Dennis Willkomm stellt in seinem Buch Ansätze zur Persönlichkeitsforschung und Teamführung vor, die Führungskräften, Scrum Mastern und Agile Coaches helfen, die Herausforderungen der VUCA-Welt zu meistern.
Anschaulich erklärt er deren Anwendung und gibt Anregungen, wie sich die Theorie in die Praxis umsetzen lässt.
Für alle, die sich in der VUCA-Welt erfolgreich bewegen wollen!
Aktualisiert: 2023-06-15
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Dennis Willkomm stellt in seinem Buch Ansätze zur Persönlichkeitsforschung und Teamführung vor, die Führungskräften, Scrum Mastern und Agile Coaches helfen, die Herausforderungen der VUCA-Welt zu meistern.
Anschaulich erklärt er deren Anwendung und gibt Anregungen, wie sich die Theorie in die Praxis umsetzen lässt.
Für alle, die sich in der VUCA-Welt erfolgreich bewegen wollen!
Aktualisiert: 2023-06-05
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Die Digitalisierung ermöglicht feingranulare Datenströme in betrieblichen Abläufen zu erfassen. Mittels moderner Analyseverfahren, wie dem Complex Event Processing (CEP), können relevante Ereignismuster hieraus identifiziert und korrespondierende Maßnahmen unverzüglich initiiert werden. Vielversprechend erweist sich, zukünftige Geschäftsereignisse zu prognostizierten und hierdurch eine proaktive Steuerung von Unternehmensabläufen zu realisieren. Hierzu muss eine Kombination aus CEP und prädiktiven Analysen in die operativen Entscheidungs- und Steuerungsprozesse verankert werden. Dies bedingt einen Veränderungsprozess in Unternehmen und somit die Integration in das Geschäftsprozessmanagement.
Das von Julian Krumeich konstruierte Referenzmodell dient als Gestaltungsvorlage für die Realisierung eines proaktiven ereignisgesteuerten Geschäftsprozessmanagements. Das Modell umfasst Komponenten zur Modellierung von komplexen Ereignismustern sowie deren automatisierten Transformation in EPL-Spezifikationen. Zudem ermöglicht ein methodisches Vorgehen, Prognosepotenziale in Geschäftsprozessen zu identifizieren, um auf dieser Grundlage reaktive Prozesse durch die Einbettung proaktiver Bestandteile in proaktive Prozesse zu transformieren. Die Praxistauglichkeit des Referenzmodells wird anhand eines Anwendungsbeispiels aus der Stahlproduktion validiert und die Umsetzbarkeit durch Prototypen unterstrichen.
Dieses Buch erweist sich nicht nur für Wissenschaftler von Interesse, sondern dient auch Lesern aus der Unternehmenspraxis als Impulsgeber zur Bewältigung der notwendigen Transformation ihrer Geschäftsprozesse.
Aktualisiert: 2023-05-15
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Der ständige Wandel treibt die Unternehmen konstant zu neuen Innovationen und verändert unseren Arbeitsmarkt stetig. Der Schlüssel zum gesunden und erfolgreichen Umgang mit dem Change liegt in der Arbeitsmarktfitness. Egal ob Sie arbeitssuchend sind oder eine berufliche Veränderung anstreben, mit elementaren Fähigkeiten und Verhaltensweisen wie Empathie, Resilienz, Selbstmanagement oder Proaktivität steigern Sie Ihre Fähigkeit, mit dem Wandel Schritt zu halten, und bleiben stets gewappnet für die ständigen Neuerungen, die sie im Arbeitsleben begleiten werden.
Erfahren Sie in diesem Ratgeber, wie unsere moderne Arbeitswelt sich verändert, wie Arbeitsmarktfitness funktioniert und Sie es mit einfachen Mitteln schaffen, im Alltag fit für Veränderungen zu bleiben.
Aktualisiert: 2023-05-11
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Der ständige Wandel treibt die Unternehmen konstant zu neuen Innovationen und verändert unseren Arbeitsmarkt stetig. Der Schlüssel zum gesunden und erfolgreichen Umgang mit dem Change liegt in der Arbeitsmarktfitness. Egal ob Sie arbeitssuchend sind oder eine berufliche Veränderung anstreben, mit elementaren Fähigkeiten und Verhaltensweisen wie Empathie, Resilienz, Selbstmanagement oder Proaktivität steigern Sie Ihre Fähigkeit, mit dem Wandel Schritt zu halten, und bleiben stets gewappnet für die ständigen Neuerungen, die sie im Arbeitsleben begleiten werden.
