Praktische Hilfe für die therapeutische Beratungspraxis: Das erste Buch, das Ihnen einen besseren Kontakt zu Ihren Patienten, ein besseres Verständnis und eine bessere Therapie ermöglicht. Es zeigt Ihnen, wie Sie durch geschickte Kommunikation mehr über Ihre Patienten erfahren und unbewusste kommunikative Fehler vermeiden.
Die wichtigen Grundlagen der Kommunikation verständlich und nachvollziehbar:
- Die einzelnen Kommunikationssituationen im Patientenkontakt
- Beschreibung schwieriger Situationen
- Verschiedene Patiententypen und die jeweils adäquate Kommunikation
Fallbeispiele
- Übungen und Selbsttests
Aktualisiert: 2023-06-14
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Praktische Hilfe für die therapeutische Beratungspraxis: Das erste Buch, das Ihnen einen besseren Kontakt zu Ihren Patienten, ein besseres Verständnis und eine bessere Therapie ermöglicht. Es zeigt Ihnen, wie Sie durch geschickte Kommunikation mehr über Ihre Patienten erfahren und unbewusste kommunikative Fehler vermeiden.
Die wichtigen Grundlagen der Kommunikation verständlich und nachvollziehbar:
- Die einzelnen Kommunikationssituationen im Patientenkontakt
- Beschreibung schwieriger Situationen
- Verschiedene Patiententypen und die jeweils adäquate Kommunikation
Fallbeispiele
- Übungen und Selbsttests
Aktualisiert: 2023-06-14
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Als erfahrene Berater und Trainer fassen die Autoren Dr.Erik Müller-Schoppen und Beate Kesper die am häufigsten gefragten Inhalte des psychologischen Managements zusammen. Führungskräfte, Seminarleiter, Trainer und Coaches profitieren von der knappen Darstellung grundlegender Konzepte und Methoden. Jedes Kapitel schließt mit einem Selbsttest ab und bietet Literaturhinweise zum Weiterlesen.
Jede Generation scheint anders mit ihren Problemen, Ängsten, Wünschen, Bedürfnissen und Beziehungen umzugehen. Die Grundsätze der Psychoanalyse haben jedoch nichts von ihrer Gültigkeit verloren. Insbesondere die Individualpsychologie nach Alfred Adler hilft dem Menschen wie keine andere, sich in Richtung sozialer Kompetenz zu entwickeln.
Das Bewusstwerden unbewusster Strebungen, die nur Egoismus und Narzissmus befördern, wird in diesem Buch ausführlich dargestellt. Es vermittelt das kompakte psychologische Managementwissen, ohne den Leser im Ungewissen zu lassen. Mit der Individualpsychologie im Gepäck der Führungskraft oder des Beraters gelingt die Befreiung von egoistischen Wünschen.
Der Leser wird ermutigt, selbst Initiative zu ergreifen und sich bewusst zu werden. Konkrete Hilfestellungen und Modelle, die die Welt des psychologischen Managements erklären, geben ein Gerüst für die agile Führung oder die Beratung jener, die sich damit auseinandersetzen müssen.
Aktualisiert: 2019-12-18
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Die Autoren dieses zeigen pointiert Grundlagen des Nachhaltigkeitsmanagements und der Individualpsychologie auf und schaffen damit Verständnis für wichtige, ein Nachhaltigkeitsmanagement fördernde Skills für Führungskräfte. Menschenkenntnis kann der Schlüssel sein für ein Sustainable Leadership Management. Bisher machen nur wenige Unternehmen ein ideologiefreies, echtes Nachhaltigkeitsmanagement vor – einige folgen, viele zeigen bislang noch keine Aktivitäten. Längst schon gibt es aber schlüssige wirtschaftliche und wissenschaftliche Ansätze, sich mit dem Thema auseinanderzusetzen – und es gibt gute Gründe dafür. Warum sind dennoch viele Unternehmen noch immer so reserviert? Die tieferen Gründe sind häufig nicht logisch, sondern „psycho-logisch“.
Aktualisiert: 2023-03-14
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Als erfahrene Berater und Trainer fassen die Autoren Dr.Erik Müller-Schoppen und Beate Kesper die am häufigsten gefragten Inhalte des psychologischen Managements zusammen. Führungskräfte, Seminarleiter, Trainer und Coaches profitieren von der knappen Darstellung grundlegender Konzepte und Methoden. Jedes Kapitel schließt mit einem Selbsttest ab und bietet Literaturhinweise zum Weiterlesen.
