Schlüsselwort: arbeitsgerichtliches Verfahren

Münchener Prozessformularbuch Bd. 6: Arbeitsrecht

Münchener Prozessformularbuch Bd. 6: Arbeitsrecht von Becker, Gunnar, Dollinger, Boris, Hahn, Frank, Hoevels, Niloufar, Holthaus, Michael, Käckenmeister, Lisa, Köhne, Rüdiger, Koschker, Maximilian, Manske, Wolfgang, Meier, Hans-Georg, Mueller, Thomas, Reidel, Katharina, Tiesler, Ralf-Dietrich, Witt, Carsten, Zirnbauer, Ulrich
Zum Werk Das Münchener Prozessformularbuch Arbeitsrecht enthält alle relevanten Formulare für den forensisch tätigen Anwalt. Sowohl der Fachanwalt für Arbeitsrecht als auch der Berufsanfänger erhalten zahl- und umfangreiche Muster, die nahezu alle praxisrelevanten Fallgestaltungen prägnant darstellen. Der systematische Aufbau nach Verfahren erleichtert den schnellen Zugriff auf das einschlägige Formular. Das Werk gliedert sich wie folgt:UrteilsverfahrenBeschlussverfahrenRechtsmittel- und RechtsbehelfsverfahrenZwangsvollstreckungSonstige rechtsförmliche VerfahrenStreitwerte, Kostenfestsetzung und RechtsschutzversicherungSämtliche Mustertexte (ohne Anmerkungen) stehen zur schnellen Erstellung aller wichtigen Schriftsätze zum Download zur Verfügung. Vorteile auf einen BlickBuch mit Mustern zum DownloadStreitwert-ABC Zur Neuauflage Die nun schon 6. Auflage bringt das Werk auf den Rechtsstand April 2022. Die Neuauflage berücksichtigt die aktuelle Rechtsprechung und Gesetzesänderungen und bietet eine umfassende Aktualisierung der einzelnen Formulare mit umfangreichen Anmerkungen. Zielgruppe Für Rechtsanwältinnen und Rechtsanwälte, Richterinnen und Richter, Personal- und Rechtsabteilungen, Arbeitgeber und Arbeitgeberinnen, Arbeitsnehmervertretungen, Gewerkschaften und Verbände.
Aktualisiert: 2023-04-04
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Beweisverwertungsverbote im arbeitsgerichtlichen Verfahren

Beweisverwertungsverbote im arbeitsgerichtlichen Verfahren von Simokat, Stephanie
Das Buch widmet sich dem Umgang der arbeitsgerichtlichen Rechtsprechung mit einem Beweisverwertungsverbot, basierend auf einer arbeitgeberseitigen Überwachungsmaßnahme vor dem Hintergrund einer Untersuchung der Änderungen für die Beurteilung der Zulässigkeit der Überwachungsmaßnahme durch die DSGVO. Insbesondere werden das von der DSGVO gewährleistete Schutzniveau sowie die Zulässigkeit heimlicher arbeitgeberseitiger Überwachungsmaßnahmen überprüft. Ausgehend von der untersuchten materiell-rechtlichen Grundlage analysiert die Verfasserin den Umgang der Rechtsprechung mit einem Beweisverwertungsverbot im arbeitsgerichtlichen Verfahren - insbesondere, ob die Gerichte die verfassungsrechtlichen Vorgaben in ausreichendem Maße beachten. Die Untersuchung schließt mit einer dogmatischen Beurteilung des Vorliegens eines Beweisverwertungsverbotes unter Anwendung eines von der Verfasserin entwickelten Abwägungsmaßstabes der bereits entschiedenen Sachverhalte.
Aktualisiert: 2023-02-14
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