»Können Sie mich hören? Hallo? Hallo?«Paketboten, die während des Meetings Sturm klingeln, Wohnungen, die zu Großraumbüros werden, Router mit Schwächeanfällen, Hunde im Video-Call: Das Büro in den eigenen vier Wänden hält so manche Überraschung bereit. Bestsellerautor Mark Spörrle erzählt irrwitzige Geschichten aus der schönen neuen Arbeitswelt – und er macht ein für alle Mal klar, wer im Homeoffice die Hosen an hat. Nämlich niemand. Zu keinem Zeitpunkt.Mit vielen farbigen Illustrationen
Aktualisiert: 2023-07-01
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»Können Sie mich hören? Hallo? Hallo?«Paketboten, die während des Meetings Sturm klingeln, Wohnungen, die zu Großraumbüros werden, Router mit Schwächeanfällen, Hunde im Video-Call: Das Büro in den eigenen vier Wänden hält so manche Überraschung bereit. Bestsellerautor Mark Spörrle erzählt irrwitzige Geschichten aus der schönen neuen Arbeitswelt – und er macht ein für alle Mal klar, wer im Homeoffice die Hosen an hat. Nämlich niemand. Zu keinem Zeitpunkt.Mit vielen farbigen Illustrationen
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Aktualisiert: 2023-07-01
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Paketboten, die während des Meetings Sturm klingeln, Wohnungen, die zu Großraumbüros werden, Router mit Schwächeanfällen, Hunde im Video-Call: Das Büro in den eigenen vier Wänden hält so manche Überraschung bereit. Bestsellerautor Mark Spörrle erzählt irrwitzige Geschichten aus der schönen neuen Arbeitswelt – und er macht ein für alle Mal klar, wer im Homeoffice die Hosen an hat. Nämlich niemand. Zu keinem Zeitpunkt.
Aktualisiert: 2023-07-01
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Zum Werk
Der bewährte Standardkommentar zum Arbeitszeitrecht bietet eine zuverlässige und präzise Kommentierung des Arbeitszeitgesetzes unter Berücksichtigung der landesrechtlichen Ladenöffnungsgesetze.
Es enthält zudem einen instruktiven Anhang für die Praxis mit den Sondervorschriften des Arbeitszeitrechts.
Vorteile auf einen BlickBerücksichtigung landesrechtlicher LadenöffnungsgesetzeEinbindung neuer Tarifverträgeaktuelle Rechtsprechung
Zur Neuauflage
Die Neuauflage bearbeitet die neue Rechtsprechung des BAG und der Instanzgerichte. Neben dem Arbeitszeitgesetz sind auch die landesrechtlichen Ladenöffnungsgesetze einbezogen. Ferner sind neue Tarifverträge sowie umfangreiche Literatur berücksichtigt.
Die Kommentierung berücksichtigt darüber hinaus die Arbeitszeitrichtlinie der EU sowie hierzu ergangene Rechtsprechung des EuGH.
Eingearbeitet werden sollen auch die im Koalitionsvertrag geplanten Änderungen zum Arbeitszeitgesetz.
Zielgruppe
Für Personalabteilungen, Gewerkschaften, Verbände, Richter, Rechtsanwälte.
Aktualisiert: 2023-06-30
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Zum Werk
Der bewährte Standardkommentar zum Arbeitszeitrecht bietet eine zuverlässige und präzise Kommentierung des Arbeitszeitgesetzes unter Berücksichtigung der landesrechtlichen Ladenöffnungsgesetze.
Es enthält zudem einen instruktiven Anhang für die Praxis mit den Sondervorschriften des Arbeitszeitrechts.
Vorteile auf einen BlickBerücksichtigung landesrechtlicher LadenöffnungsgesetzeEinbindung neuer Tarifverträgeaktuelle Rechtsprechung
Zur Neuauflage
Die Neuauflage bearbeitet die neue Rechtsprechung des BAG und der Instanzgerichte. Neben dem Arbeitszeitgesetz sind auch die landesrechtlichen Ladenöffnungsgesetze einbezogen. Ferner sind neue Tarifverträge sowie umfangreiche Literatur berücksichtigt.
Die Kommentierung berücksichtigt darüber hinaus die Arbeitszeitrichtlinie der EU sowie hierzu ergangene Rechtsprechung des EuGH.
Eingearbeitet werden sollen auch die im Koalitionsvertrag geplanten Änderungen zum Arbeitszeitgesetz.
Zielgruppe
Für Personalabteilungen, Gewerkschaften, Verbände, Richter, Rechtsanwälte.