Jede Generation scheint anders mit ihren Problemen, Ängsten, Wünschen, Bedürfnissen und Beziehungen umzugehen. Die Grundsätze der Psychoanalyse haben jedoch nichts von ihrer Gültigkeit verloren. Insbesondere die Individualpsychologie nach Alfred Adler hilft dem Menschen wie keine andere, sich in Richtung sozialer Kompetenz zu entwickeln.
Das Bewusstwerden unbewusster Strebungen, die nur Egoismus und Narzissmus befördern, wird in diesem Buch ausführlich dargestellt. Es vermittelt das kompakte psychologische Managementwissen, ohne den Leser im Ungewissen zu lassen. Mit der Individualpsychologie im Gepäck der Führungskraft oder des Beraters gelingt die Befreiung von egoistischen Wünschen.
Der Leser wird ermutigt, selbst Initiative zu ergreifen und sich bewusst zu werden. Konkrete Hilfestellungen und Modelle, die die Welt des psychologischen Managements erklären, geben ein Gerüst für die agile Führung oder die Beratung jener, die sich damit auseinandersetzen müssen.
Aktualisiert: 2020-08-18
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Praktische Hilfe für die therapeutische Beratungspraxis: Das erste Buch, das Ihnen einen besseren Kontakt zu Ihren Patienten, ein besseres Verständnis und eine bessere Therapie ermöglicht. Es zeigt Ihnen, wie Sie durch geschickte Kommunikation mehr über Ihre Patienten erfahren und unbewusste kommunikative Fehler vermeiden.
Die wichtigen Grundlagen der Kommunikation verständlich und nachvollziehbar:
- Die einzelnen Kommunikationssituationen im Patientenkontakt
- Beschreibung schwieriger Situationen
- Verschiedene Patiententypen und die jeweils adäquate Kommunikation
Fallbeispiele
- Übungen und Selbsttests
Aktualisiert: 2020-06-10
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Was haben Erdmännchen mit Selbstbejahung und Hypnose zu tun? Warum (aus welchem Grund) und wozu (mit welchem Ziel) verhalten wir uns so und nicht anders? Queri der Querdenker hilft Ihnen, Antworten auf diese und viele weitere Fragen zu finden.
Wie der Titel des Buches erahnen lässt, ist dies die erste Ausgabe einer Reihe, in der Dr. Erik Müller-Schoppen und Max Kemperink MES ihre Ansichten mit jedem Menschen teilen, der bereit ist, sich seiner inneren Unruhe zu stellen.
Aktualisiert: 2022-04-16
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Die Autoren dieses zeigen pointiert Grundlagen des Nachhaltigkeitsmanagements und der Individualpsychologie auf und schaffen damit Verständnis für wichtige, ein Nachhaltigkeitsmanagement fördernde Skills für Führungskräfte. Menschenkenntnis kann der Schlüssel sein für ein Sustainable Leadership Management. Bisher machen nur wenige Unternehmen ein ideologiefreies, echtes Nachhaltigkeitsmanagement vor – einige folgen, viele zeigen bislang noch keine Aktivitäten. Längst schon gibt es aber schlüssige wirtschaftliche und wissenschaftliche Ansätze, sich mit dem Thema auseinanderzusetzen – und es gibt gute Gründe dafür. Warum sind dennoch viele Unternehmen noch immer so reserviert? Die tieferen Gründe sind häufig nicht logisch, sondern „psycho-logisch“.
Aktualisiert: 2023-04-04
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Mit diesem kleinen Ratgeber erhalten Sie Einblick in die Natur des Menschen aus Psychologischer Sicht. Viele Verhaltensweisen unserer Mitmenschen und uns selbst werden verständlicher, wenn wir wissen, warum wir alle wie "ticken".
Dadurch können wir eine Gelassenheit entwickeln, die zum Frieden und zu Harmonie aller zwischenmenschlichen Beziehungen einen kleinen Beitrag leisten kann.
Aktualisiert: 2022-05-04
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Das Ziel des Buches ist es, einen Bewusstseinszustand zu erreichen, in dem die psychomentalen Vorgänge zur Ruhe kommen.
Die Bewegungen des ruhelosen Ichbewusstseins zur Ruhe zu bringen, bedarf der Übung und des Verzichts, der Loslösung, der Entsagung, der Leidenschaftslosigkeit, des Nicht-an-den-Dingen-hängen.
Bei diesem Vorgang der Enttäuschung, der Desillusionierung vergangener Erfahrungen, der maskierenden Versprachlichung, um die Wahrheit zu erkennen, hilft das Buch.
