Mitarbeiterbeteiligung in deutschen Unternehmen
Auswirkungen auf Unternehmensorganisation und Arbeitsgestaltung
Eckhard Voß, Peter Wilke
Der Sammelband untersucht die materielle und immaterielle Mitarbeiterbeteiligung in deutschen Großunternehmen, im Mittelstand und in Unternehmen der New Economy aus betriebswirtschaftlicher, industriesoziologischer und organisationspsychologischer Perspektive.