Aktualisiert: 2023-06-15
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Reviewing Gutenberg
Autor: Regina Schäfer
Überleben in der Ausbildung
Was Azubis einfach wissen sollten: Worauf achten Ausbildungsverantwortliche? Warum sind Reviere im Beruf wichtig? Was kann bei Videokonferenzen schief gehen? Was hat Toleranz mit dem Ausbildungserfolg zu tun? Wie verhält man sich bei Kritik? Wozu dient das Sympathiepunkte-Konto? Solche und viele andere Fragen beantwortet dieses handliche Taschenlexikon, Von A wie Ausbildungsnachweis bis B wie Betriebsgeheimnis, von H wie Home-Office bis K wie Konzentration, von L wie Loyalität bis S wie Screenitus, von T wie Teamgeist bis Z wie Zuverlässigkeit – hier finden Azubis eine Fülle an fundiertem Wissen, nützlichen Hinweisen und praxiserprobten Tipps für den stressfreien Umgang mit Vorgesetzten, Teammitgliedern und Kunden.
Aktualisiert: 2023-06-12
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Wie Vielfalt im Ausbildungsalltag gelingt
Bei ihrer Arbeit als Beraterinnen und Trainerinnen haben die Autorinnen im Laufe der Jahre beobachtet, wie die Ausbildungsjahrgänge innerhalb der Unternehmen Schritt für Schritt heterogener wurden und welche Herausforderungen dies nicht nur für die Ausbildungsverantwortlichen, sondern vor allem für die Auszubildenden selbst darstellt. Gleichzeitig fiel ihnen auf, dass das Thema Vielfalt bzw. Interkulturelle Kompetenz im Unternehmen von Personalverantwortlichen überwiegend als Managementaufgabe verstanden und umgesetzt wird – was zunächst auch nachvollziehbar und richtig ist.
Allerdings verdienen gerade auch die Auszubildenden beim Thema Vielfalt besondere Aufmerksamkeit – ebenso wie die Ausbildungsverantwortlichen, die praxisnahes Know-how für ihre tägliche Arbeit benötigen. Deshalb haben die Autorinnen dieses Buch verfasst, mit dem Ziel, Vielfalt gemeinsam mit allen Auszubildenden im Ausbildungsalltag zu verwirklichen.
Der Praxisratgeber richtet den Blick auf die Gestaltungsmöglichkeiten von Ausbildungsverantwortlichen und liefert hierzu Anregungen, Beispiele und Methoden, um Vielfalt gemeinsam mit allen Auszubildenden im Ausbildungsalltag zu verwirklichen. Individuelle Arbeitshilfen wie Checklisten, Arbeitsblätter und Teamübungen erleichtern die Anwendung im Ausbildungsalltag.
Aktualisiert: 2023-06-12
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Reviewing Gutenberg
Überleben in der Ausbildung
Was Azubis einfach wissen sollten: Worauf achten Ausbildungsverantwortliche? Warum sind Reviere im Beruf wichtig? Was kann bei Videokonferenzen schief gehen? Was hat Toleranz mit dem Ausbildungserfolg zu tun? Wie verhält man sich bei Kritik? Wozu dient das Sympathiepunkte-Konto? Solche und viele andere Fragen beantwortet dieses handliche Taschenlexikon, Von A wie Ausbildungsnachweis bis B wie Betriebsgeheimnis, von H wie Home-Office bis K wie Konzentration, von L wie Loyalität bis S wie Screenitus, von T wie Teamgeist bis Z wie Zuverlässigkeit – hier finden Azubis eine Fülle an fundiertem Wissen, nützlichen Hinweisen und praxiserprobten Tipps für den stressfreien Umgang mit Vorgesetzten, Teammitgliedern und Kunden.
Aktualisiert: 2023-06-02
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Überleben in der Ausbildung
Was Azubis einfach wissen sollten: Worauf achten Ausbildungsverantwortliche? Warum sind Reviere im Beruf wichtig? Was kann bei Videokonferenzen schief gehen? Was hat Toleranz mit dem Ausbildungserfolg zu tun? Wie verhält man sich bei Kritik? Wozu dient das Sympathiepunkte-Konto? Solche und viele andere Fragen beantwortet dieses handliche Taschenlexikon, Von A wie Ausbildungsnachweis bis B wie Betriebsgeheimnis, von H wie Home-Office bis K wie Konzentration, von L wie Loyalität bis S wie Screenitus, von T wie Teamgeist bis Z wie Zuverlässigkeit – hier finden Azubis eine Fülle an fundiertem Wissen, nützlichen Hinweisen und praxiserprobten Tipps für den stressfreien Umgang mit Vorgesetzten, Teammitgliedern und Kunden.
