Es braucht keine fixen Ziele oder "zündende" Ideen, um zu handeln - der Ansatz von Effectuation stellt klassisches Management-Denken auf den Kopf. Mit Erfolg, denn gerade in schwer einschätzbaren Situationen erzielt die Methode bessere Ergebnisse.
Wie Sie im Ungewissen gute Entscheidungen treffen, zeigt Ihnen dieses Buch: auf einfache und pragmatische Art und Weise, mithilfe lernbarer und bewährter Methoden, basierend auf aktuellen Forschungsergebnissen. Ausführliche Fallbeispiele veranschaulichen die Anwendung von Effectuation in so unterschiedlichen Kontexten wie Existenzgründung und Intrapreneurship, Innovation, Leadership und Unternehmensführung, Projektmanagement, Karriereentwicklung, Organisationsentwicklung, Beratung und Coaching.
Die 4. Auflage des beliebten Managementbuches legt ein besonderes Augenmerk auf aktuelle Forschungsergebnisse und praktische Handlungsanweisungen für eine Welt, die nun wohl endgültig VUKA (volatil - ungewiss - komplex - ambig) geworden ist.
Aktualisiert: 2023-05-11
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Es braucht keine fixen Ziele oder "zündende" Ideen, um zu handeln - der Ansatz von Effectuation stellt klassisches Management-Denken auf den Kopf. Mit Erfolg, denn gerade in schwer einschätzbaren Situationen erzielt die Methode bessere Ergebnisse.
Wie Sie im Ungewissen gute Entscheidungen treffen, zeigt Ihnen dieses Buch: auf einfache und pragmatische Art und Weise, mithilfe lernbarer und bewährter Methoden, basierend auf aktuellen Forschungsergebnissen. Ausführliche Fallbeispiele veranschaulichen die Anwendung von Effectuation in so unterschiedlichen Kontexten wie Existenzgründung und Intrapreneurship, Innovation, Leadership und Unternehmensführung, Projektmanagement, Karriereentwicklung, Organisationsentwicklung, Beratung und Coaching.
Die 4. Auflage des beliebten Managementbuches legt ein besonderes Augenmerk auf aktuelle Forschungsergebnisse und praktische Handlungsanweisungen für eine Welt, die nun wohl endgültig VUKA (volatil - ungewiss - komplex - ambig) geworden ist.
Aktualisiert: 2023-05-11
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Es braucht keine fixen Ziele oder "zündende" Ideen, um zu handeln - der Ansatz von Effectuation stellt klassisches Management-Denken auf den Kopf. Mit Erfolg, denn gerade in schwer einschätzbaren Situationen erzielt die Methode bessere Ergebnisse.
Wie Sie im Ungewissen gute Entscheidungen treffen, zeigt Ihnen dieses Buch: auf einfache und pragmatische Art und Weise, mithilfe lernbarer und bewährter Methoden, basierend auf aktuellen Forschungsergebnissen. Ausführliche Fallbeispiele veranschaulichen die Anwendung von Effectuation in so unterschiedlichen Kontexten wie Existenzgründung und Intrapreneurship, Innovation, Leadership und Unternehmensführung, Projektmanagement, Karriereentwicklung, Organisationsentwicklung, Beratung und Coaching.
Die 4. Auflage des beliebten Managementbuches legt ein besonderes Augenmerk auf aktuelle Forschungsergebnisse und praktische Handlungsanweisungen für eine Welt, die nun wohl endgültig VUKA (volatil - ungewiss - komplex - ambig) geworden ist.
Aktualisiert: 2023-05-10
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Kritisches Denken und Problemlösen gilt nicht nur als Schlüsselqualifikation des 21. Jahrhunderts, sondern auch als zentral für das lebenslange Lernen. Als Teil der 4K bildet es sowohl eine Grundlage für die Lese- und Schreibkompetenz als auch für die digitale und die unternehmerische Kompetenz.
In diesem Band der Reihe «4K kompakt» werden theoretische Hintergründe und praktische Ansätze dargelegt, die aufzeigen, wie kritisches Denken und Problemlösen im Unterricht erworben und angewendet werden kann.
Aktualisiert: 2023-02-01
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Kritisches Denken und Problemlösen gilt nicht nur als Schlüsselqualifikation des 21. Jahrhunderts, sondern auch als zentral für das lebenslange Lernen. Als Teil der 4K bildet es sowohl eine Grundlage für die Lese- und Schreibkompetenz als auch für die digitale und die unternehmerische Kompetenz.