Aktualisiert: 2023-06-30
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Es enthält zudem einen instruktiven Anhang für die Praxis mit den Sondervorschriften des Arbeitszeitrechts.
Vorteile auf einen BlickBerücksichtigung landesrechtlicher LadenöffnungsgesetzeEinbindung neuer Tarifverträgeaktuelle Rechtsprechung
Zur Neuauflage
Die Neuauflage bearbeitet die neue Rechtsprechung des BAG und der Instanzgerichte. Neben dem Arbeitszeitgesetz sind auch die landesrechtlichen Ladenöffnungsgesetze einbezogen. Ferner sind neue Tarifverträge sowie umfangreiche Literatur berücksichtigt.
Die Kommentierung berücksichtigt darüber hinaus die Arbeitszeitrichtlinie der EU sowie hierzu ergangene Rechtsprechung des EuGH.
Eingearbeitet werden sollen auch die im Koalitionsvertrag geplanten Änderungen zum Arbeitszeitgesetz.
Zielgruppe
Für Personalabteilungen, Gewerkschaften, Verbände, Richter, Rechtsanwälte.
Aktualisiert: 2023-06-30
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Aktualisiert: 2023-06-30
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Aktualisiert: 2023-06-30
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Mit allen wesentlichen Aspekten für Arbeitnehmer und Arbeitgeber. Neuerungen im AVRAG, ArbVG, DHG, ArbIG, ASVG, B-KUVG, EStG inkl LohnkontenV kommentiertExkurse zu Arbeitszeit, ArbeitnehmerInnenschutz und Datenschutz. Der neue Kommentar stellt das „Homeoffice-Paket“ umfassend dar.Es werdenarbeits- und sozialrechtliche Neuerungen erläutert, kommentiert und mit weiterführenden Überlegungen versehen;vielfältige Querverbindungen zwischen diesen Neuregelungen hergestellt;wichtige Steuerfragen für die betriebliche Praxis miteinbezogen; Fragen des Arbeitszeitrechts, des ArbeitnehmerInnenschutzrechtsund des Datenschutzrechts behandelt. Insgesamt liegt so eine umfassende Kommentierung der für Arbeitnehmer und Arbeitgeber wesentlichen Aspekte der Arbeit im Homeoffice vor.
Aktualisiert: 2023-06-30
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Mit allen wesentlichen Aspekten für Arbeitnehmer und Arbeitgeber. Neuerungen im AVRAG, ArbVG, DHG, ArbIG, ASVG, B-KUVG, EStG inkl LohnkontenV kommentiertExkurse zu Arbeitszeit, ArbeitnehmerInnenschutz und Datenschutz. Der neue Kommentar stellt das „Homeoffice-Paket“ umfassend dar.Es werdenarbeits- und sozialrechtliche Neuerungen erläutert, kommentiert und mit weiterführenden Überlegungen versehen;vielfältige Querverbindungen zwischen diesen Neuregelungen hergestellt;wichtige Steuerfragen für die betriebliche Praxis miteinbezogen; Fragen des Arbeitszeitrechts, des ArbeitnehmerInnenschutzrechtsund des Datenschutzrechts behandelt. Insgesamt liegt so eine umfassende Kommentierung der für Arbeitnehmer und Arbeitgeber wesentlichen Aspekte der Arbeit im Homeoffice vor.
Aktualisiert: 2023-06-30
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Mit allen wesentlichen Aspekten für Arbeitnehmer und Arbeitgeber. Neuerungen im AVRAG, ArbVG, DHG, ArbIG, ASVG, B-KUVG, EStG inkl LohnkontenV kommentiertExkurse zu Arbeitszeit, ArbeitnehmerInnenschutz und Datenschutz. Der neue Kommentar stellt das „Homeoffice-Paket“ umfassend dar.Es werdenarbeits- und sozialrechtliche Neuerungen erläutert, kommentiert und mit weiterführenden Überlegungen versehen;vielfältige Querverbindungen zwischen diesen Neuregelungen hergestellt;wichtige Steuerfragen für die betriebliche Praxis miteinbezogen; Fragen des Arbeitszeitrechts, des ArbeitnehmerInnenschutzrechtsund des Datenschutzrechts behandelt. Insgesamt liegt so eine umfassende Kommentierung der für Arbeitnehmer und Arbeitgeber wesentlichen Aspekte der Arbeit im Homeoffice vor.
Aktualisiert: 2023-06-30
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Die Neuauflage des Handbuchs erweitert den Blick auf aktuelle Rechtsfragen des mobilen Arbeitens und geht ausführlich auf das neu geschaffene Mitbestimmungsrecht bei der Ausgestaltung mobiler Arbeit ein – inklusive Muster für eine entsprechende Betriebsvereinbarung.
