Höfe vor der Nachfolge

Höfe vor der Nachfolge von Schürmann,  Thomas
Nach dem Zweiten Weltkrieg entwickelte sich die Landwirtschaft des Oldenburger Münsterlandes zum Rückgrat einer florierenden gewerblichen Wirtschaft. Inzwischen stehen die Bauern jedoch unter wachsendem ökonomischen Druck. Zudem wird das bisherige Erfolgsmodell, eine hochintensive Landwirtschaft, in der Öffentlichkeit zusehends in Frage gestellt. Am Beispiel des Oldenburger Münsterlandes zeigt sich eine Reihe von Strukturproblemen der modernen Landwirtschaft in gedrängter Form. Das vorliegende Buch fragt danach, wie die Bauern selbst ihre Lage sehen. In 38 offenen Interviews gaben Landwirte und ihre Familien aus dem Südoldenburger Raum Auskunft über ihre Stellung in der Gesellschaft, über Zumutungen und Glücksmomente ihres Berufes und darüber, wie sie sich der Zukunft stellen. Die gesammelten Aussagen zeigen nicht nur individuelle Wege und Schicksale; sie verweisen auch auf die Chancen und Perspektiven der ganzen Berufsgruppe.
Aktualisiert: 2022-12-11
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Höfe vor der Nachfolge

Höfe vor der Nachfolge von Schürmann,  Thomas
Nach dem Zweiten Weltkrieg entwickelte sich die Landwirtschaft des Oldenburger Münsterlandes zum Rückgrat einer florierenden gewerblichen Wirtschaft. Inzwischen stehen die Bauern jedoch unter wachsendem ökonomischen Druck. Zudem wird das bisherige Erfolgsmodell, eine hochintensive Landwirtschaft, in der Öffentlichkeit zusehends in Frage gestellt. Am Beispiel des Oldenburger Münsterlandes zeigt sich eine Reihe von Strukturproblemen der modernen Landwirtschaft in gedrängter Form. Das Buch fragt danach, wie die Bauern selbst ihre Lage sehen. In 38 offenen Interviews gaben Landwirte und ihre Familien aus dem Südoldenburger Raum Auskunft über ihre Stellung in der Gesellschaft, über Zumutungen und Glücksmomente ihres Berufes und darüber, wie sie sich der Zukunft stellen. Die gesammelten Aussagen zeigen nicht nur individuelle Wege und Schicksale; sie verweisen auch auf die Chancen und Perspektiven der ganzen Berufsgruppe.
Aktualisiert: 2021-11-11
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Die Hofnachfolge als Vorbild für die Unternehmensnachfolge

Die Hofnachfolge als Vorbild für die Unternehmensnachfolge von Brinkmann,  Anne-Lena
Das Buch umfasst eine Analyse des landwirtschaftlichen Erbrechts im Vergleich mit der Vererbung von Unternehmen. Es soll einen Beitrag zur theoretischen Diskussion über die erbrechtliche Privilegierung von Unternehmen sowie zur Erarbeitung eines Unternehmenserbrechts de lege ferenda nach dem Vorbild des Höferechts leisten.
Aktualisiert: 2020-09-01
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Die Hofnachfolge als Vorbild für die Unternehmensnachfolge

Die Hofnachfolge als Vorbild für die Unternehmensnachfolge von Brinkmann,  Anne-Lena
Das Buch umfasst eine Analyse des landwirtschaftlichen Erbrechts im Vergleich mit der Vererbung von Unternehmen. Es soll einen Beitrag zur theoretischen Diskussion über die erbrechtliche Privilegierung von Unternehmen sowie zur Erarbeitung eines Unternehmenserbrechts de lege ferenda nach dem Vorbild des Höferechts leisten.
Aktualisiert: 2020-09-01
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Die Hofnachfolge als Vorbild für die Unternehmensnachfolge

Die Hofnachfolge als Vorbild für die Unternehmensnachfolge von Brinkmann,  Anne-Lena
Das Buch umfasst eine Analyse des landwirtschaftlichen Erbrechts im Vergleich mit der Vererbung von Unternehmen. Es soll einen Beitrag zur theoretischen Diskussion über die erbrechtliche Privilegierung von Unternehmen sowie zur Erarbeitung eines Unternehmenserbrechts de lege ferenda nach dem Vorbild des Höferechts leisten.
Aktualisiert: 2020-09-01
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Ich mach Dir den Hof! – Brennpunkt Hofübergabe