Erfahren Sie in diesem Ratgeber, wie unsere moderne Arbeitswelt sich verändert, wie Arbeitsmarktfitness funktioniert und Sie es mit einfachen Mitteln schaffen, im Alltag fit für Veränderungen zu bleiben.
Aktualisiert: 2023-05-11
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Stephen R. Coveys "Die 7 Wege zur Effektivität" hat Millionen von Menschen inspiriert. Die junge Generation von heute wird von Coveys "Zeitbewusst leben" neu inspiriert, einem neuen Ansatz zur Anwendung der motivierenden Prinzipien, die von einem der größten Coaches aller Zeiten gelehrt wurden.
"Zeitbewusst leben" zeigt klassische und universelle Perspektiven darauf auf, wie wir unsere Zeit effektiv nutzen, die wir zum Leben, Lieben, Lernen und Hinterlassen eines Vermächtnisses haben. Durch anschauliche Infografiken und inspirierende Zitate können sowohl neue Leser als auch langjährige Covey-Fans diese lebensverändernden Inhalte in einer neuen, frischen Optik entdecken.
Ein persönliches Tagebuch hilft dabei, die aus dem Buch gewonnenen Erkenntnisse weiterzuverarbeiten. Dieses Buch ist mehr als nur eine Inspiration, es ist eine Einführung in wichtige Prinzipien, die notwendig sind, um durch ein zeitbewusstes Leben ein Vermächtnis zu hinterlassen.
Aktualisiert: 2023-05-11
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Stephen R. Coveys "Die 7 Wege zur Effektivität" hat Millionen von Menschen inspiriert. Die junge Generation von heute wird von Coveys "Zeitbewusst leben" neu inspiriert, einem neuen Ansatz zur Anwendung der motivierenden Prinzipien, die von einem der größten Coaches aller Zeiten gelehrt wurden.
"Zeitbewusst leben" zeigt klassische und universelle Perspektiven darauf auf, wie wir unsere Zeit effektiv nutzen, die wir zum Leben, Lieben, Lernen und Hinterlassen eines Vermächtnisses haben. Durch anschauliche Infografiken und inspirierende Zitate können sowohl neue Leser als auch langjährige Covey-Fans diese lebensverändernden Inhalte in einer neuen, frischen Optik entdecken.
Ein persönliches Tagebuch hilft dabei, die aus dem Buch gewonnenen Erkenntnisse weiterzuverarbeiten. Dieses Buch ist mehr als nur eine Inspiration, es ist eine Einführung in wichtige Prinzipien, die notwendig sind, um durch ein zeitbewusstes Leben ein Vermächtnis zu hinterlassen.
Aktualisiert: 2023-05-11
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Der ständige Wandel treibt die Unternehmen konstant zu neuen Innovationen und verändert unseren Arbeitsmarkt stetig. Der Schlüssel zum gesunden und erfolgreichen Umgang mit dem Change liegt in der Arbeitsmarktfitness. Egal ob Sie arbeitssuchend sind oder eine berufliche Veränderung anstreben, mit elementaren Fähigkeiten und Verhaltensweisen wie Empathie, Resilienz, Selbstmanagement oder Proaktivität steigern Sie Ihre Fähigkeit, mit dem Wandel Schritt zu halten, und bleiben stets gewappnet für die ständigen Neuerungen, die sie im Arbeitsleben begleiten werden.
Erfahren Sie in diesem Ratgeber, wie unsere moderne Arbeitswelt sich verändert, wie Arbeitsmarktfitness funktioniert und Sie es mit einfachen Mitteln schaffen, im Alltag fit für Veränderungen zu bleiben.