Aktualisiert: 2022-04-20
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Wenn wir die liebgewonnenen Sesshaftigkeiten, unsere Anhaftungen loslassen, ins selbstgewählte Exil gehen, können wir das Neue lernen.
Um dem Neuen zu begegnen, müssen wir die alten Muster wegtun, unser Ego selbst entleeren.
Im Exodus verlieren wir alles, was uns auszumachen schien.
Die alten Gesetzmäßigkeiten gelten nicht mehr, würden sie es, führten sie zum „Tode“, zum Stillstand in den Mustern des Ego.
Wenn das Ego stirbt, wird Platz gemacht für das Neue.
Das Ego mit seinem Krempel verstellt die Sicht auf das Göttliche, es verhüllt das Göttliche mit seinem Klimbim wie mit einem Schleier.
Wenn wir unsere selbstgebastelte Egowelt, unser „(L)egoland der Wünsche“ demontieren, aus ihm auswandern und ins Exil gehen, "unten" neu anfangen,
indem wir uns geliebt fühlen, brauchen wir keine Macht oder Ordnung oder Gesetz.
Das Ego grenzt sich aus, es definiert sich geradezu dadurch, Exodus bedeutet den Verzicht auf die Abgrenzung, das Loslassen der uns ausgrenzenden Dinge und Insignien.
Dieses Buch begleitet auf einem Weg durch das Jahr hinein in ein neues Leben.
Aktualisiert: 2022-04-20
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Was kann Psychoanalyse zur Bildung (Identitätsgewinnung, Personalisation) des Menschen beitragen? Welche Rolle kann Schule und insbesondere Erziehungswissenschaftlicher Unterricht dabei spielen? Wie kann Psychoanalyse im Rahmen der Pädagogik fachwissenschaftlich und fachdidaktisch legitimiert werden?
Aktualisiert: 2020-09-01
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Die "Führungsfibel" - Du kannst nur mit dem Herzen führen -, vom erfahrenen Psychologen und Coach Dr. Erik Müller-Schoppen verfasst, deckt Kommunikationsroutinen und –fallen auf, verbildlicht Aufgaben des Managements und zeigt, wie wichtig Führung für die Effizienz eines Unternehmens ist.
Praktische Tipps und Checklisten helfen dem Leser dabei, seinen Führungsstil zu optimieren, seine Mitarbeiter zu motivieren und zu lernen, den Unternehmenserfolg durch konsequente Führung zu unterstützen.
Aktualisiert: 2019-03-20
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In diesem Handbuch erfahren Sie alles über die neuen Möglichkeiten, Aufgaben und Ziele des Bundesfreiwilligendienstes; es spannt einen weiten Bogen von den Rahmenbedingungen des BFD über die Grundidee bis hin zur pädagogischen Begleitung und bietet einen übersichtlichen Weg hin zu einem Leben im Dienste der Allgemeinheit. Es ist eine wertvolle Orientierungshilfe für alle Bundesfreiwilligen und solche, die es noch werden wollen.
Aktualisiert: 2022-04-20
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Dieses Fachbuch ist die Quintessenz häufig nachgefragter Inhalte des psychologischen Managements, die nicht nur für Trainer, Führungskräfte und Coaches wichtig sind.
Jede Generation scheint anders mit ihren Problemen, Ängsten, Wünschen, Bedürfnissen und Beziehungen umzugehen. Die Grundsätze der Psychoanalyse haben jedoch nichts von ihrer Gültigkeit verloren.
Dieses Buch vermittelt das kompakte psychologische Managementwissen, ohne
den Leser im Ungewissen zu lassen. Der Leser wird ermutigt, selbst Initiative
zu ergreifen und sich bewusst zu werden.
Aktualisiert: 2022-06-30
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'Manchmal gilt es sich nur zu erinnern wer wir sind und wo wir herkommen, die Fesseln der Materie, zäh wie ein Nudelteig abzustreifen, die Flitzeflügel anzuschnallen … und loszuleben!'
Humorvoll und dennoch tiefgründig schildert die Heilpraktikerin und Autorin Marion Haigis verschiedene Techniken mit denen man genau dieses erreichen kann.
Sie lehrt, wie man Blockaden und Glaubenssätze aus seinem Leben eliminiert und das Resonanzgesetz überlistet. Sie beschreibt auf ganz persönliche Weise Erfahrungen mit der Geistigen Welt und erläutert ihre ungewöhnlichen Erlebnisse auch aus anderen Leben in anderen Zeiten.
Fröhlich streift sie die Fesseln der Materie wie einen zähen Nudelteig ab und belegt, im Kapitel 'Mit Gott huckepack über die Chinesische Mauer' beim Halbmarathon in China, unerwartet den dritten Platz.