Ich mach Dir den Hof! – Brennpunkt Hofübergabe
Das Thema "Hofübergabe" ist nicht nur für junge ExistenzgründerInnen und Menschen, die ihren Hof weitergeben möchten von Bedeutung, sondern spielt auch eine zentrale Rolle für die Erhaltung einer bäuerlichen Landwirtschaftsstruktur. Die 24. Witzenhäuser Konferenz beleuchtet aktuelle Fragen, Herausforderungen und Diskussionspunkte rund um das Thema inner- und außerfamiliäre Hofübergabe. Behandelt werden rechtliche Fragen, soziale Herausforderungen sowie Finanzierungsmöglichkeiten, aber auch politische Aspekte und Problemfelder werden angesprochen und Ideen und Visionen für die Zukunft formuliert.
Aktualisiert: 2020-06-05
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Ich mach Dir den Hof! – Brennpunkt Hofübergabe

Ich mach Dir den Hof! – Brennpunkt Hofübergabe
Das Thema "Hofübergabe" ist nicht nur für junge ExistenzgründerInnen und Menschen, die ihren Hof weitergeben möchten von Bedeutung, sondern spielt auch eine zentrale Rolle für die Erhaltung einer bäuerlichen Landwirtschaftsstruktur. Die 24. Witzenhäuser Konferenz beleuchtet aktuelle Fragen, Herausforderungen und Diskussionspunkte rund um das Thema inner- und außerfamiliäre Hofübergabe. Behandelt werden rechtliche Fragen, soziale Herausforderungen sowie Finanzierungsmöglichkeiten, aber auch politische Aspekte und Problemfelder werden angesprochen und Ideen und Visionen für die Zukunft formuliert.
Aktualisiert: 2020-06-05
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Höfeordnung

Höfeordnung von Brinkmann,  Franz-Josef, Haarstrich,  Jens, Jeinsen,  Ulrich von, Lange,  Rudolf, Lüdtke-Handjery,  Christian, Lüdtke-Handjery,  Elke, Roemer,  Heiner, Wulff,  Hans
Zum Werk Die Höfeordnung verhindert die Zersplitterung landwirtschaftlicher Betriebe im Rahmen der Erbfolge. Der Hof soll geschlossen auf einen Erben übergehen, der grundsätzlich in der Lage sein muss, den Hof zu bewirtschaften. Die übrigen, nicht zur Hoferbfolge gehörenden Erben erhalten Abfindungen, die nach dem steuerrechtlich ermittelten Hofeswert berechnet werden. Dieser bewährte und renommierte Kommentar liefert allen mit dem Höferecht befassten Praktikern verständliche Erläuterungen, solide Lösungsvorschläge und praxiserprobte Entscheidungshilfen. Das Werk kommentiert die Höfeordnung für die Länder Hamburg, Niedersachsen, Nordrhein-Westfalen und Schleswig-Holstein umfassend, souverän und präzise. Auch die Höfeverfahrensordnung ist eingehend kommentiert. Weitere höferechtlich bedeutsame, anerbenrechliche Vorschriften sind ebenfalls berücksichtigt. Die Autoren gehen den Rechtsfragen auf den Grund, setzen Denkanreize und vermitteln konkrete Handlungsanregungen für die Praxis. Ihre berufliche Herkunft aus Gericht, Anwaltschaft und Notariat sowie ihr engagierter Austausch untereinander garantieren die inhaltliche Durchdringung der Themen und eine optimale Vernetzung der Kommentierung. Vorteile auf einen Blick - hochaktuelle Kommentierung - umfassend, analytisch und meinungsfreudig - praxisorientiert und richtungsweisend Zur Neuauflage Die 11. Auflage bringt den Kommentar auf den Rechtsstand Anfang 2015. Das Werk erhielt eine tiefgreifende Überarbeitung, die von den neuen Autoren mit größter Fachkunde und viel Engagement angegangen wurde. Auf Grundlage einer akribischen Auswertung der vergangenen Gesetzesänderungen (z.B. zum Kostenrecht) sowie der gesamten Rechtsprechung und Literatur zum Höferecht ist somit eine hochaktuelle Neubearbeitung entstanden. Zu den Autoren Prof. Dr. Christian Lüdtke-Handjery war Vorsitzender Richter am Oberlandesgericht Rostock und langjähriger Herausgeber des Kommentars. Ihm ist für die 11. Auflage Rechtsanwalt und Notar Prof. Dr. Ulrich von Jeinsen nachgefolgt, ein hervorragender Kenner des Höferechts wie auch des sonstigen Landwirtschaftsrechts. Als weitere namhafte und erfahrene Autoren unterstützen ihn Dr. Franz-Josef Brinkmann, Richter am OLG Oldenburg, Jens Haarstrich, Rechtsanwalt in Peine und Dr. Heiner Roemer, Notar in Jülich. Zielgruppe Das Werk ist vorrangig konzipiert für alle Praktiker, die mit dem Landwirtschaftsrecht im Allgemeinen und dem Höferecht im Speziellen befasst sind: Richter, Rechtsanwälte insbesondere Fachanwälte für Agrarrecht, Notare, Mitarbeiter in Landwirtschaftsbehörden und -verbänden sowie Rechtspfleger. Aber auch der Agrarrechtswissenschaft will der Kommentar neue Impulse vermitteln.
Aktualisiert: 2023-04-04
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Hofübergabe