Aktualisiert: 2023-05-11
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Der ständige Wandel treibt die Unternehmen konstant zu neuen Innovationen und verändert unseren Arbeitsmarkt stetig. Der Schlüssel zum gesunden und erfolgreichen Umgang mit dem Change liegt in der Arbeitsmarktfitness. Egal ob Sie arbeitssuchend sind oder eine berufliche Veränderung anstreben, mit elementaren Fähigkeiten und Verhaltensweisen wie Empathie, Resilienz, Selbstmanagement oder Proaktivität steigern Sie Ihre Fähigkeit, mit dem Wandel Schritt zu halten, und bleiben stets gewappnet für die ständigen Neuerungen, die sie im Arbeitsleben begleiten werden.
Erfahren Sie in diesem Ratgeber, wie unsere moderne Arbeitswelt sich verändert, wie Arbeitsmarktfitness funktioniert und Sie es mit einfachen Mitteln schaffen, im Alltag fit für Veränderungen zu bleiben.
Aktualisiert: 2023-05-11
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Dennis Willkomm stellt in seinem Buch Ansätze zur Persönlichkeitsforschung und Teamführung vor, die Führungskräften, Scrum Mastern und Agile Coaches helfen, die Herausforderungen der VUCA-Welt zu meistern.
Anschaulich erklärt er deren Anwendung und gibt Anregungen, wie sich die Theorie in die Praxis umsetzen lässt.
Für alle, die sich in der VUCA-Welt erfolgreich bewegen wollen!
Aktualisiert: 2023-05-08
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Dennis Willkomm stellt in seinem Buch Ansätze zur Persönlichkeitsforschung und Teamführung vor, die Führungskräften, Scrum Mastern und Agile Coaches helfen, die Herausforderungen der VUCA-Welt zu meistern.
Anschaulich erklärt er deren Anwendung und gibt Anregungen, wie sich die Theorie in die Praxis umsetzen lässt.
Für alle, die sich in der VUCA-Welt erfolgreich bewegen wollen!
Aktualisiert: 2023-03-04
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Der ständige Wandel treibt die Unternehmen konstant zu neuen Innovationen und verändert unseren Arbeitsmarkt stetig. Der Schlüssel zum gesunden und erfolgreichen Umgang mit dem Change liegt in der Arbeitsmarktfitness. Egal ob Sie arbeitssuchend sind oder eine berufliche Veränderung anstreben, mit elementaren Fähigkeiten und Verhaltensweisen wie Empathie, Resilienz, Selbstmanagement oder Proaktivität steigern Sie Ihre Fähigkeit, mit dem Wandel Schritt zu halten, und bleiben stets gewappnet für die ständigen Neuerungen, die sie im Arbeitsleben begleiten werden.
Erfahren Sie in diesem Ratgeber, wie unsere moderne Arbeitswelt sich verändert, wie Arbeitsmarktfitness funktioniert und Sie es mit einfachen Mitteln schaffen, im Alltag fit für Veränderungen zu bleiben.
Aktualisiert: 2023-02-14
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Der ständige Wandel treibt die Unternehmen konstant zu neuen Innovationen und verändert unseren Arbeitsmarkt stetig. Der Schlüssel zum gesunden und erfolgreichen Umgang mit dem Change liegt in der Arbeitsmarktfitness. Egal ob Sie arbeitssuchend sind oder eine berufliche Veränderung anstreben, mit elementaren Fähigkeiten und Verhaltensweisen wie Empathie, Resilienz, Selbstmanagement oder Proaktivität steigern Sie Ihre Fähigkeit, mit dem Wandel Schritt zu halten, und bleiben stets gewappnet für die ständigen Neuerungen, die sie im Arbeitsleben begleiten werden.
Erfahren Sie in diesem Ratgeber, wie unsere moderne Arbeitswelt sich verändert, wie Arbeitsmarktfitness funktioniert und Sie es mit einfachen Mitteln schaffen, im Alltag fit für Veränderungen zu bleiben.
Aktualisiert: 2023-02-14
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Der ständige Wandel treibt die Unternehmen konstant zu neuen Innovationen und verändert unseren Arbeitsmarkt stetig. Der Schlüssel zum gesunden und erfolgreichen Umgang mit dem Change liegt in der Arbeitsmarktfitness. Egal ob Sie arbeitssuchend sind oder eine berufliche Veränderung anstreben, mit elementaren Fähigkeiten und Verhaltensweisen wie Empathie, Resilienz, Selbstmanagement oder Proaktivität steigern Sie Ihre Fähigkeit, mit dem Wandel Schritt zu halten, und bleiben stets gewappnet für die ständigen Neuerungen, die sie im Arbeitsleben begleiten werden.