In diesem Band der Reihe «4K kompakt» werden theoretische Hintergründe und praktische Ansätze dargelegt, die aufzeigen, wie kritisches Denken und Problemlösen im Unterricht erworben und angewendet werden kann.
Aktualisiert: 2023-02-01
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Aktualisiert: 2023-04-16
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Es braucht keine fixen Ziele oder "zündende" Ideen, um zu handeln - der Ansatz von Effectuation stellt klassisches Management-Denken auf den Kopf. Mit Erfolg, denn gerade in schwer einschätzbaren Situationen erzielt die Methode bessere Ergebnisse.
Wie Sie im Ungewissen gute Entscheidungen treffen, zeigt Ihnen dieses Buch: auf einfache und pragmatische Art und Weise, mithilfe lernbarer und bewährter Methoden, basierend auf aktuellen Forschungsergebnissen. Ausführliche Fallbeispiele veranschaulichen die Anwendung von Effectuation in so unterschiedlichen Kontexten wie Existenzgründung und Intrapreneurship, Innovation, Leadership und Unternehmensführung, Projektmanagement, Karriereentwicklung, Organisationsentwicklung, Beratung und Coaching.
Die 4. Auflage des beliebten Managementbuches legt ein besonderes Augenmerk auf aktuelle Forschungsergebnisse und praktische Handlungsanweisungen für eine Welt, die nun wohl endgültig VUKA (volatil - ungewiss - komplex - ambig) geworden ist.
Aktualisiert: 2023-01-01
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Es braucht keine fixen Ziele oder "zündende" Ideen, um zu handeln - der Ansatz von Effectuation stellt klassisches Management-Denken auf den Kopf. Mit Erfolg, denn gerade in schwer einschätzbaren Situationen erzielt die Methode bessere Ergebnisse.
Wie Sie im Ungewissen gute Entscheidungen treffen, zeigt Ihnen dieses Buch: auf einfache und pragmatische Art und Weise, mithilfe lernbarer und bewährter Methoden, basierend auf aktuellen Forschungsergebnissen. Ausführliche Fallbeispiele veranschaulichen die Anwendung von Effectuation in so unterschiedlichen Kontexten wie Existenzgründung und Intrapreneurship, Innovation, Leadership und Unternehmensführung, Projektmanagement, Karriereentwicklung, Organisationsentwicklung, Beratung und Coaching.
Die 4. Auflage des beliebten Managementbuches legt ein besonderes Augenmerk auf aktuelle Forschungsergebnisse und praktische Handlungsanweisungen für eine Welt, die nun wohl endgültig VUKA (volatil - ungewiss - komplex - ambig) geworden ist.
Aktualisiert: 2023-01-01
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Das Übungsbuch zum Bestseller „Mathematik. Lehrbuch für das Studium der Wirtschaftswissenschaft'' enthält viele Aufgaben mit ausführlichen Lösungen. Die Aufgaben sind jeweils mit einem Schwierigkeitsgrad versehen.Die Neuauflage wurde um mehrere Aufgaben und Verständnisfragen erweitert.
Aktualisiert: 2022-03-10
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Der demografische Wandel führt zu alternden Belegschaften. Die daraus resultierenden betrieblichen und unternehmerischen Probleme werden für kleine und mittlere Unternehmen in Sachsen-Anhalt untersucht. Es werden Lösungsoptionen diskutiert und darüber hinaus neue Absatzpotentiale einer wachenden Seniorenwirtschaft dargestellt und bewertet.
Aktualisiert: 2020-09-01
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Aktualisiert: 2020-09-01
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Aktualisiert: 2020-09-01
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Aktualisiert: 2020-09-01
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Der demografische Wandel führt zu alternden Belegschaften. Die daraus resultierenden betrieblichen und unternehmerischen Probleme werden für kleine und mittlere Unternehmen in Sachsen-Anhalt untersucht. Es werden Lösungsoptionen diskutiert und darüber hinaus neue Absatzpotentiale einer wachenden Seniorenwirtschaft dargestellt und bewertet.
Aktualisiert: 2020-09-01
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Der demografische Wandel führt zu alternden Belegschaften. Die daraus resultierenden betrieblichen und unternehmerischen Probleme werden für kleine und mittlere Unternehmen in Sachsen-Anhalt untersucht. Es werden Lösungsoptionen diskutiert und darüber hinaus neue Absatzpotentiale einer wachenden Seniorenwirtschaft dargestellt und bewertet.
