Konfliktmanagement

Konfliktmanagement von Enke,  Neela, Klinkhammer,  Monika
Wissenschaftliche Institutionen sind Konfliktherde – wie andere Organisationen auch. Doch das Arbeiten an Hochschulen und Universitäten ist in besonderem Maße von Kooperation einerseits und von Konkurrenz andererseits geprägt. In Lehre, Forschung und Verwaltung treffen Menschen mit vielfältigen, widersprüchlichen Rollen und Aufgaben aufeinander, die in komplexen Situationen gemanagt werden müssen. Hoher Leistungs- und Performancedruck, widerstreitende Anforderungen, schwierige Arbeitsbedingungen sowie befristete Verträge für Promovierende und Postdocs in den Qualifizierungsphasen sind die Regel. Dieses Buch bietet Beschäftigten aller Statusgruppen Methoden und Werkzeuge zur Wahrnehmung, Diagnose und Bearbeitung von Konflikten an, die beispielsweise in Arbeitsbeziehungen, in Betreuungsverhältnissen, in Forschungsgruppen, an Lehrstühlen oder in Instituten entstehen: Worum geht es bei Konflikten wirklich? Was ist hilfreich? Und wie führt man ein Konfliktgespräch? Zahlreiche Beispiele und Fälle aus der Praxis verleihen dem Ratgeber eine besondere Anschaulichkeit und bieten eine Handlungsorientierung.
Aktualisiert: 2023-06-11
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Konfliktmanagement

Konfliktmanagement von Enke,  Neela, Klinkhammer,  Monika
Wissenschaftliche Institutionen sind Konfliktherde – wie andere Organisationen auch. Doch das Arbeiten an Hochschulen und Universitäten ist in besonderem Maße von Kooperation einerseits und von Konkurrenz andererseits geprägt. In Lehre, Forschung und Verwaltung treffen Menschen mit vielfältigen, widersprüchlichen Rollen und Aufgaben aufeinander, die in komplexen Situationen gemanagt werden müssen. Hoher Leistungs- und Performancedruck, widerstreitende Anforderungen, schwierige Arbeitsbedingungen sowie befristete Verträge für Promovierende und Postdocs in den Qualifizierungsphasen sind die Regel. Dieses Buch bietet Beschäftigten aller Statusgruppen Methoden und Werkzeuge zur Wahrnehmung, Diagnose und Bearbeitung von Konflikten an, die beispielsweise in Arbeitsbeziehungen, in Betreuungsverhältnissen, in Forschungsgruppen, an Lehrstühlen oder in Instituten entstehen: Worum geht es bei Konflikten wirklich? Was ist hilfreich? Und wie führt man ein Konfliktgespräch? Zahlreiche Beispiele und Fälle aus der Praxis verleihen dem Ratgeber eine besondere Anschaulichkeit und bieten eine Handlungsorientierung.
Aktualisiert: 2023-03-26
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Master-Studium

Master-Studium von Mau,  Markus
Die wichtigsten Fragen und Antworten rund um das MASTER-STUDIUM: • über 100 Fragen und Hinweise zur richtigen Studienwahl • über 120 Beispiele und Einordnungen • präzise und kompakt Das Buch MASTER-STUDIUM bietet eine umfassende Entscheidungshilfe für alle MASTER-Kandidaten, unabhängig ob unmittelbar nach dem Bachelor-Abschluss, dem Wiedereinstieg ins Hochschulleben oder der Kombinationaus Beruf und Studium – hier findet Jeder kompakte Antworten auf die wichtigsten Fragen. Treffen Sie Ihre Entscheidung auf solider Basis: • Grundüberlegungen zum eigenen Studientyp und strukturierteAuswahl der richtigen Hochschule / Hochschulform • Frühzeitige Planung des Studienziels: Endpunkt und Anfang einerneuen Zeitrechnung • Klarheit über Leistungsaspekte im Studium • Mehrwertfaktoren der Hochschule • Zusammenspiel von Bachelor und Master • Kombination aus Studium und Beruf sowie berufsbegleitendesStudieren • Spezialisierungen und Auslandssemester • Stolpersteine auf dem Weg zum Erfolg • Infrastruktur und Kuschelfaktoren • Expertentipps zur persönlichen Karriereplanung
Aktualisiert: 2023-03-20
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Gesundheit staatlich verordnet

Gesundheit staatlich verordnet von Seifert,  Ulrike
20 Jahre nach der politischen Wende in der DDR wird angesichts der zunehmenden Ökonomisierung im bundesdeutschen Gesundheitssystem das im Rahmen der Wiedervereinigung abgewickelte staatliche Gesundheitswesen der DDR als ein Musterbeispiel kostengünstiger und menschlicher medizinischer Versorgung hervorgehoben. Doch zu fragen ist, ob das Arzt-Patienten-Verhältnis in der DDR – wie andere Rechtsverhältnisse auch – zur Durchsetzung ideologischer Ziele eingesetzt wurde und wie die DDR das Verhältnis von Gesundheit und Persönlichkeit des Einzelnen zur Gesellschaft in rechtlicher Hinsicht bewertete. In ihrer rechtshistorischen Arbeit untersucht die Autorin die Entwicklung des Arzt-Patienten-Verhältnisses zum medizinischen Betreuungsverhältnis vor dem Hintergrund des sozialistischen Zivilrechts in der DDR, der Suche der Zivilrechtswissenschaft nach Alternativen zum privatrechtlichen Vertrag und der für das Zivilrecht geführten Gegenstandsdiskussion. Ferner analysiert sie die Pflichten von Arzt und Patient nach den Einflüssen der für das subjektive Recht maßgeblich gewordenen Prinzipien. Exkurse widmen sich den Rechtsgrundlagen von Leichenschau, Obduktion, Organspende und der Behandlung psychisch kranker Menschen sowie der Beeinträchtigung der Rechtsgrundsätze des Arzt-Patienten-Verhältnisses durch die inoffizielle Mitarbeit von Ärzten für das Ministerium für Staatssicherheit im Stadt- und Landkreis Görlitz. Dr. Ulrike Seifert, geboren 1971 in Görlitz, Studium der Rechtswissenschaft an der Universität des Saarlandes von 1990 bis 1996, juristischer Vorbereitungsdienst von 1996 bis 1998 im Bezirk des Saarländischen Oberlandesgerichts, von 1998 bis 2001 Richterin im Kammergerichtsbezirk, seit 2001 Richterin am Landgericht, seit 2002 tätig bei dem Landgericht Berlin.
Aktualisiert: 2022-01-20
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