Schlüsselwort: Headquarter

Kernlande

Kernlande von Seidler, J.
Ein hochaktueller Roman, der die gesellschaftspolitische Entwicklung Deutschlands ab dem Sommer 2021 bis in das Jahr 2051 weiterdenkt. Kernlande nimmt den Leser mit in ein beklemmend realistisches Szenario, in dem die Charaktere mit nicht weniger als den großen Fragen unserer Zeit ringen. Was kann, soll und muss ein Staat tun, um die Gesundheit seiner Bürger zu schützen? Was sind diese bereit, für ein gesundes und sicheres Leben zu opfern? Als der neu gegründete Gesundheitsrat die Macht übernimmt, beginnt eine fundamentale Umwälzung des gesellschaftlichen Zusammenlebens. Mitten in diesen Turbulenzen versucht eine Familie ihren Weg zu finden. Hanna, die überzeugt von den Visionen des Rates, bereit ist, fast alles aufzugeben. Johannes, der es ablehnt, sich der kollektiven Solidarität unterzuordnen, und Ben, der in dieser neuen Realität aufwächst und irgendwann beginnt, von Freiheit zu träumen. Jeder der drei geht einen eigenen Weg, der sie alle drei an ihre Grenzen bringt und sogar darüber hinaus
Aktualisiert: 2023-03-16
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Synergiemanagement im intra-organisationalen Netzwerk

Synergiemanagement im intra-organisationalen Netzwerk von Huth, Steffen
Nicht nur beim Export sondern auch hinsichtlich der Auslandsdirektinvestitionen steigt das Engagement deutscher Unternehmen kontinuierlich, was als Indikator für die weiterhin hohe strategische Bedeutung der Internationalisierung durch eigenständig agierende Tochtergesellschaften gewertet werden kann. Die zunehmende Internationalisierung führt zum Aufbau komplexer intra-organisationaler Netzwerkstrukturen. Die damit einhergehenden Abhängigkeiten und Risiken erfordern ein professionelles Management der Schnittstellen im intra-organisationalen Unternehmensnetzwerk. Angesichts dieser steigenden organisationalen Komplexität hängt der Unternehmenserfolg nicht mehr nur von externen Marktchancen ab, sondern auch von der Fähigkeit des Unternehmens, interne Wertschöpfungspotenziale zu realisieren. Erst die Optimierung der intra-organisationalen Netzwerkkonfiguration erlaubt es den Unternehmen, sich langfristig erfolgreich im Wettbewerb zu behaupten. Die Gratwanderung zwischen autonom agierenden Tochtergesellschaften und einer stärkeren intra-organisationalen Zusammenarbeit stellt dabei für viele Unternehmen nach wie vor eine große Herausforderung bei der organisationalen Gestaltung dar. Während die vertikalen Beziehung zwischen der Konzernzentrale und der Tochtergesellschaft sowie die unterschiedlichen Rollen von Tochtergesellschaften in der Forschung zum Internationalen Management bereits intensiv untersucht wurden, fehlte es bisher an einer ganzheitlichen Betrachtung bzw. Gestaltung der horizontalen Verbindungen zwischen Tochtergesellschaften - speziell unter Synergieaspekten. An dieser Forschungslücke setzt die Schrift von Herrn Dipl.-Kfm. Steffen Huth thematisch an.
Aktualisiert: 2021-12-03
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Die Gestaltung von Unternehmenszentralen

Die Gestaltung von Unternehmenszentralen von Digmayer, Jörg W.
Auf der Basis betriebswirtschaftlicher Theorien wie Ressourcentheorie, Vertragstheorie, Industrieökonomik und Institutionalismus werden Hypothesen abgeleitet und überprüft, um die Erfolgswirkung verschiedener Gestaltungsalternativen der Unternehmenszentrale abzuschätzen.
Aktualisiert: 2023-04-04
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