Mit praktischen Anleitungen zu Austausch, gemeinsamem Bibelstudium und Gebet vertieft das Kleingruppenmaterial die Buchkapitel von »Mündig!«. Mündiges Christsein wird praktisch erlebbar, wenn wir uns darin als Gemeinschaft gegenseitig tragen können.
Aktualisiert: 2023-06-29
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Mit praktischen Anleitungen zu Austausch, gemeinsamem Bibelstudium und Gebet vertieft das Kleingruppenmaterial die Buchkapitel von »Mündig!«. Mündiges Christsein wird praktisch erlebbar, wenn wir uns darin als Gemeinschaft gegenseitig tragen können.
Aktualisiert: 2023-06-29
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Der Band ist ein Teil des FAGE-Lehrmittels nach BiVo 2017 und enthält alle Inhalte des Handlungskompetenzbereichs A - Umsetzen von Professionalität und Klientenzentrierung.
Der Band ist ein Teil des FAGE-Lehrmittels nach BiVo 2017 und enthält alle Inhalte des Handlungskompetenzbereichs A - Umsetzen von Professionalität und Klientenzentrierung. Dieser Bereich besteht aus folgenden Handlungskompetenzen: A.1 - Als Berufsperson und als Teil des Teams handeln A.2 - Beziehungen zu Klientinnen und Klienten sowie deren Umfeld professionell gestalten A.3 - Gemäss den eigenen Beobachtungen situationsgerecht handeln A.4 - Gemäss den altersspezifischen Gewohnheiten, der Kultur und der Religion situationsgerecht handeln A.5 - Bei der Qualitätssicherung mitarbeiten
Aktualisiert: 2023-06-22
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Der Band ist ein Teil des FAGE-Lehrmittels nach BiVo 2017 und enthält alle Inhalte des Handlungskompetenzbereichs A - Umsetzen von Professionalität und Klientenzentrierung.
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Aktualisiert: 2023-06-22
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Aktualisiert: 2023-06-19
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Der Band ist ein Teil des FAGE-Lehrmittels nach BiVo 2017 und enthält alle Inhalte des Handlungskompetenzbereichs A - Umsetzen von Professionalität und Klientenzentrierung. Dieser Bereich besteht aus folgenden Handlungskompetenzen: A.1 - Als Berufsperson und als Teil des Teams handeln A.2 - Beziehungen zu Klientinnen und Klienten sowie deren Umfeld professionell gestalten A.3 - Gemäss den eigenen Beobachtungen situationsgerecht handeln A.4 - Gemäss den altersspezifischen Gewohnheiten, der Kultur und der Religion situationsgerecht handeln A.5 - Bei der Qualitätssicherung mitarbeiten
Aktualisiert: 2023-06-15
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Unsere Fähigkeit zur Kommunikation beeinflusst unser gesamtes Leben, ob auf beruflicher oder privater Ebene. Vorteile hat dabei, wer versteht, wie und warum andere so denken, wie sie es tun und diese daher besser erreicht.
Wie man seine Kommunikation mithilfe des neurolinguistischen Programmierens verbessern kann, zeigt Roman Braun in diesem NLP-Klassiker. Er liefert sowohl Grundkenntnisse als auch vertiefendes Know-how und konkrete Praxistipps, anschauliche Beispiele und Übungen zur direkten Umsetzung. Sein Buch bietet einen Einstieg in NLP und TRINERGY®, ein von ihm entwickeltes Modell, das das Beste aus 100 Schulen der Kommunikation und Persönlichkeitsentwicklung zusammenführt. Mit den verschiedenen Techniken und Strategien lässt sich die eigene Kommunikation auf ein ganz neues Level bringen!
Aktualisiert: 2023-06-08
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Woher wissen Wildtiere, wovon sie wie viel essen müssen? Warum leiden sie nicht an Übergewicht oder Diabetes? Die einfache Antwort: Paviane, Katzen, Kaninchen, Heuschrecken, ja selbst Pilze gleichen den Protein-, Fett und Kohlenhydratanteil ihrer Nahrung instinktiv perfekt aus. Wie funktioniert das? Es ist der Appetit, der ihnen genau sagt, was sie brauchen. Dasselbe Prinzip funktioniert auch bei uns Menschen. Die renommierten Wissenschaftler David Raubenheimer und Stephen J. Simpson erklären in diesem Buch, wie ein gedeckter Eiweißbedarf den Heißhunger stillt, und zeigen, wie wir die Menge an Nährstoffen bestimmen können, die unser Körper benötigt. Ist damit alles getan, um ein gesundes Leben zu führen? Fast! Erfahren Sie in diesem Buch, was wirklich gesund für uns ist, wie unser Appetit funktioniert und welche Entscheidungen wir dafür treffen müssen.
