Frauen für Führungspositionen

Auswahl, Qualifizierung, Mentoring

Forschungsinstitut Betriebliche Bildung (f-bb), Herbert Loebe, Eckart Severing

Frauen können führen, aber viele Firmen nutzen die Fähigkeiten ihrer Mitarbeiterinnen nicht.

Der Leitfaden zeigt anhand praxiserprobter Strategien, wie kleine und mittlere Unternehmen (KMU) Frauen für Führungspositionen fit machen können: von der Analyse der Ausgangslage über die Auswahl geeigneter Mitarbeiterinnen und passender Maßnahmen bis zur Begleitung der Kolleginnen in der Qualifizierungsphase.

Entscheider finden hier konkrete Handlungsanleitungen, um Führungskompetenzen von Frauen auszubauen und Gleichstellungsbarrieren abzubauen.

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Produktinformationen

- ISBN-10
  
  3763952918
- GTIN-13
  
  9783763952915
- Untertitel
  
  Auswahl, Qualifizierung, Mentoring
- Erscheinungstermin
  
  2014-09-30
- Auflage
  
  1
- Erstverkaufstag
  
  2014-09-30
- Sprache
  
  ger
- Genre-Code
  
  1577
- Letzte Bearbeitung
  
  2023-04-15
- Produktart
  
  BC
- Schlüsselwörter
  
  Auswahlverfahren, Entwicklung von Nachwuchsführungskräften, Frauen, Führungskompetenzen von Frauen, Führungskräfte, Führungspositionen, Gleichstellungsbarrieren, Kleine und mittlere Unternehmen, KMU, Kompetenzen, Kompetenzprofile, Leadership, Mentoring, Mitarbeiter, mittlere Unternehmen, Nachwuchsführungskräfte, Personal, Personalentwicklung, Qualifizierung, systematische Personalentwicklung
- Verleger
  
  Bertelsmann, W, wbv Media
- Genre
  
  Geschichte, HC, Pädagogik, Pädagogik: Erwachsenenbildung

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Die Publikation Frauen für Führungspositionen - Auswahl, Qualifizierung, Mentoring von Forschungsinstitut Betriebliche Bildung (f-bb), Herbert Loebe, Eckart Severing ist bei Bertelsmann, W, wbv Media erschienen. Die Publikation ist mit folgenden Schlagwörtern verschlagwortet: Auswahlverfahren, Entwicklung von Nachwuchsführungskräften, Frauen, Führungskompetenzen von Frauen, Führungskräfte, Führungspositionen, Gleichstellungsbarrieren, Kleine und mittlere Unternehmen, KMU, Kompetenzen, Kompetenzprofile, Leadership, Mentoring, Mitarbeiter, mittlere Unternehmen, Nachwuchsführungskräfte, Personal, Personalentwicklung, Qualifizierung, systematische Personalentwicklung. Weitere Bücher, Themenseiten, Autoren und Verlage finden Sie hier: https://buch-findr.de/sitemap_index.xml . Auf Buch FindR finden Sie eine umfassendsten Bücher und Publikationlisten im Internet. Sie können die Bücher und Publikationen direkt bestellen. Ferner bieten wir ein umfassendes Verzeichnis aller Verlagsanschriften inkl. Email und Telefonnummer und Adressen. Die Publikation kostet in Deutschland 23.9 EUR und in Österreich 24.6 EUR Für Informationen zum Angebot von Buch FindR nehmen Sie gerne mit uns Kontakt auf!