Doch es geht um viel mehr noch, um Metaphysisches Heilen und Spirituelles Coaching – Die Energie der Neuen Zeit.
Im 2. Teil des Buches reflektiert die Managementtrainer-Legende Dr. Erik Müller-Schoppen über Weisheiten und Denkanstöße aus verschieden Religionen. Die Methoden und Meditationen führen weit über eine Technik hinaus zum wahren Heilungspotenzial.
Um dem Neuen begegnen zu können, müssen alte Muster verlassen werden. Dazu eignet sich ein selbstgewähltes Exil. Sobald das Ego sterben kann, ist Platz für Neues da.
Aktualisiert: 2020-02-18
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Ethik und ihre Bedeutung als Eckpfeiler einer Vision und eine der wichtigsten treibenden Kräfte in einer Organisation gewinnt ihren Stellenwert zurück. Dieses Buch beleuchtet diese Bausteine der Organisationsentwicklung im Sinne der Human Resources nach dem KISS-Prinzip, Keep it short and simple („Gestalte es kurz und einfach“).
Teil 1 gibt eine konzentrierte Darstellung der Idee der Personalentwicklung in der Organisationsentwicklung und deren Nutzen. Teil 2 dieser Organisationsentwicklungsfibel "HR" ist ein Lesebuch für Interessierte. Hier können Sie viel über die Themen Coaching, Führung, Verantwortung, Unternehmenskultur und Erfolg lesen. In Teil 3 stehen Seminare, Workshops und Vorträge im Mittelpunkt. Teil 4 ist dem Thema „Betriebliche Gesundheitsförderung (BGF)“ gewidmet - es ist wahrscheinlich das Thema des dritten Jahrtausends.
Aktualisiert: 2022-04-20
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Was kann eine psychoanalytische Bildung, eine Vorstellung des seelischen Wirkens und Bewirkens, dazu beitragen, die mit dem menschlichen Lebenslauf basal verbundenen Identitätskrisen zu meistern? Diese Problematik des Sich-Finden- und Sich-Annehmen-Könnens wird in Georg Büchners Werken in besonders eindringlicher Weise vielfältig deutlich.
Aktualisiert: 2019-12-19
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Wenn wir die liebgewonnenen Sesshaftigkeiten, unsere Anhaftungen loslassen, ins selbstgewählte Exil gehen, können wir das Neue lernen.
Um dem Neuen zu begegnen, müssen wir die alten Muster wegtun, unser Ego selbst entleeren.
Im Exodus verlieren wir alles, was uns auszumachen schien.
Die alten Gesetzmäßigkeiten gelten nicht mehr, würden sie es, führten sie zum „Tode“, zum Stillstand in den Mustern des Ego.
Wenn das Ego stirbt, wird Platz gemacht für das Neue.
Das Ego mit seinem Krempel verstellt die Sicht auf das Göttliche, es verhüllt das Göttliche mit seinem Klimbim wie mit einem Schleier.
Wenn wir unsere selbstgebastelte Egowelt, unser „(L)egoland der Wünsche“ demontieren, aus ihm auswandern und ins Exil gehen, "unten" neu anfangen, indem wir uns geliebt fühlen, brauchen wir keine Macht oder Ordnung oder Gesetz.
Das Ego grenzt sich aus, es definiert sich geradezu dadurch, Exodus bedeutet den Verzicht auf die Abgrenzung, das Loslassen der uns ausgrenzenden Dinge und Insignien.
Dieses Buch begleitet auf einem Weg durch das Jahr hinein in ein neues Leben.
Aktualisiert: 2022-04-20
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Alle unsere Wünsche, Ängste, Freuden und Leiden drehen sich um unsere Person, um das Ich, durch das wir uns selbst und unsere Welt definieren.
Durch das "Ich will dies und ich will nicht das" entsteht Leiden. Wenn wir jedoch das Ich und seine Verhaftungen durchschauen und dem Leben selber unser Vertrauen schenken, können wir unsere Lebensthemen mit mehr Gelassenheit akzeptieren.
"Zum Glück - 111-mal Innerer Frieden, Glück und Bewusstsein" enthält die Essenz der wesentlichen Themen, die unser Leben begleiten. Die Fragen, die wir haben – die Antworten, die wir finden.
Zwischen Philosophie und Glaubenslehre, angelehnt an den Buddhismus, möchten die Autoren auch den psychologischen Aspekt im Umgang mit der Gemeinschaft und sich selbst ihren Lesern weitergeben.
Aktualisiert: 2022-04-20
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