Aktualisiert: 2023-06-02
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Effektives Zeitmanagement, das Ihr Leben verändern wird
- Vom Lesen ins Umsetzen: Das Workbook zum Welterfolg
- Inspirierende Impulse für mehr Durchblick im To-do-Listen-DschungelBrian Tracys "Eat That Frog" hat Millionen Menschen auf der ganzen Welt geholfen, mehr in kürzerer Zeit zu erledigen. Zu diesem lebensverändernden Bestseller gibt es nun ein Workbook.
Es gibt nicht genug Zeit für alles auf unserer To-do-Liste. Und wird es niemals geben. Erfolgreiche Menschen versuchen nicht, alles zu erledigen. Sie lernen stattdessen, sich auf die wichtigsten Aufgaben zu konzentrieren und sicherzustellen, dass diese erledigt werden.
Ein altes amerikanisches Sprichwort besagt Folgendes: Wenn du jeden Morgen einen lebendigen Frosch isst, wirst du das Schlimmste, das dich an diesem Tag erwartet, bereits hinter dir haben. Mit dieser Metapher erläutert Tracy, wie die Bewältigung Ihrer schwierigsten Aufgabe, den größten positiven Einfluss auf Ihr Leben haben kann. "Eat that Frog Workbook" zeigt Ihnen, wie Sie jeden Tag organisieren, damit Sie diese kritischen Aufgaben effizient und effektiv bewältigen.
Aktualisiert: 2023-05-30
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Aktualisiert: 2023-05-30
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Mit praktischen Anleitungen zu Austausch, gemeinsamem Bibelstudium und Gebet vertieft das Kleingruppenmaterial die Buchkapitel von »Mündig!«. Mündiges Christsein wird praktisch erlebbar, wenn wir uns darin als Gemeinschaft gegenseitig tragen können.
Aktualisiert: 2023-05-29
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Aktualisiert: 2023-05-25
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Führungskräfte im mittleren Management stehen unter besonderem Druck, gleichzeitig den Erwartungen der Unternehmensleitung und denen des Teams gerecht zu werden. Darüber hinaus sind sie gefordert, die großen Transformationsaufgaben zu lösen, die im Mittelstand dringend erforderlich sind. Dieses Buch beschreibt, warum diese Veränderungen aus der Mitte kommen müssen. Es gibt Sandwich-Führungskräften konkrete Strategien an die Hand, wie sie Transformationsprozesse auch in einem konservativen Umfeld initiieren und umsetzen können. Sie erfahren, was sie in der Praxis erwartet und auf welche Grenzen und Hürden sie stoßen. Aber auch, wie sie diese überwinden können.
Das Buch gibt Impulse zur Reflexion der eigenen Rolle. Es ist Sprachrohr einer versteckten, aber großen Gruppe an engagierten Manager:innen, die damit "endlich" mehr Sichtbarkeit erlangen.
Inhalte:
- Warum an der Unternehmensspitze nicht automatisch ein visionäres Management sitzt - und was das für die Team darunter bedeutet
- Wie Sie als Sandwich-Führungskraft auch in einem konservativen Umfeld Transformation anstoßen und umsetzen
- Mit welchen Tipps & Tricks Sie aus der Mitte heraus nachhaltige Veränderungen durchsetzen und was Sie dabei erleben können
- Warum man immer wieder an Grenzen stößt und welche Hürden man überwinden muss
- Warum es Zeit ist für eine neue Wahrnehmung
- Fallbeispiele und Erfahrungen aus der Mittelstand-Praxis
- Anekdoten aus der Praxis: So kann es auch laufen
Aktualisiert: 2023-05-18
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Führungskräfte im mittleren Management stehen unter besonderem Druck, gleichzeitig den Erwartungen der Unternehmensleitung und denen des Teams gerecht zu werden. Darüber hinaus sind sie gefordert, die großen Transformationsaufgaben zu lösen, die im Mittelstand dringend erforderlich sind. Dieses Buch beschreibt, warum diese Veränderungen aus der Mitte kommen müssen. Es gibt Sandwich-Führungskräften konkrete Strategien an die Hand, wie sie Transformationsprozesse auch in einem konservativen Umfeld initiieren und umsetzen können. Sie erfahren, was sie in der Praxis erwartet und auf welche Grenzen und Hürden sie stoßen. Aber auch, wie sie diese überwinden können.
Das Buch gibt Impulse zur Reflexion der eigenen Rolle. Es ist Sprachrohr einer versteckten, aber großen Gruppe an engagierten Manager:innen, die damit "endlich" mehr Sichtbarkeit erlangen.
