Arbeitsrecht der Nordkirche

Am 13. März 2023 einigten sich die Tarifvertragsparteien in Lübeck auf einen neuen Tarifvertrag, der den bisherigen KAT ablöst und auch für die Beschäftigten in den Kirchenkreisen und Kirchengemeinden in Mecklenburg und Pommern gilt sowie die Kirchliche Arbeitsvertragsordnung Mecklenburg-Pommern (KAVO-MP) ersetzt. Die Arbeitsrechtliche Kommission in Mecklenburg und Pommern hat im April 2023 beschlossen, dass der TV KB die KAVO-MP ersetzt, sodass der TV KB für die Arbeitsverträge der Beschäftigten in Mecklenburg und Pommern ab dem 1. Juli 2023 unmittelbar zur Anwendung kommt. Entsprechend sind auch die Überleitungsregelungen Bestandteil dieser Ausgabe. Die neue Grundlage, aber auch noch einmal die bisherigen Grundlagen sind in dieser Ausgabe zu finden. Im Zuge der Vereinheitlichung des kirchlichen Arbeitsrechts gibt es auch eine stark veränderte neue Satzung des Arbeitgeberverbandes. Eine Reihe an Änderungen gab es gleichfalls im Bereich des KTD. Diese Auflage ist auf dem Stand der Veröffentlichungen im Kirchlichen Amtsblatt bis einschließlich Ende April 2023 und des Newsletters des VKDA bis 3-2023 vom 25. Mai 2023. Inhalt Vorwort Arbeitsrechtsregelungsgesetz Allgemeinverbindlichkeit der Tarifregelungen des VKDA TV zur Regelung der Grundlagen einer kirchengemäßen Tarifpartnerschaft Schlichtungsvereinbarung Tarifvertragliche Vereinbarung über Regelungen in finanziellen Notlagen Satzung des VKDA Satzung des VKDN Änderungstarifvertrag zum KAT Kirchlicher Arbeitnehmerinnen Tarifvertrag (Entgeltordnung KAT – Entgelttabellen KAT) Tarifvertrag zur Überleitung der Beschäftigten in Mecklenburg/Pommern Tarifvertrag zur Überleitung der Beschäftigten in den KAT Tarifvertrag für kirchlich beschäftigte Lehrkräfte Tarifvertrag zur Überleitung in den TV für kirchlich beschäftigte Lehrkräfte TV Überleitung der Arbeitnehmerinnen Mecklenburgs & Pommerns in den KAT Arbeitsrechtsregelungsgesetz der Landeskirche Mecklenburgs & Pommerschen Kirche Kirchl. Arbeitsvertragsordnung Mecklenburg-Pommern (Arbeitszeitkonto – Langzeitkonto – Eingruppierungsordnung – Entgelttabelle – Beschäftigungssicherung – Kurzarbeit – Sonderzahlung – Altersteilzeitordnung – Entgeltumwandlungsordnung) Tarifvertrag Entgeltumwandlung Tarifvertrag Übergang Vermögensbildung Tarifvertrag über vermögenswirksame Leistungen an Arbeitnehmerinnen Tarifvertrag Altersteilzeit Kirchlicher Tarifvertrag Diakonie (Entgeltordnung zu § 14 – Sonderregelung Kinder-/Jugendhilfe, psychiatrische Auffälligkeiten – Sonderregelung ambulante Pflege Hamburg – Sonderregelung Krankenhäuser – Sonderregelung für Ärztinnen – Sonderregelung Inklusionsprojekte) Tarifvertrag Leistungsentgelte TV Einführung KTD ambulante Pflege – KTD Diakonie-Hilfswerk – KTD Alsterdorf – KTD Diakonisches Werk SH – KTD Diakonie-Hilfswerk HH Tarifvertrag Ausbildung (Ausbildungsvergütungen) Tarifvertrag Praktikum Tarifvertrag Bewertung der Unterkünfte für Arbeitnehmerinnen Tarifvertrag Tarifkonkurrenz Mitarbeitsanforderungsgesetz Diakonen- und Gemeindepädagogendienstgesetz Kirchenmusikgesetz Selbst. Lehrbeauftragte an ev. Familienbildungsstätten Ordnung des Dienstes der Küsterinnen und Küster (Musterdienstanweisung Küsterinnen und Küster) Mitarbeitervertretungsgesetz der EKD Kirchengericht für mitarbeitervertretungsrechtliche Streitigkeiten Rechtsverordnung zur Errichtung diakonischer Kammern am Kirchengericht Arbeitsverträge – Muster: 1. Arbeitsvertrag Geltungsbereich TVKB 2. Änderungsvertrag (zum Arbeitsvertrag) 3. Geringfügig Beschäftigte 4. Arbeitsverhältnis nach Nachweisgesetz 1 5. Geltungsbereich KTD 6. Anzeige Nebentätigkeit KAT/KTD 7. Einzelvereinbarung zur Vorruhestandsregelung 8. Einzelvereinbarung Errichtung Zeitsparkonto 9. Einzelvereinbarung gem. § 7 Abs. 1 KTD 10. Arbeitsverhältnis nach Nachweisgesetz 2 11. Änderungsverträge Altersteilzeit 12. Praktikantinnen im Geltungsbereich des TV Praktikum ..weiterlesen