Aktualisiert: 2023-06-02
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Überleben in der Ausbildung
Was Azubis einfach wissen sollten: Worauf achten Ausbildungsverantwortliche? Warum sind Reviere im Beruf wichtig? Was kann bei Videokonferenzen schief gehen? Was hat Toleranz mit dem Ausbildungserfolg zu tun? Wie verhält man sich bei Kritik? Wozu dient das Sympathiepunkte-Konto? Solche und viele andere Fragen beantwortet dieses handliche Taschenlexikon, Von A wie Ausbildungsnachweis bis B wie Betriebsgeheimnis, von H wie Home-Office bis K wie Konzentration, von L wie Loyalität bis S wie Screenitus, von T wie Teamgeist bis Z wie Zuverlässigkeit – hier finden Azubis eine Fülle an fundiertem Wissen, nützlichen Hinweisen und praxiserprobten Tipps für den stressfreien Umgang mit Vorgesetzten, Teammitgliedern und Kunden.
Aktualisiert: 2022-10-20
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So klappt’s mit der Probezeit
Dos und Don'ts in der Probezeit
Bewerbung erfolgreich absolviert? Ausbildungsvertrag in der Tasche? Gratulation - der Einstieg ins Berufsleben ist schon mal gelungen. Jetzt kommt es für Azubis darauf an, in der Probezeit bei Vorgesetzten, Kolleginnen und Kollegen zu punkten: Mit sympathischem Auftreten, indem man Fettnäpfchen vermeidet, mit der Bereitschaft, täglich dazuzulernen, indem man möglichst rasch seinen Platz im Team findet und Aufgaben mit Verantwortungsbewusstsein erledigt. Wer von Anfang an beweist, dass er die sozialen Spielregeln im Beruf kennt und anwendet, hat ganz klar die Nase vorn. Dieser praxisnahe und lebendig geschriebene Ratgeber zeigt, wie's funktioniert.
Blättern Sie hier in unserer interaktiven Leseprobe:
Um zur vergrößerten Ansicht zu gelangen, klicken Sie bitte direkt auf das Buch!
Aktualisiert: 2020-12-22
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Alzey – Geschichte der Stadt
Auf knapp 200 Seiten beleuchten acht AutorInnen im neuen Band der Alzeyer Stadtgeschichte die Zeit des Mittelalters aus unterschiedlichen Perspektiven und mit verschiedenen Quellen. Sie liefern Erkenntnisse über das Verhältnis von Herrschaft und Genossenschaft, geben Einblicke in die Sozial- und Wirtschaftsstruktur und das religiöse Leben. Das mittelalterliche Alzey ist ein geistliches Zentrum und fungiert als (Neben-)Residenz der rheinischen Pfalzgrafen mit vielfältigen administrativen, juristischen und militärischen Funktionen. Handwerk und Handel bestimmen neben der Landwirtschaft und dem Weinbau das Wirtschaftsleben. Monastische Gemeinschaften, Stadtadelige, Handwerker und Händler, Tagelöhner, Stadtarme, aber auch die hier ansässigen Juden formen ein differenziertes soziales Gebilde, das nicht zuletzt im alltäglichen Miteinander dargestellt wird.
Aktualisiert: 2020-11-19
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Solvency II in Theorie und Praxis
An der Hochschule Kaiserslautern haben sich Bachelorabsolventinnen mit den neuen Solvenzvorschriften für die Versicherungswirtschaft auseinandergesetzt. Die vorliegenden Arbeiten befassen sich zum einen mit der Angemessenheit der Standardformel im Rahmen von ORSA samt einer qualitativen Analyse ausgewählter Risikokategorien eines Kompositunternehmens und zum anderen mit einer empirischen Stichprobenerhebung zum derzeitigen Stand der Solvency-II-Regelung und den Auswirkungen auf die Private Krankenversicherung. Eine Einführung gibt der Beitrag „Solvency II - Paradigmenwechsel oder stringente Weiterentwicklung?“.
Aktualisiert: 2023-02-07
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Solvency II in Theorie und Praxis
An der Hochschule Kaiserslautern haben sich Bachelorabsolventinnen mit den neuen Solvenzvorschriften für die Versicherungswirtschaft auseinandergesetzt. Die vorliegenden Arbeiten befassen sich zum einen mit der Angemessenheit der Standardformel im Rahmen von ORSA samt einer qualitativen Analyse ausgewählter Risikokategorien eines Kompositunternehmens und zum anderen mit einer empirischen Stichprobenerhebung zum derzeitigen Stand der Solvency-II-Regelung und den Auswirkungen auf die Private Krankenversicherung. Eine Einführung gibt der Beitrag „Solvency II - Paradigmenwechsel oder stringente Weiterentwicklung?“.