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Aktualisiert: 2023-04-15
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Stephen R. Coveys "Die 7 Wege zur Effektivität" hat Millionen von Menschen inspiriert. Die junge Generation von heute wird von Coveys "Zeitbewusst leben" neu inspiriert, einem neuen Ansatz zur Anwendung der motivierenden Prinzipien, die von einem der größten Coaches aller Zeiten gelehrt wurden.
"Zeitbewusst leben" zeigt klassische und universelle Perspektiven darauf auf, wie wir unsere Zeit effektiv nutzen, die wir zum Leben, Lieben, Lernen und Hinterlassen eines Vermächtnisses haben. Durch anschauliche Infografiken und inspirierende Zitate können sowohl neue Leser als auch langjährige Covey-Fans diese lebensverändernden Inhalte in einer neuen, frischen Optik entdecken.
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Aktualisiert: 2023-02-13
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Stephen R. Coveys "Die 7 Wege zur Effektivität" hat Millionen von Menschen inspiriert. Die junge Generation von heute wird von Coveys "Zeitbewusst leben" neu inspiriert, einem neuen Ansatz zur Anwendung der motivierenden Prinzipien, die von einem der größten Coaches aller Zeiten gelehrt wurden.
"Zeitbewusst leben" zeigt klassische und universelle Perspektiven darauf auf, wie wir unsere Zeit effektiv nutzen, die wir zum Leben, Lieben, Lernen und Hinterlassen eines Vermächtnisses haben. Durch anschauliche Infografiken und inspirierende Zitate können sowohl neue Leser als auch langjährige Covey-Fans diese lebensverändernden Inhalte in einer neuen, frischen Optik entdecken.
Ein persönliches Tagebuch hilft dabei, die aus dem Buch gewonnenen Erkenntnisse weiterzuverarbeiten. Dieses Buch ist mehr als nur eine Inspiration, es ist eine Einführung in wichtige Prinzipien, die notwendig sind, um durch ein zeitbewusstes Leben ein Vermächtnis zu hinterlassen.
Aktualisiert: 2023-02-13
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Die Digitalisierung ermöglicht feingranulare Datenströme in betrieblichen Abläufen zu erfassen. Mittels moderner Analyseverfahren, wie dem Complex Event Processing (CEP), können relevante Ereignismuster hieraus identifiziert und korrespondierende Maßnahmen unverzüglich initiiert werden. Vielversprechend erweist sich, zukünftige Geschäftsereignisse zu prognostizierten und hierdurch eine proaktive Steuerung von Unternehmensabläufen zu realisieren. Hierzu muss eine Kombination aus CEP und prädiktiven Analysen in die operativen Entscheidungs- und Steuerungsprozesse verankert werden. Dies bedingt einen Veränderungsprozess in Unternehmen und somit die Integration in das Geschäftsprozessmanagement.
Das von Julian Krumeich konstruierte Referenzmodell dient als Gestaltungsvorlage für die Realisierung eines proaktiven ereignisgesteuerten Geschäftsprozessmanagements. Das Modell umfasst Komponenten zur Modellierung von komplexen Ereignismustern sowie deren automatisierten Transformation in EPL-Spezifikationen. Zudem ermöglicht ein methodisches Vorgehen, Prognosepotenziale in Geschäftsprozessen zu identifizieren, um auf dieser Grundlage reaktive Prozesse durch die Einbettung proaktiver Bestandteile in proaktive Prozesse zu transformieren. Die Praxistauglichkeit des Referenzmodells wird anhand eines Anwendungsbeispiels aus der Stahlproduktion validiert und die Umsetzbarkeit durch Prototypen unterstrichen.
Dieses Buch erweist sich nicht nur für Wissenschaftler von Interesse, sondern dient auch Lesern aus der Unternehmenspraxis als Impulsgeber zur Bewältigung der notwendigen Transformation ihrer Geschäftsprozesse.
