Personalentwicklung und betriebliche Mitbestimmung
Eine mikropolitische Analyse
Manfred Auer
Wegen des Stellenwertes der Personalentwicklung für die Arbeitsplatzsicherheit und die Karrierechancen der Arbeitnehmer werden sich auch die Betriebsräte zunehmend auf das betriebspolitische Terrain „Personalentwicklung“ begeben müssen.