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- Wie Sie als Sandwich-Führungskraft auch in einem konservativen Umfeld Transformation anstoßen und umsetzen
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- Warum man immer wieder an Grenzen stößt und welche Hürden man überwinden muss
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Aktualisiert: 2023-05-18
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Führungskräfte im mittleren Management stehen unter besonderem Druck, gleichzeitig den Erwartungen der Unternehmensleitung und denen des Teams gerecht zu werden. Darüber hinaus sind sie gefordert, die großen Transformationsaufgaben zu lösen, die im Mittelstand dringend erforderlich sind. Dieses Buch beschreibt, warum diese Veränderungen aus der Mitte kommen müssen. Es gibt Sandwich-Führungskräften konkrete Strategien an die Hand, wie sie Transformationsprozesse auch in einem konservativen Umfeld initiieren und umsetzen können. Sie erfahren, was sie in der Praxis erwartet und auf welche Grenzen und Hürden sie stoßen. Aber auch, wie sie diese überwinden können.
Das Buch gibt Impulse zur Reflexion der eigenen Rolle. Es ist Sprachrohr einer versteckten, aber großen Gruppe an engagierten Manager:innen, die damit "endlich" mehr Sichtbarkeit erlangen.
Inhalte:
- Warum an der Unternehmensspitze nicht automatisch ein visionäres Management sitzt - und was das für die Team darunter bedeutet
- Wie Sie als Sandwich-Führungskraft auch in einem konservativen Umfeld Transformation anstoßen und umsetzen
- Mit welchen Tipps & Tricks Sie aus der Mitte heraus nachhaltige Veränderungen durchsetzen und was Sie dabei erleben können
- Warum man immer wieder an Grenzen stößt und welche Hürden man überwinden muss
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- Fallbeispiele und Erfahrungen aus der Mittelstand-Praxis
- Anekdoten aus der Praxis: So kann es auch laufen
Aktualisiert: 2023-05-18
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Der Weg zum erfolgreichen Onlinebusiness
»März 2020: Das Coronavirus ist in Deutschland angekommen und verbreitet sich rasch. Und in meinem Yogastudio kommen tagtäglich viele Teilnehmer auf engstem Raum zusammen, um gemeinsam zu schwitzen, zu atmen und zu meditieren. Ich möchte irgendwie handeln, möchte etwas unternehmen, damit sich weder meine Teilnehmer noch meine Lehrer anstecken. Den ganzen Tag lang kreisen die Gedanken darum.« Viele Selbstständige und Unternehmer kennen das. Die Coronakrise hat viele Geschäftsmodelle ausgebremst – das Business war von heute auf morgen weg und nur noch online möglich.
Dass man trotzdem nicht frustriert sein muss und sich durch die Digitalisierung auch ganz neue Chancen bieten, zeigt Yogalehrerin Beate Tschirch. Auf humorvolle Weise erzählt sie, wie sie ihr Yogastudio plötzlichen in die digitale Welt führen musste und zeigt, welche Herausforderungen dabei zu überwinden sind. Anhand von vielen praktischen Tipps und konkreten Erfahrungen zeigt sie, wie jeder erfolgreich im Onlinebusiness durchstarten kann – auch ganz unabhängig von Pandemien.
Aktualisiert: 2023-05-17
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Aktualisiert: 2023-05-18
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Führungskräfte im mittleren Management stehen unter besonderem Druck, gleichzeitig den Erwartungen der Unternehmensleitung und denen des Teams gerecht zu werden. Darüber hinaus sind sie gefordert, die großen Transformationsaufgaben zu lösen, die im Mittelstand dringend erforderlich sind. Dieses Buch beschreibt, warum diese Veränderungen aus der Mitte kommen müssen. Es gibt Sandwich-Führungskräften konkrete Strategien an die Hand, wie sie Transformationsprozesse auch in einem konservativen Umfeld initiieren und umsetzen können. Sie erfahren, was sie in der Praxis erwartet und auf welche Grenzen und Hürden sie stoßen. Aber auch, wie sie diese überwinden können.
Das Buch gibt Impulse zur Reflexion der eigenen Rolle. Es ist Sprachrohr einer versteckten, aber großen Gruppe an engagierten Manager:innen, die damit "endlich" mehr Sichtbarkeit erlangen.
Inhalte:
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- Warum es Zeit ist für eine neue Wahrnehmung
- Fallbeispiele und Erfahrungen aus der Mittelstand-Praxis
- Anekdoten aus der Praxis: So kann es auch laufen
Aktualisiert: 2023-05-18
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Aktualisiert: 2023-05-16
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Führungskräfte im mittleren Management stehen unter besonderem Druck, gleichzeitig den Erwartungen der Unternehmensleitung und denen des Teams gerecht zu werden. Darüber hinaus sind sie gefordert, die großen Transformationsaufgaben zu lösen, die im Mittelstand dringend erforderlich sind. Dieses Buch beschreibt, warum diese Veränderungen aus der Mitte kommen müssen. Es gibt Sandwich-Führungskräften konkrete Strategien an die Hand, wie sie Transformationsprozesse auch in einem konservativen Umfeld initiieren und umsetzen können. Sie erfahren, was sie in der Praxis erwartet und auf welche Grenzen und Hürden sie stoßen. Aber auch, wie sie diese überwinden können.
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Aktualisiert: 2023-05-16
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