Aktualisiert: 2023-04-17
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Wirtschaft und Gesellschaft sehen sich einer Reihe globaler Megatrends gegenüber, die tiefgreifende Veränderungen bedeuten. Dazu zählen der Bedarf an kontinuierlicher Anpassung an dynamische Markt- und Umweltbedingungen, eine notwendige Steigerung der Innovationskraft, um sich auch in übersättigten Märkten zu behaupten, sowie die Vorbeugung bzw. Minimierung psychischer Belastungen bei Arbeitnehmern, die angesichts des demografischen Wandels eine zusehends rare Ressource darstellen. Es ergibt sich also die Notwendigkeit, Organisationen zu schaffen, in denen sich die Mitarbeiter mit Ideen engagieren, Veränderungen vorantreiben und zugleich psychisches Wohlbefinden erfahren. Dafür wird in diesem Werk der Begriff einer Kultur unternehmerischen Denkens und Handelns etabliert, deren Ermöglichung durch individuelles Sinnerleben untersucht wird. In zwei empirischen Studien wird das Forschungsmodell überprüft, welches Wissen diverser Disziplinen integriert. Hervorzuheben ist besonders die Verknüpfung von Managementtheorie und psychotherapeutischer Literatur. Im Rahmen von Studie 1 wird eine sinnzentrierte Trainingsintervention für Studierende entwickelt, in zwei unabhängigen Stichproben durchgeführt und quantitativ wie qualitativ evaluiert. Darin bestätigt sich das Sinnerleben als kritische Variable zur Erreichung unternehmensrelevanter wie auch gesundheitlicher Ziele. Die in der Intervention auf individueller Ebene gewonnenen Erkenntnisse werden in Studie 2 um die Betrachtung auf organisationaler Ebene ergänzt. Vier detaillierte Fallstudien zeigen einen konsistent engen Zusammenhang zwischen der Vielfalt von Sinnangeboten, der expliziten Bestrebung, Mitarbeiter zu Mitunternehmertum anzuregen, und Erfolg auf wirtschaftlicher wie auch sozialer Ebene. Die umfassende theoretische und empirische Untersuchung erlaubt die Schlussfolgerung, dass die Auseinandersetzung mit Sinnerleben in Organisationen das Potential birgt, zugleich wirtschaftlichen Erfolg mithilfe unternehmerischen Denkens und Handelns der Mitarbeiter und individuelles Wachstum und Wohlbefinden zu erreichen. Entsprechend sollte dem Sinnerleben als Kernkonstrukt der Logotherapie und Existenzanalyse zukünftig größere Aufmerksamkeit bei der Lösung wirtschaftlicher und gesellschaftlicher Herausforderungen zukommen.
Aktualisiert: 2023-04-06
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Sie zählen!
Jeder von uns hat seine Geschichte. Geschichten können umgeschrieben werden. Wer könnte die Geschichte Ihres Lebens besser umschreiben, als Sie selbst? Der Autor reicht Ihnen Tinte und Feder und hilft Ihnen dabei, sich die Prägungen und Muster in Ihrem Leben bewusst zu machen um diese zu verändern. Finden Sie so ihren Wert. Finden Sie Ihr Ziel und machen Sie den ersten Schritt vom Rest Ihres Lebens in die richtige Richtung.
Alles was Sie denken, sagen und tun hat große Auswirkungen auf Ihr Leben.
Auch wenn diese Auswirkungen nicht immer schnell zu sehen sind, treffen sie doch mit hoher Präzision ein.
Brillant Leben zeigt hierzu eindrückliche Beispiele aus allen Bereichen des Lebens.
Gleich der Auswirkung der Kurskorrektur eines Schiffes, genügen häufig schon kleine Korrekturen des persönlichen Lebenskurses um an einem ganz anderen Hafen anlegen zu können.
Gefällt Ihnen Ihr Zielhafen, also der Ort, den Sie in diesem Leben erreichen werden?
Sie wissen noch nicht genau, welcher das sein wird? Das herauszufinden ist nicht schwer. Ihr Zielhafen wird voraussichtlich dem entsprechen, was sie in dieser Zeit erleben, nur verstärkt. Denn, wenn Sie immer tun, was Sie immer taten, werden Sie auch immer die Ergebnisse haben, die Sie bisher hatten. Ist es das, was Sie wollen? Wenn nicht, sollten Sie das Ruder Ihres Lebens in die Hand nehmen und den Kurs so anpassen, damit Sie Ihr Wunschziel erreichen.