Eine Sonderbeilage widmet sich umfassend der ab Ende November 2021 geltenden Homeoffice-Pflicht.
Weitere Neuerungen
Versetzung während des Homeoffice
Verhaltensbedingte Kündigung bei verweigerter Rückkehr in den Betrieb
Gesetzliche Neuregelung in der Unfallversicherung
Steuerabzugsfähigkeit der Homeoffice-Kosten
Das Buch besticht durch seine Praxisnähe, die hilfreichen Hinweise für Arbeitgebende, Arbeitnehmende und Betriebsrat, die zahlreichen Formulierungsvorschläge, Checklisten und Beispielsfälle sowie ganz konkrete Muster, u.a. zu Homeoffice-Vereinbarung, Änderungskündigung und Versetzung.
Aktualisiert: 2023-06-29
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Systemvoraussetzungen: Windows 7, Windows 8, Windows 10, Web-Browser (Javascript aktiviert)
Das Werk kommentiert praxisorientiert die wichtigsten Vorschriften des Arbeitszeit-, Jugendarbeitschutz- und Mutterschutzgesetzes sowie des Bundeselterngeld- und Erziehungszeitgesetzes.
Darüber hinaus finden Sie in „Sozialer Arbeitsschutz“ die Texte der Arbeitsschutzvorschriften der Bundesrepublik Deutschland und der Europäischen Union, die zugunsten besonders schutzbedürftiger Personengruppen erlassen wurden.
Aktualisiert: 2023-06-24
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Das Werk kommentiert praxisorientiert die wichtigsten Vorschriften des Arbeitszeit-, Jugendarbeitschutz- und Mutterschutzgesetzes sowie des Bundeselterngeld- und Erziehungszeitgesetzes.
Darüber hinaus finden Sie in „Sozialer Arbeitsschutz“ die Texte der Arbeitsschutzvorschriften der Bundesrepublik Deutschland und der Europäischen Union, die zugunsten besonders schutzbedürftiger Personengruppen erlassen wurden.
Aktualisiert: 2023-06-24
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Das Werk kommentiert praxisorientiert die wichtigsten Vorschriften des Arbeitszeit-, Jugendarbeitschutz- und Mutterschutzgesetzes sowie des Bundeselterngeld- und Erziehungszeitgesetzes.
Darüber hinaus finden Sie in „Sozialer Arbeitsschutz“ die Texte der Arbeitsschutzvorschriften der Bundesrepublik Deutschland und der Europäischen Union, die zugunsten besonders schutzbedürftiger Personengruppen erlassen wurden.
Aktualisiert: 2023-06-24
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„Sozialer Arbeitsschutz“ erscheint als Sonderausgabe aus dem von Schmatz/Nöthlichs begründetem Standardwerk „Sicherheitstechnik" und ist der einzige Kommentar im Markt mit derart umfangreichen Informationen über die Sozialvorschriften im Arbeitsschutz. Das Werk kommentiert praxisorientiert die wichtigsten Vorschriften des Arbeitszeitgesetzes, des Jugendarbeitschutzgesetzes, des Mutterschutzgesetzes sowie des Bundeselterngeld- und Erziehungszeitgesetzes. Darüber hinaus bietet „Sozialer Arbeitsschutz“ die Texte der Arbeitsschutzvorschriften der Bundesrepublik Deutschland und der EU, das Heimarbeitsgesetz mit seiner Durchführungsbestimmung, Auszüge aus dem Seemannsgesetz sowie die Ladenöffnungszeitengesetze der Bundesländer.
Aktualisiert: 2023-06-24
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„Sozialer Arbeitsschutz“ erscheint als Sonderausgabe aus dem von Schmatz/Nöthlichs begründetem Standardwerk „Sicherheitstechnik" und ist der einzige Kommentar im Markt mit derart umfangreichen Informationen über die Sozialvorschriften im Arbeitsschutz. Das Werk kommentiert praxisorientiert die wichtigsten Vorschriften des Arbeitszeitgesetzes, des Jugendarbeitschutzgesetzes, des Mutterschutzgesetzes sowie des Bundeselterngeld- und Erziehungszeitgesetzes. Darüber hinaus bietet „Sozialer Arbeitsschutz“ die Texte der Arbeitsschutzvorschriften der Bundesrepublik Deutschland und der EU, das Heimarbeitsgesetz mit seiner Durchführungsbestimmung, Auszüge aus dem Seemannsgesetz sowie die Ladenöffnungszeitengesetze der Bundesländer.
Aktualisiert: 2023-06-24
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Aktualisiert: 2023-06-24
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