Die Nachwuchs-Führungskraft

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Ihre Probleme - ihre Lösungen

2020-02-26

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Bernhard Siegfried Laukamp: Bernhard Siegfried Laukamp ist Gründer der Unterstützungs-Plattform für Nachwuchs-Führungskräfte www.junior-manager.de. Er leitet seit über 25 Jahren das Trainertreffen Deutschland und die Trainer-und Berater-Agentur (Tuba) des Netzwerkes. Er ist Herausgeber des Fachmagazins TrainerJournal. Als Mitgründer des FWW - Forum Werteorientierung in der Weiterbildung e.V. (dem Herausgeber des Berufs-Kodex für die Weiterbildung) hat er den Berufs-Kodex für Weiterbidner mit erarbeitet. Als Vize-Präsident im Vorstand des DVWO - Dachverbandes der Weiterbildungsorganisation e.V., hat er über 10 Jahre die Geschäftsstelle geleitet. Bernhard Siegfried Laukamp engagiert sich dafür, junge Führungskräfte auf Ihrem Weg zu einer erfolgreichen Führungskraft zu unterstützen. Seine Überzeugung ist es, dass unsere Welt mehr engagierte Menschen braucht, die bereit sind Verantwortung als Führungskraft zu übernehmen. Die Autoren und Ihre Themen: Kornelia Becker-Oberender und Erwin Oberender Antreiber und Getriebener – wenn auch noch mehr Effektivität nicht hilft Erfolgsfördernde Energien kultivieren Joachim Beyer-Wagenbach Als Führungskraft unsicher und gehemmt? Sprache und Denken als Instrument und Ausdruck der Veränderung zur Führungskraft Gabriele Braemer Mensch, Klaus, hab dich nicht so! Schwierige Mitarbeitergespräche führen Heike Claussen Früher haben wir das nie so gemacht! 9 Dinge, die Sie über Change wissen sollten Prof. Dr. Hartwig Eckert und Andreas Kambach Wer für alles die Lösung hat, hat die Probleme nicht verstanden Die Korrelation von Führungsaufgaben, Denkweise und Sprachstrategien Helga Flamm Ab morgen Führungskraft – Beruf ohne Ausbildung!? Mein persönliches Führungskräfte-Entwicklungsprogramm zusammenstellen Marc Grewohl Jung, dynamisch und ohne Menschenkenntnis! Aus Gesicht und Körper lesen können Ute Held Wenn Widerstand, Konflikte und Fehlzeiten zunehmen GESUND FÜHREN als Schlüssel für gelingende Zusammenarbeit Marion Lockert Von Ungeduldigen, Starrsinnigen, Hochmütigen und Selbstverleugnern Umgang mit archetypischen Ängsten in der Zusammenarbeit Marion Lockert Sturm im Beziehungswald Lösungen mit System Astrid Mangold „Zickenkrieg“ im Büro Wenn Emotionen die Lösung von Problemen blockieren Sandra Masemann Fehler willkommen?! Tipps für den erfolgreichen Umgang mit Fehlern Stephan Röder und Birgit Peterzelka Zwischen Anpassung und eigenem Weg Mit Werten führen Stephan Schöbe Wenn die gesetzten Ziele wieder nicht erreicht werden Mit Zielen führen – sich und andere! HansJörg Schumacher Planlos in die Katastrophe? Die ersten 100 Tage als Nachwuchs-Führungskraft Achim Stams Konflikte im Team behindern die Leistungsfähigkeit! Methoden zur Konfliktlösung im Team Prof. Dr. Falko E. P. Wilms Wenn remote Teams nicht funktionieren Leitung eines verteilten Teams Christiane Wittig Entscheidungen erzwingen? Tragfähige und nachhaltige Entscheidungen erreichen durch Systemisches Konsensieren Katja Wohlgemuth Wie schmiede ich mein Team zusammen? Umsetzungsorientierte Team-Werkzeuge für Nachwuchs-Führungskräfte

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2021-07-22

BB

Führungskraft,, Mitarbeiterführung,, Nachwuchsführungskräfte, Persoenlichkeitsentwicklung, Teamentwicklung

HC, Wirtschaft, Wirtschaft: Management