Brillant Leben möchte Ihnen ein großes Buffet an Möglichkeiten anbieten, Ihren Lebenskurs upzudaten.
Mit zahlreichen Bespielen, einer Fülle an Ideen, praxiserprobten, alltagstauglichen Tipps, ewig gültigen biblischen Werten, wegweisenden Studien und spannenden tiefgreifenden Erzählungen werden Sie ausgestattet, dieses Leben in großer Brillanz zu meistern. Machen Sie sich auf und setzen Sie Kurs.
Denn, die Richtung ist wichtiger als die Geschwindigkeit!
Brillant Leben erscheint in Premium-Ausstattung (Fadenbindung, Lesebändchen, edles Papier und Schutzumschlag).
Wie ein Diamant seinen Wert maßgeblich durch die Kombination seiner Größe, seines Schliffes, seiner Reinheit und seiner Farbe erhält, so besteht auch das menschliche Leben aus mehreren Facetten, die zusammengesetzt dessen Bedeutung ausmachen. Diese Facetten herauszustellen und Wege aufzuzeigen, wie man an ihnen arbeiten und sie aktiv gestalten kann, ist die Absicht des Autors.
Aufgebaut auf grundlegende christliche Werte wird dieser Ratgeber Sie sehr praktisch darin unterstützen, den Edelstein Ihres Lebens zu einem kostbaren Brillanten zu gestalten. Leben Sie nicht länger unter Ihrem Potential! Der Autor zeigt auf, wie ganzheitlicher Erfolg gelingt. Hierbei spielen Werte und auch der Gott der Bibel als Wertgeber eine große Rolle.
Unreligiös, aber tief in Gott und sein Wort verwurzelt, führt er durch einen „Brillanzierungsprozess“, der jedes einzelne Leben heller strahlen lässt als jezuvor. Bernd C. Trümper war Vertriebs- und Kommunikationstrainer einer großen deutschen Krankenkasse. Er dient seit mehr als 25 Jahren als Mentor und Coach für Organisationen, Ehepaare und Einzelpersonen. Er ist Autor, gefragter Vortragsredner und Referent auf Seminaren im In- und Ausland. Seine Predigten und Vorträge hören international jährlich mehrere zehntausend Menschen via Podcast. Es ist die Vielseitigkeit von "Mr. Quality Time" Bernd C. Trümper, die seine Bücher so einmalig und gewinnbringend für den Leser macht. In seinen Seminaren, Vorträgen und Trainings hat er bereits Tausenden von Menschen weitergeholfen. Daneben hat er in Hunderten von Einzelberatungsgesprächen, zahlreichen Mentoring- und Coaching-Beziehungen, sowie der Ausbildung vieler Mitarbeiter einen großen Erfahrungsschatz zusammen getragen. Und nicht zuletzt entwickelte er in seiner jahrelangen seelsorgerlichen Tätigkeit als Pastor vieles an Empathie und Kompetenz, was einen guten Berater ausmacht.
Aktualisiert: 2023-03-22
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Pascal Weichbrodt untersucht in „Intrapersonale und apersonale Bedingungen des Promotorenverhaltens“ ein essentiell notwendiges Verhalten im Innovationsprozess: das Promotorenverhalten. Basierend auf verschiedenen Theorien entwickelt der Autor zunächst einen theoretischen Rahmen für die Notwendigkeit für Organisationen innovativ zu sein. Damit Organisationen Innovationen erfolgreich abschließen können, müssen beteiligte Individuen Promotorenverhalten zeigen. Um neue Bedingungen zu identifizieren, wurde eine empirische verhaltenswissenschaftliche Studie in deutschen Firmen durchgeführt. Auf Basis von 157 Datensätzen wurden komplexe statistische Analysen durchgeführt, welche zu neuen Erkenntnissen und einem erweiterten Verständnis des Promotorenverhaltens führen. Auf Basis dieser Ergebnisse entwickelt der Autor für die unternehmerische Praxis Handlungsempfehlungen, wodurch promotorenverhaltensfördernde Bedingungen geschaffen werden können.
Aktualisiert: 2023-04-06
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