Hofübergabe von Tann,  Matthias
Die Vereinbarkeit von Unternehmenszielen und den Bedürfnissen des Seniors und des Hoferben ist in Familienunternehmen eine große Herausforderung. Meist existiert die Neigung, nicht loslassen und schwer abgeben zu können. Auf der anderen Seite steht der Hoferbe, der neue Ideen einbringen will und diese durchsetzen möchte. Aber auch die komplexen Verhältnisse unter Familienangehörigen und neuen Lebenspartnern sind häufig nicht klar geregelt. Dies birgt Konfliktpotential! Ziel ist es, die Familie zum verlässlichen Partner im Unternehmen zu machen, die Erfahrung des Hofvererbers zu schätzen und dennoch neue Wege einschlagen zu können. Die wesentliche Grundlage für ein gutes Miteinander ist der offene Dialog innerhalb der Familie. Wie dieser gelingen kann, zeigt dieser Praxisratgeber.
Aktualisiert: 2020-02-03
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Wachsen und Weichen

Wachsen und Weichen von Groier,  Michael
Der unvermindert anhaltende agrarische Strukturwandel hat nicht nur auf der landwirt- schaftlichen, regionalwirtschaftlichen und ökologischen Ebene substantielle Auswirkungen. Von den Verantwortlichen oft verdrängt und totgeschwiegen, sind speziell die familiären und sozialpsychologischen Konsequenzen von Betriebsaufgaben für viele VerliererInnen der Ideologie des „Wachsen und Weichen“, nämlich die betroffenen Familien, ein ernstes Problem. Da das Thema Betriebsaufgabe zukünftig sicherlich an Brisanz gewinnen wird und in Österreich bisher keine umfassenden Studien dazu vorlagen, wurde über dieses agrarpolitisch sensible und für viele bäuerliche Familien schmerzhafte Problemfeld eine explorativ-qualitativen Studie erstellt, die den Prozeß der Betriebsaufgabe von der Hofübernahme bis hin zur Betriebsauflassung in seinen betrieblichen, sozialen und sozialpsychologischen Dimensionen erfaßt und analysiert. Im Prozeß der Betriebsaufgabe zentrale Fragestellungen wie die Hofübernahme, die Hofnach- folge, die Gründe und Motivationen der Betroffenen, den Betrieb aufzugeben, typische Muster der Betriebsaufgabe sowie die ökonomischen und sozialpsychologischen Konsequenzen dieser Lebenszäsur werden Anhand von Tiefeninterviews ehemaliger BetriebsleiterInnen beantwortet. Ergänzt durch Kontextanalysen zum agrarischen Strukturwandel, werden abschließend Strategieansätze zur Vermeidung von unfreiwilligen Betriebsaufgaben, zur Moderation von unvermeidbaren bzw. freiwilligen Betriebsauflassungen sowie zur Erleichterung des Neuein- stiegs in die Landwirtschaft vorgestellt und Eckpunkte eines Betriebsaufgabe-spezifischen, integralen Beratungskonzeptes skizziert.
Aktualisiert: 2020-07-28
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