Burnout - das passiert mir doch nicht! Aber die Statistiken sagen etwas anderes: 6 von 10 Schulleitern sind derart überlastet, dass sie nicht wüssten, ob sie bis zum Ruhestand durchhalten werden.
Damit Ihnen das nicht passiert, zeigt Ihnen der Schulleitercoach Hubert Luszczynski in diesem Buch konkrete Maßnahmen auf, wie Sie als Schulleiter vorhandene Belastungen abbauen und Entlastungen herbeiführen können. So können Sie sich auf Ihre Führungsaufgabe konzentrieren und Ihrem Beruf mit Freude und Gelassenheit nachgehen.
Sinnvoll - Werte- und sinnorientierte Schulführung
Gemeinsam - Kooperationen mit dem Kollegium
Wertvoll - Strategische Aufgaben- und Stellenbeschreibungen in der Schule
Obligatorisch - Umgang mit Aufträgen aus der Schulaufsicht
Akzeptiert - Personalführung für alle
Wichtig - Zuständigkeiten und Verfahrensregeln
Aktualisiert: 2023-06-28
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Burnout - das passiert mir doch nicht! Aber die Statistiken sagen etwas anderes: 6 von 10 Schulleitern sind derart überlastet, dass sie nicht wüssten, ob sie bis zum Ruhestand durchhalten werden.
Damit Ihnen das nicht passiert, zeigt Ihnen der Schulleitercoach Hubert Luszczynski in diesem Buch konkrete Maßnahmen auf, wie Sie als Schulleiter vorhandene Belastungen abbauen und Entlastungen herbeiführen können. So können Sie sich auf Ihre Führungsaufgabe konzentrieren und Ihrem Beruf mit Freude und Gelassenheit nachgehen.
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Obligatorisch - Umgang mit Aufträgen aus der Schulaufsicht
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Wichtig - Zuständigkeiten und Verfahrensregeln
Aktualisiert: 2023-06-28
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Damit Ihnen das nicht passiert, zeigt Ihnen der Schulleitercoach Hubert Luszczynski in diesem Buch konkrete Maßnahmen auf, wie Sie als Schulleiter vorhandene Belastungen abbauen und Entlastungen herbeiführen können. So können Sie sich auf Ihre Führungsaufgabe konzentrieren und Ihrem Beruf mit Freude und Gelassenheit nachgehen.
Sinnvoll - Werte- und sinnorientierte Schulführung
Gemeinsam - Kooperationen mit dem Kollegium
Wertvoll - Strategische Aufgaben- und Stellenbeschreibungen in der Schule
Obligatorisch - Umgang mit Aufträgen aus der Schulaufsicht
Akzeptiert - Personalführung für alle
Wichtig - Zuständigkeiten und Verfahrensregeln
Aktualisiert: 2023-06-28
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Aktualisiert: 2023-05-30
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„Wir sehen unsere Schulen als eine gemeinsame pädagogische Herausforderung!“, konstatieren Schulleiterinnen und Schulleiter guter Schulen. Dafür braucht es eine gute Schulleitung – und im Leitungshandeln professionell ausgebildete Lehrerinnen und Lehrer. Für die berufliche Förderung der Lehrkräfte hat die Schulleitung zu sorgen! Denn je größer
die Zahl qualifizierter Lehrkräfte an einer Schule ist, desto mehr wird die Schule als gemeinsame pädagogische Herausforderung verstanden und desto besser wird sie fortentwickelt werden. Der Leitfaden sagt Ihnen, wie Lehrkräfte nicht nur ihre Schüler fördern, sondern auch hervorragende Schulförderer werden.
Aus dem Inhalt:
- Führungs- und Leitungsfragen auf allen Ebenen
- Interne und externe Klientenorientierung
- Chancengleichheit in der Lehrerförderung
- Rolle der Schulaufsicht im Bewerbungs- und Auswahlverfahren
- Partnerschaftliches Zusammenwirken in der Schule
- Maßstäbe für gelungene berufliche Förderung der Lehrkräfte
Aktualisiert: 2021-07-31
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Burnout - das passiert mir doch nicht! Aber die Statistiken sagen etwas anderes: 6 von 10 Schulleitern sind derart überlastet, dass sie nicht wüssten, ob sie bis zum Ruhestand durchhalten werden.
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Aktualisiert: 2019-02-28
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Aktualisiert: 2023-04-21
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