Alle Neuerungen der Novelle zum Lohn- und Sozialdumping-Bekämpfungsgesetz ab 1.9.2021 mit den neuen Strafbestimmungen in übersichtlicher Darstellung – wichtig für jeden Unternehmer!
Zielgruppe: Alle Dienstgeber und deren Berater
Aktualisiert: 2021-11-23
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Die handliche Broschüre gibt einen kompakten Überblick über den Umfang der Haftung, die Haftungsbefreiungsmöglichkeiten sowie sämtliche Neuerungen. Viele Beispiele und Tipps erleichtern die praktische Anwendung und helfen Unternehmen bei einer möglichst raschen und problemlosen Abwicklung.
Zielgruppe: Betroffene Unternehmen und ihre Berater
Aktualisiert: 2021-05-06
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Aus wirtschaftlicher Sicht ist ein Einsatz von Subunternehmern bei der Bauprojektabwicklung praktisch unabdingbar. Der Gesetzgeber hat die komplexe Materie des Einsatzes von Subunternehmern und Subunternehmerketten in den letzten Jahren durch zahlreiche Bestimmungen speziell für Subunternehmer straff geregelt, um etwa sozialbetrügerischen Aktivitäten vorzubeugen. Nur die Kenntnis dieser in unterschiedlichen Gesetzen und Verordnungen sehr verstreuten Regelungen schützt die Vertragspartner vor unliebsamen Überraschungen.
Die namhaften Experten Andreas Kropik und Christoph Wiesinger haben in dieser vollständig überarbeiteten Auflage in kompetenter Weise all diese Regelungen zusammengetragen und kommentiert. Auch komplexe Zusammenhänge wie zB der Einfluss der gewerberechtlichen Berechtigung eines Bieters oder seines Subunternehmers auf die Eignungsanforderungen entsprechend dem Vergabegesetz wird erörtert. Neben der notwendigen Tiefe kommt auch der Praxisbezug nicht zu kurz. So werden Besonderheiten im Vertragsverhältnis, Schnittstellenprobleme und potenzielle Gefahren bei Angebot, Ausführung und Abrechnungen aufbereitet und Antworten auf mögliche Fragen gegeben. Probleme der täglichen Baustellenpraxis werden konkret angesprochen. Das Buch hilft, Problemstellen gar nicht entstehen zu lassen bzw vorzeitig zu erkennen und zu lösen.
Die vierte, aktualisierte Auflage berücksichtigt die zahlreichen Änderungen der letzten Jahre, etwa das BVergG 2018 oder auch das LSD-BG. Auch die aktuelle Judikatur ist eingearbeitet. Abgerundet wird das Werk durch übersichtliche und anwendungsorientierte Checklisten, Formulare und einen Auftragsverhandlungsleitfaden.
Aktualisiert: 2020-01-15
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Aus wirtschaftlicher Sicht ist ein Einsatz von Subunternehmern bei der Bauprojektabwicklung praktisch unabdingbar. Der Gesetzgeber hat die komplexe Materie des Einsatzes von Subunternehmern und Subunternehmerketten in den letzten Jahren durch zahlreiche Bestimmungen speziell für Subunternehmer straff geregelt, um etwa sozialbetrügerischen Aktivitäten vorzubeugen. Nur die Kenntnis dieser in unterschiedlichen Gesetzen und Verordnungen sehr verstreuten Regelungen schützt die Vertragspartner vor unliebsamen Überraschungen.
Die namhaften Experten Andreas Kropik und Christoph Wiesinger haben in dieser vollständig überarbeiteten Auflage in kompetenter Weise all diese Regelungen zusammengetragen und kommentiert. Auch komplexe Zusammenhänge wie zB der Einfluss der gewerberechtlichen Berechtigung eines Bieters oder seines Subunternehmers auf die Eignungsanforderungen entsprechend dem Vergabegesetz wird erörtert. Neben der notwendigen Tiefe kommt auch der Praxisbezug nicht zu kurz. So werden Besonderheiten im Vertragsverhältnis, Schnittstellenprobleme und potenzielle Gefahren bei Angebot, Ausführung und Abrechnungen aufbereitet und Antworten auf mögliche Fragen gegeben. Probleme der täglichen Baustellenpraxis werden konkret angesprochen. Das Buch hilft, Problemstellen gar nicht entstehen zu lassen bzw vorzeitig zu erkennen und zu lösen.
