Beziehungskonflikte in Unternehmen lösen von Schax,  Elke

Beziehungskonflikte in Unternehmen lösen

Mediation im Kontext der Neurobiologie

Ursächlich für Beziehungskonflikte in Unternehmen sind häufig divergierende Interessen der Arbeitnehmer. Viele Konflikte können mit Mediation nachhaltig gelöst werden, aber nicht alle.
Dieses Buch beschreibt Mediation als ein Konfliktlösungsmodell im betrieblichen Kontext und stellt den Bezug zur Neurobiologie her. Im Fokus steht der Kernprozess der Mediation, die Interessenfindung.
Neben dem Harvard-Konzept, dem 9-Interessen-Modell nach Adrian Schweizer, geht die Autorin insbesondere auf das Reiss Profile® ein. Des Weiteren beschreibt sie, welche Faktoren aus neurobiologischer Sicht den Mediationsprozess begünstigen oder konterkarieren.

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Beziehungskonflikte in Unternehmen lösen online kaufen

Die Publikation Beziehungskonflikte in Unternehmen lösen - Mediation im Kontext der Neurobiologie von ist bei Tectum Wissenschaftsverlag erschienen. Die Publikation ist mit folgenden Schlagwörtern verschlagwortet: Beziehungskonflikte, Gewaltfreie Kommunikation, Harvard Konzept, HR, Interessenfindung, Konfliktlösung,, Mediation, Mediationsprozess, Neurobiologie, Personalführung,, Personalwirtschaft, Perspektivwechsel, Reiss Profile, UNTERNEHMENSFUEHRUNG, Wahrnehmungsebenen, Wirtschaftsmediation. Weitere Bücher, Themenseiten, Autoren und Verlage finden Sie hier: https://buch-findr.de/sitemap_index.xml . Auf Buch FindR finden Sie eine umfassendsten Bücher und Publikationlisten im Internet. Sie können die Bücher und Publikationen direkt bestellen. Ferner bieten wir ein umfassendes Verzeichnis aller Verlagsanschriften inkl. Email und Telefonnummer und Adressen. Die Publikation kostet in Deutschland 32 EUR und in Österreich 32 EUR Für Informationen zum Angebot von Buch FindR nehmen Sie gerne mit uns Kontakt auf!