Aktualisiert: 2023-02-07
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Kunsttransfer und Formgenese in der Kunst am Mittelrhein
Wie Vielfalt im Ausbildungsalltag gelingt
Bei ihrer Arbeit als Beraterinnen und Trainerinnen haben die Autorinnen im Laufe der Jahre beobachtet, wie die Ausbildungsjahrgänge innerhalb der Unternehmen Schritt für Schritt heterogener wurden und welche Herausforderungen dies nicht nur für die Ausbildungsverantwortlichen, sondern vor allem für die Auszubildenden selbst darstellt. Gleichzeitig fiel ihnen auf, dass das Thema Vielfalt bzw. Interkulturelle Kompetenz im Unternehmen von Personalverantwortlichen überwiegend als Managementaufgabe verstanden und umgesetzt wird – was zunächst auch nachvollziehbar und richtig ist.
Allerdings verdienen gerade auch die Auszubildenden beim Thema Vielfalt besondere Aufmerksamkeit – ebenso wie die Ausbildungsverantwortlichen, die praxisnahes Know-how für ihre tägliche Arbeit benötigen. Deshalb haben die Autorinnen dieses Buch verfasst, mit dem Ziel, Vielfalt gemeinsam mit allen Auszubildenden im Ausbildungsalltag zu verwirklichen.
Der Praxisratgeber richtet den Blick auf die Gestaltungsmöglichkeiten von Ausbildungsverantwortlichen und liefert hierzu Anregungen, Beispiele und Methoden, um Vielfalt gemeinsam mit allen Auszubildenden im Ausbildungsalltag zu verwirklichen. Individuelle Arbeitshilfen wie Checklisten, Arbeitsblätter und Teamübungen erleichtern die Anwendung im Ausbildungsalltag.
Aktualisiert: 2022-05-16
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Mitteilungsblatt zur rheinhessichen Landeskunde, Neue Folge
Das Themenheft Ingelheim hat als Schwerpunkte: Das Ingelheimer Reich, die Rechtsgeschichte, speziell die Ingelheimer Haderbücher, Frauennamen und Frauenbezeichnungen, Familiennamen, Wortschatzentwicklung im Dialekt und Sebastian Münster
Aktualisiert: 2019-01-10
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Ingelheimer Haderbücher / Die Ingelheimer Haderbücher
Die Ingelheimer Haderbücher bieten Abschriften der spätmittelalterlichen Gerichtsakten aus Ober- und Niederingelheim. Die Bände sind bilingual aufgebaut, dem Originaltext auf der linken Seite steht eine moderne deutsche Übersetzung auf der rechten gegenüber. Einmalig für den Wissenschaftler ist der Umfang der Sammlung, aber auch dass hier Verhandlungen vor einem Niedergericht dokumentiert sind, bei dem die Alltagsfälle der sogenannten kleinen Leuten verhandelt werden: etwa Wirtshausschlägereien, Streit über Grundstückgrenzen, Beleidigungen etc.
Aktualisiert: 2019-01-10
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Bin gut angekommen – Die wichtigsten sozialen Spielregeln für Azubis
Gut ankommen, klasse mit allen auskommen: Das wünschen sich alle Auszubildenden. Dieser Wunsch kann in Erfüllung gehen. Die Zauberformel lautet "soziale Spielregeln kennen". Die Autorinnen geben Antworten auf die fünf wichtigsten Fragen: Wie geht man mit Kunden, Chefs und Kollegen um? Wie funktioniert Smalltalk? Was bedeutet Teamarbeit? Wie verhält man sich, wenn man kritisiert wird? Welche Kleidung ist jobtauglich?
Geschichten aus dem Azubi-Alltag zeigen, was so alles schief gehen kann und wie man es in Zukunft besser hinkriegt. Dazu gibt's interessante Hintergrundinfos und viele praktische Tipps. Schnelle Selbsttests helfen dabei herauszufinden, wie fit man in Sachen soziale Spielregeln schon ist.
Aktualisiert: 2020-03-16
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Überleben in der Ausbildung
Was man als Azubi einfach wissen sollte:
Worauf achten Ausbildungsverantwortliche? Was hat es mit Revieren auf sich? Wie verhält man sich loyal? Wie sollte man sich bei berechtigter Kritik verhalten?
Diese und viele andere Fragen beantwortet dieses handliche Taschenlexikon von A bis Z.
Aktualisiert: 2022-09-07
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Bücher von Schäfer, Regina
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Schäfer, Regina - Große Auswahl an Publikationen bei Buch findr
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Unser Repertoire umfasst Bücher von
- Schäferbarthold, Bernard
- Schäferbarthold, Christian
- Schäferbarthold, Christian
- Schäferbarthold, Dieter
- Schäferbarthold, Dieter
- Schäferdiek, Knut
- Schäferdiek, Knut
- Schäferhoff, Felix
- Schäferhoff, Mathias
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