Hermanns,
Bruno Hildenbrand,
Ronald Hitzler,
Anne Honer,
Christel Hopf,
Ernst von Kardorff,
Udo Kelle,
Hubert Knoblauch,
Hans-Dieter König,
Sabine Kowal,
Ivonna S. Lincoln,
Rolf Lindner,
Thomas Luckmann,
Christian Lueders,
Winfried Marotzki,
Eduard Matt,
Philipp Mayring,
Werner Meinefeld,
Hans Merkens,
Alexandre Métraux,
Maya Nadig,
Daniel C O'Connell,
Heike Ohlbrecht,
Ian Parker,
Jo Reichertz,
Johannes Reichmayr,
Lutz von Rosenstiel,
Gabriele Rosenthal,
Christiane Schmidt,
Hans-Georg Soeffner,
Ines Steinke,
Herbert Willems,
Rainer Winter,
Stephan Wolff
Aktualisiert: 2023-04-04
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Der Band beleuchtet den Zusammenhang zwischen Psychologie und Volkswirtschaft und beschäftigt sich mit der Frage, welchen Beitrag die Psychologie zur Erklärung und Vorhersage makroökonomischer Phänomene leisten kann.
Aktualisiert: 2023-04-17
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Aktualisiert: 2023-03-29
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