Die vierte, aktualisierte Auflage berücksichtigt die zahlreichen Änderungen der letzten Jahre, etwa das BVergG 2018 oder auch das LSD-BG. Auch die aktuelle Judikatur ist eingearbeitet. Abgerundet wird das Werk durch übersichtliche und anwendungsorientierte Checklisten, Formulare und einen Auftragsverhandlungsleitfaden.
Aktualisiert: 2023-03-28
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1996 schuf der Gesetzgeber eine Auftraggeberhaftung für Entsendelöhne. Gut 20 Jahre später wurde dieser Haftungsmechanismus auf den allgemeinen Mindestlohn erstreckt und damit im Anwendungsbereich massiv erweitert. Diese Arbeit untersucht und erläutert die Voraussetzungen, unter denen ein Unternehmer für die Mindestlohnpflichten seiner Auftragnehmer einstehen muss, wenn er eine Werk- oder Dienstleistung fremd vergibt. In Ermangelung höchstrichterlicher Rechtsprechung bestehen für die Beratungspraxis Rechtsunsicherheiten (z.B.: Beschränkung auf Generalunternehmer, Insolvenz des Auftragnehmers, Übergang des Haftungsanspruchs auf die Bundesagentur für Arbeit). Der zweite Teil misst die verschuldensunabhängige Haftung an der verfassungsrechtlich gewährleisteten Berufsfreiheit der Auftraggeber. Zudem wird analysiert, ob das Fehlen einer entsprechenden Haftung für die Lohnuntergrenze des AÜG eine gleichheitswidrige Benachteiligung der nach § 13 MiLoG haftenden Auftraggeber begründet.
Aktualisiert: 2023-04-04
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1996 schuf der Gesetzgeber eine Auftraggeberhaftung für Entsendelöhne. Gut 20 Jahre später wurde dieser Haftungsmechanismus auf den allgemeinen Mindestlohn erstreckt und damit im Anwendungsbereich massiv erweitert. Diese Arbeit untersucht und erläutert die Voraussetzungen, unter denen ein Unternehmer für die Mindestlohnpflichten seiner Auftragnehmer einstehen muss, wenn er eine Werk- oder Dienstleistung fremd vergibt. In Ermangelung höchstrichterlicher Rechtsprechung bestehen für die Beratungspraxis Rechtsunsicherheiten (z.B.: Beschränkung auf Generalunternehmer, Insolvenz des Auftragnehmers, Übergang des Haftungsanspruchs auf die Bundesagentur für Arbeit). Der zweite Teil misst die verschuldensunabhängige Haftung an der verfassungsrechtlich gewährleisteten Berufsfreiheit der Auftraggeber. Zudem wird analysiert, ob das Fehlen einer entsprechenden Haftung für die Lohnuntergrenze des AÜG eine gleichheitswidrige Benachteiligung der nach § 13 MiLoG haftenden Auftraggeber begründet.
Aktualisiert: 2023-04-04
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Im Jahr 2009 wurde mit der „Auftraggeberhaftung für Sozialversicherungsbeiträge bei Bauleistungen" dem Sozialbetrug erfolgreich der Kampf angesagt.
Bereits im Jahr 2011 wurde die Haftung auf die Reinigung an Bauwerken ausgedehnt und sowie eine Haftung für lohnabhängige Abgaben eingeführt.
Mit 1.1.2015 erfolgt nun eine weitere Ausdehnung der Auftraggeberhaftung durch Sondervorschriften für natürliche Personen ohne Dienstnehmer: es besteht einerseits die Möglichkeit der Aufnahme in die HFU-Gesamtliste, andererseits kann das Auftrag gebende Unternehmen auch für Unternehmen ohne Beschäftigte im Inland den Haftungsbetrag haftungsbefreiend an das Dienstleistungszentrum abführen.
In der dritten Auflage dieser bewährten Broschüre werden die Neuerungen im Detail ausgeführt sowie ein grundsätzlicher Überblick über alle Haftungsbestimmungen gegeben.
Eine Zusammenfassung der wichtigen Punkte sowie praktische Hinweise und Tipps helfen Unternehmen bei einer möglichst raschen und problemlosen Abwicklung. Die aktuellen Formulare dazu finden sich im Anhang
Aktualisiert: 2021-04-27
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