Die ComOp-Methode im Personalwesen

Die richtigen Mitarbeiter mit der richtigen Motivation an der richtigen Stelle

Joe Martin

Mit der ComOp-Erfolgsmethode kann man durch gezielte Fragestellungen das ComOp-Profil eines Menschen ermitteln. Dadurch können Sie die richtigen Mitarbeiter sehr einfach herausfiltern und die optimalen Bewerber sicher erkennen. Die ComOp-Methode ermöglichst es Ihnen zudem Hochleistungsteams zusammenzustellen, in denen die Teammitglieder optimal zu einander passen, sich gegenseitig unterstützen und respektieren.

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Produktinformationen

- ISBN-10
  
  3981945360
- GTIN-13
  
  9783981945362
- Untertitel
  
  Die richtigen Mitarbeiter mit der richtigen Motivation an der richtigen Stelle
- Erscheinungstermin
  
  2019-10-25
- Erstverkaufstag
  
  2019-10-27
- Sprache
  
  ger
- Genre-Code
  
  9780
- Letzte Bearbeitung
  
  2023-05-04
- Produktart
  
  EA
- Schlüsselwörter
  
  checkliste mitarbeitergespräch, dgfp seminare, Digital HR, Feedbackgespräch, feedbackgespräch probezeit, fragen mitarbeitergespräch, HR Human Resources, hr partner, hr services, HR-Manager, HR-Strategie, jahresgespräch mitarbeiter, leitfaden mitarbeitergespräch, Mitarbeiter motivieren, mitarbeiter motivieren ideen, mitarbeiter motivieren ohne geld, mitarbeiter vorgesetzten gespräch, Mitarbeiterbefragung, mitarbeiterbefragung anonym, mitarbeiterbefragung musterfragebogen, mitarbeiterbefragung zufriedenheit, mitarbeiterentwicklungsgespräch, mitarbeiterfragebogen, Mitarbeitergespräch, mitarbeitergespräch ablauf, mitarbeitergespräch arbeitnehmer, Mitarbeitergespräch Checkliste, mitarbeitergespräch fragen, mitarbeitergespräch führen, mitarbeitergespräch kritikgespräch, Mitarbeitergespräch Leitfaden, mitarbeitergespräch mit 2 vorgesetzten, mitarbeitergespräch musterantworten, mitarbeitergespräch übungsbeispiele, mitarbeitergespräch vorbereiten, mitarbeitergespräch vorbereitung vorgesetzter, mitarbeitergespräch ziele, mitarbeitergespräche arten, Mitarbeiterjahresgespräch, Mitarbeitermotivation, mitarbeitermotivation steigern, mitarbeiterumfrage, Mitarbeiterzufriedenheit, mitarbeiterzufriedenheit messen, mitarbeiterzufriedenheit steigern, Motivation der Mitarbeiter, Motivation Mitarbeiter, Motivation von Mitarbeitern, personal motivation, Personalentwicklungsgespräch, Personalführung,, Personalgespräch, personalgespräch führen, personalgespräch vorbereiten, schwierige Mitarbeiter führen, schwierige Mitarbeitergespräche, schwierige mitarbeitergespräche leitfaden, Vorbereitung Mitarbeitergespräch, ziele mitarbeitergespräch
- Verleger
  
  Nena Celeste, Nena Celeste UG
- Genre
  
  NONBOOK, Wirtschaft

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