Aktualisiert: 2020-09-01
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Es braucht keine fixen Ziele oder "zündende" Ideen, um zu handeln - der Ansatz von Effectuation stellt klassisches Management-Denken auf den Kopf. Mit Erfolg, denn gerade in schwer einschätzbaren Situationen erzielt die Methode bessere Ergebnisse.
In der 3. Auflage neu:
- Handlungsanweisungen für die VUKA-Welt (Volatilität - Ungewissheit - Komplexität - Ambiguität)
- Fallstudien zu Effectuation im Kontext bestehender Unternehmen
- Ausführliche Erläuterungen zur Anwendung von Effectuation in der PraxisMit aktuellen Forschungsergebnissen, zahlreichen neuen Werkzeugen und Fallbeispielen.
Aktualisiert: 2021-04-28
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Es braucht keine fixen Ziele oder "zündende" Ideen, um zu handeln - der Ansatz von Effectuation stellt klassisches Management-Denken auf den Kopf. Mit Erfolg, denn gerade in schwer einschätzbaren Situationen erzielt die Methode bessere Ergebnisse.
In der 3. Auflage neu:
- Handlungsanweisungen für die VUKA-Welt (Volatilität - Ungewissheit - Komplexität - Ambiguität)
- Fallstudien zu Effectuation im Kontext bestehender Unternehmen
- Ausführliche Erläuterungen zur Anwendung von Effectuation in der PraxisMit aktuellen Forschungsergebnissen, zahlreichen neuen Werkzeugen und Fallbeispielen.
Aktualisiert: 2021-04-28
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Aktualisiert: 2021-04-27
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Die Not der als anwendungsorientiert apostrophierten Betriebswirtschaftslehre ist
folgende: Sie möchte die wirklichen Probleme der wirklichen Welt anpacken und
kennt nur den verdinglichten Stern funktionalistischer Apriori: Es wird objektiviert,
definiert, gerechnet – es werden leblose Konzept-Korsette für Gestalten geschnürt,
die mit dem Schatten zur Sonne figurieren. Zukunftsfähige Wirtschaftswissenschaft
geht anders. In diesem Buch wird das praxis- und naturtheoretische Plädoyer in Anschlag gebracht, dass Betriebswirtschaftslehre nur als kritische Wissenschaft von der Praxis des Unternehmens sinnvoll betrieben werden kann. Das zentrale Anliegen ist, dazu die stillschweigend-theoretische Sphäre klassischer Narrative des Unternehmerischen in einer genealogischen Spurensuche durch das 20. Jahrhundert analytisch sichtbar zu machen, und so, konstruktiv gewendet, praxis- und naturtheoretisch gegen den Strich zu bürsten. Mit diesem Vorgehen verbunden ist die Erwartung, die Lebendigkeit von Natur in Theorie und Praxis des Unternehmens klarer und differenzierter als bislang zur Geltung bringen
zu können.
Wenn es uns also überhaupt noch ein Anliegen sein sollte, Zukünfte lebenswert
zu gestalten, dann führt vermutlich kein Weg daran vorbei, dem Projekt der Aufhebung der Leblosigkeit den Not-wendenden Raum zur Entfaltung zu gewähren.
Aktualisiert: 2021-09-24
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Lange schon praktiziert eine immer wachsende Zahl von Unternehmen unterschiedliche Formen der Mitarbeiterbeteiligung. Kaum bekannt sind dagegen Modelle für Führungskräfte. Das vorliegende Buch stellt - auf der Grundlage herkömmlicher Instrumente - ein solches Modell vor, das ausgesuchten Führungskräften eine individuell leistungsabhängige Rendite bietet, und dies unabhängig von der jeweiligen Rechtsform des Unternehmens. Die Autorin liefert eine umfassende Auseinandersetzung der mit einem solchen Konzept einhergehenden gesellschafts-, arbeits- und steuerrechtlichen Fragestellungen. Hauptergebnis der Untersuchung ist die Feststellung, daß die rechtlichen Probleme sich kautelarjuristisch lösen lassen, das Konzept sich aber besser für mittelständische Unternehmen als für Konzerne eignet.
Aktualisiert: 2019-12-19
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